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【招商总结】区招商局2015-文明创建工作总结【精选推荐】

时间:2023-05-22 08:55:03 来源:网友投稿

2015-2016年文明创建工作总结2015年以来,我局把精神文明建设工作作为各项工作的重中之重,认真贯彻“三严三实”专题教育和十八大精神,认真实践科学发展观,按照区委、区政府的工作部署,坚持以服务经下面是小编为大家整理的【招商总结】区招商局2015-文明创建工作总结【精选推荐】,供大家参考。

【招商总结】区招商局2015-文明创建工作总结【精选推荐】



2015-2016年文明

创建工作总结


2015年以来,我局把精神文明建设工作作为各项工作的重中之重,认真贯彻“三严三实”专题教育和十八大精神,认真实践科学发展观,按照区委、区政府的工作部署,坚持以服务经济建设为中心,围绕实现优美环境、优良秩序、优质服务的目标,不断提升局机关建设和管理的整体水平,大力开展创建文明单位活动,在组织领导、思想文化、行业风气、综合治理、创建举措上下功夫,取得了良好成效。

一、加强组织领导,提高创建意识

(一)领导重视。我局及时成立了文明创建工作领导小组,建立了创建工作机制,实现了文明单位创建工作的制度化、规范化,全面推动了我局文明单位的创建工作。局领导班子把文明建设作为一项重要任务来抓,坚持一把手负总责,分管领导具体抓,各科室密切配合,齐抓共管,树立了全局一盘棋的思想。把文明单位创建工作作为党风廉政建设责任制的重要内容之一,严格制度,严格考核,严格责任追究制度,为我局文明单位建设工作提供了强有力的组织保证。

(二)组织有力。为确保创建工作健康有序的开展,我们制定了年度创建文明单位工作计划及活动方案,做到了创建活动有目标、有计划、有检查、有考核、有总结。在创建过程中,始终把精神文明建设与招商工作有机的结合起来,将精神文明建设纳入领导班子任期目标责任制之中,与各科室履行岗位目标责任制的考核奖惩和评先创优密切挂钩。建立和完善了文明单位档案制度,档案内容丰富,分类清晰。建立健全了信息定期报送制度。

二、创新工作思路,开拓招商局面

2015年以来,全区招商引资工作在区委、区政府的高度重视和正确领导下,坚持进一步解放思想,扩大开放,不断创新招商方式,奋力抢抓发展机遇,主动承接产业升级,突出产业和资源招商,着力引进战略投资者,着力优化投资环境,切实提高行政效能和服务水平,招商引资工作步入快车道,成效更加显著。一批固定资产投资过亿元项目相继落地建成投产达效,使我区经济总量快速攀升,产业结构趋向优化,城市功能更加完善,形象更加亮丽,促进我区经济社会又好又快发展。

(一)建立健全工作机制,明确落实目标责任。一是实行招商引资目标责任制。二是建立完善招商引资项目集体论证机制。三是实行重点项目领导保责任制。四是实行招商引资项目周报制和定期通报制度。

(二)提高项目引进要素,夯实招商工作基础。一是不断完善招商引资项目库建设,策划包装重点招商园区。二是创建招商网站,大力开展网上招商。三是加强招商队伍培训,增强实际操作能力。

(三)不断创新招商方式,努力提高引资成效。一是拓展活动招商大平台。二是推进专业招商,组建六个招商分局。三是抓好驻外分局“窗口”招商。四是大力实施以商引商、委托招商、网络招商。

(四)切实提高行政效能,不断优化投资环境。一规范行政服务行为。二是实行专班“保姆式”服务。三是完善行政服务中心职能。

三、强化创先争优意识,加强思想文化建设

(一)积极开展评比活动。积极开展“文明单位”、“文明科室”、“文明家庭”创建活动,做到有评比标准,有时间步骤。2015年评定“文明科室”2个,“文明家庭”3个,表彰每季度先进个人4人,有力地推进了文明单位创建工作,调动了干部职工参与创建活动的积极性。

(二)加强思想道德建设。积极开展党的基本理论、基本路线、基本纳和基本经验的宣传教育,大力弘扬和培育民族精神。围绕社会公德、职业道德、家庭美德建设,引导干部职工在社会做一个好公民,在单位做一个好职工,在家庭做一个好成员。加强机关干部行政道德建设,引导干部职工遵守职业道德,爱岗敬业,明礼诚信,建设诚信机关,树立服务群众,奉献社会的公仆形象。

(三)认真开展“结对共建”活动。招商局与双港镇双港村结为帮扶共建对子,认真开展结帮扶工作,想方设法为共建点办实事,办好事,有力地支持了乡村的经济建设。积极参与各种公益活动,支持社会公益事业的发展,积极参与献爱心活动。

四、加强社会治安综合治理,确保秩序稳定

(一)落实社会治安综合治理工作责任制。坚持“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的方针,对社会治安综合治理工作常抓不懈,坚持“谁主管、谁负责”的原则,层层落实社会治安综合治理工作责任制,进一步完善了单位内部治安防范措施,全局未发生重大案件和安全责任事故。

(二)加强普法教育。宣传国家、市有关法律、法规和政策,广泛开展普法教育,采取自学与集中学习相结合的形式,系统学习了《公民法律知识读本》、《人口与计划生育法》及普法教材等法律法规知识。通过学习,有力的增强了机关干部的法制观念,全局无违法违规行为发生,无违反计划生育现象,无聚众赌博、封建迷信等丑恶现象。

通过大力开展精神文明建设工作,充分发挥了我局在精神文明建设中的重要作用,为我区招商工作的发展创造了良好的社会环境。

2016年招商局计划继续加大精神文明建设力度,下一步工作打算:

1.继续认真组织学习十八大会议精神和开展《公民道德建设实施纲要》学习教育活动。

2.继续认真抓好学习型党组织建设。按照上级的要求部署,认真抓好学习型党组织建设的各项工作,在领导干部中大力倡导读书学习之风,使他们对科学发展观认识上有新提高,思想上有新收获。进一步总结经验、推广典型,全面提升学习型党组织建设工作的整体水平,巩固、扩大和运用好学习型党组织建设的成果。

3.继续抓好全局在职干部理论学习教育。按照上级精神,结合我局实际制定全局在职干部理论学习计划,明确学习内容,指定信息书目,提出学习要求,广泛开展以形势政策宣讲为主要形式的理论宣传,开展“全民阅读”活动,推动党的理论创新成果和科学发展深入群众,深入人心。

4.广泛开展“我们的节日”主题活动

在春节、元宵、清明、端午、中秋等传统节日期间,突出广泛参与、突出文化内涵、突出未成年人、突出营造氛围,引导广大干部群众过好“我们的节日”。深化和拓展感恩教育活动。以活动为载体,以培养知恩、感恩、报恩的思想品德为目标,积极调动干部职工参与其中,积极倡导知恩图报、好人好报的社会风尚。

5.大力推进志愿服务工作。按照上级的要求,积极培育志愿服务文化,健全志愿服务机制,突出志愿服务践行活动,壮大志愿服务队伍。

今后,区招商局将继续创先争优,开拓进取,全力推动招商局精神文明建设再上一个新台阶,以更加良好的精神面貌承担起全区招商引资工作的重任,为津南区经济发展献策献力。

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