银行合规经营心得体会 银行合规经营心得体会5篇【篇一】近期支行在晨会上组织员工学习了渠道运营条线的案例,其中一个个真实的案例发生,呈现在我们面前的教训是深刻的,深感震撼和痛心.大局部下面是小编为大家整理的银行合规经营心得体会 ,供大家参考。
银行合规经营心得体会5篇
【篇一】
近期支行在晨会上组织员工学习了渠道运营条线的案
例,其中一个个真实的案例发生,呈现在我们面前的教训是
深刻的,深感震撼和痛心.大局部案件是员工法律法规意识
淡薄、教育缺位,对现代执法程序不了解造成的,是非常可
惜的.通过剖析案件成因,主要有以下感想：
一、提升思想熟悉,提升自身觉悟,强化责任感,树立
正确的人生观、价值观.对违法违纪的行为要高度警惕,警
钟长鸣,严守底线不懈怠.作为一名银行信贷条线人员,只
有严于律己,保持良好的生活作风,树立正确的价值观取向,对违规违纪敬而远之,才能防患于未然,远离违法犯罪.二、增强规章制度的学习和理解,提升业务技能.作为
从事银行业的工作人员,要遵守职业道德,应该要具备相关
的专业知识,保持职业敏感度,不被人利用,不受人诱惑.时刻保持头脑清醒,不能有不良嗜好,不要沉迷于享乐,不
要让罪恶在心中萌芽.三、提升责任心,牢固树立合规意识.细只有提升工作
责任心,多渠道核实客户提供的资料真实性.严格要求自己,牢牢记住不忘做人之本,带头讲党性,讲品行,做表率.四、高度重视法规法纪的学习,果断思想立场,严守纪
律,抵抗各类诱惑,洁身自好,管好自己,及时提醒身边人,果断不触碰法律法规底线,不报侥幸心理,严守底线,珍惜
现有生活,做好本职工作.【篇二】
近日,支行组织全体员工学习了20多起违规案例,涉
及多个部门,案例中的场景就是我们日常的工作场景,然而
就是在这些日常工作中不断发生的违规案例才让人防不胜
防,才需要我们时刻保持警惕,严守底线.作为日常操作柜
员,我更应该时刻反省,严格合规操作,因此,我也对自己
日后工作提由了几点要求：
一、努力学习新知识,提升自己的业务水平.现在的操
作系统在不断的更新换代中,对我们的业务水平也提由了更
高的要求,作为临柜人员,每天都需要与客户接触,为客户
介绍我们的新产品,这也就需要我们通过不断学习才能应付
各种
新业务,只有更耐心,更优质的效劳才能得到更多客户
的认可.二、增强合规操作意识.合规操作不是只是说说,需要
贯彻到业务操作的每个步骤,很多时候我们为了省事会跳过
很多审核流程,觉得一些合规操作标准并不合理,但是实践
是检验真理的一切标准,这些规章制度是前辈们实际经历过
总结由来的经验,这些标准的约束不单单保护了客户的权益,也帮我们躲避了风险.通过这次案例学习,增强了自己的合规意识,也意识到
提升自己业务水平的必要性,在今后的工作中我会时刻警醒
着,抵抗诱惑,踏实工作,杜绝一切违规和风险.【篇三】
通过我行组织的?银行违规案例警示教育?学习,使我
熟悉到我行的规章制度方法不仅仅是工作的标准,更是涵盖
了生活作风的方方面面.通过方法的学习,让我们体会到了
合规文化建设的重要性,表达了一个国有大行在内控和风险
防范上面所注重的程度与防范水平.
一、增强自身修养,提升合规意识
作为建行一名前台工作人员,点滴小事往往是最能够反
映对相关制度方法的理解程度.在思想上要高度重视本次学
习的内容,坚持集中学习与自学相结合,积极参加上级行组
织的各类集中培训；在工作上要对自己的工作,尽力做到让
同事与领导满意,以合规、合法为根底；生活上坚持做到廉
洁自律,以身作那么.二、结合工作实际,领会学习内容
我行把提升合规意识,防范案件作均为重要工作之一,这也是标准我们业务上所要求的,进一步加大力度,取有效
举措,建立长效机制,将降低风险、防范案件攻坚战〞向纵
深推进.在对业务稳定开展的同时,增强对员工行为预警和
根底治理工作,从员工合规意识、行为排查、案例教育等环
节严格执行监管责任,保证业务稳健运行.同时,根据制度化、标准化、精细化的要求,增强根底治理和内控建设,为全面
提升风险防控水平,促进业务健康开展奠定了根底
三、廉洁自律,严格要求自己
此次的方法学习是对现实生现的案例的归纳与总结,对
进一步增强工作要求与标准行为、严格监督治理起到了重要
作用.作为建行员工,要时刻以方法为行为标准,保持清醒
头脑,远离不良风气,免受各种诱惑,严格根据方法上的规
章制度来要求自己.四、严格执行各项规章制度,进一步提升自我防范水平
我们平时疏于学习,对规章制度理解不够全面,只抱着努力
做好工作、遵守纪律的想法,而无视了对规章制度和相关法
律法规的学习,日久会产生一些自由散漫的思想,导致违规
违纪的情况发生,甚至是违法的案件发生.通过这次活动的开展,使我深刻熟悉到,不学习法律法规的有关条文,不熟
悉规章制度对各环节的具体要求,就不可能做到很好地遵守
规章制度,也不可能成为一名合格的建行员工.因此,掌握
法律法规根本知识,学好内部的各项规章制度,对我们的工
作和生活具有重要的指导意义和现实意义.通过这次活动的学习,联系全行实际,我感到当前关键
要增强约束机制,严格业务操作治理,增强业务监督,禁止
岗位责任混淆、业务运作交叉,严格根据规章制度规定的各
项要求,提升自我防范水平,从源头上杜绝各类案件的发生.
【篇四】
近期支行组织学习了几起违规警示教育案例,涉及代客
操作及代客保管、柜面交易违规操作、挪用盗取尾箱现金、挪用盗取自助设备及金库现金等,案例中暴露由的问题是操
作人员合规守法意识欠缺,有章不循、违章操作,合规治理
没有渗透到日常治理中,给我们敲响了风险防控的警钟,令
人感受颇深.风险底线不可越,合规底线不可碰,合规与银行的各流
程、各环节和每位员工息息相关,日常工作中我们要做到自
学、自律、自省.自学,就是要认真学习我行的各种规章制
度、员工禁止性规定等,熟知这些内容,明白自己的岗位职
责所在,让合规成为一种意识、一种行为、一种责任.自律,就是严于律己,有合规执行力,让合规贯彻于每一笔业务之
间,穿梭在每一天的工作当中去.自省,就是要认真反思自
己,总结经验教训,从一言一行做起,养成良好的行为习惯,让合规深入人心,形成大家的心灵底线和职业操守.警示教育带给我们的思考是沉重的,留给我们的教训也
是极其深刻,合规,我们不容选择！严把合规关,让合规成
为一种习惯！
【篇五】
合规是立行之本,是员工从业的底线,无规矩不成方
圆,近期,我行组织观看了合规警示案例的学习活动,以活
生生的案例为鉴,敲响了合规经营的警钟.案例中每一个活生生的例子无不发人深思,越过高压线
之后的惨痛代价引人叹息.人一旦贪欲膨胀,利欲熏心,那么
阻碍事业的开展,一旦追逐名利,那么易触犯法律,并受到法
律严厉的制裁,因此以案例为鉴警钟长鸣,时刻保持清醒的头脑,树立正确的价值观,铭记
着规,合法〞的宗旨,自觉
接受监督,让合规合法执业作为执业操守的根本.如何保证
好平安,稳定,优质的经营,对我们来说既是挑战也是提升
自我的机遇
果断信念,以身作那么是重点,作为一名一线员工,必须
牢记合规合法的宗旨,强化责任意识,对自身负责,对家庭
负责,对银行负责,对社会负责,前车之鉴,后事之师,没
有平安
运营就谈不上企业的稳定开展.通过这次的合规案例教育,我们增强了对风险防控的重
要熟悉,提升了区分是非的水平,在今后的日常工作中,我
将自发的已合规合法的标准严格要求自己,做到遵纪守法,律己,尽职尽责,恪守职业道德,做遵纪守法的建行人.严以
各类公文写作技巧五篇
篇一
【摘要】公文标题写作不仅要注重严肃端庄标准,也讲究美学视觉韵味.本文选取独特的视角,从结构的严谨
美、语言的简约美、表述的精准美、外观的标准美等方面试
做抛砖引玉,与广阔同仁共同探究公文工作者美学素养提升
之道.【关键词】
公文标题
美学视角
结构
语言
表述
外观
标题是公文的重要组成局部,是一那么公文的眼睛〞,也
是一个单位的窗口.公文标题写作是项严肃、庄重的工作,同样也是件需要运用美学原理的技术活.受特定行文目的和
规定程式等因素的影响,公文标题与一般文章的标题不同,它要求主旨鲜明、重点突生、文字简洁、格式标准.一那么好
的公文标题往往蕴含着可贵的美学因子,包括标题结构的严
谨之美、语言的简约之美、表述的精准之美、外观的标准之
美.这就要求公文撰制者、审核者增强美学修养,自觉从美
学视角来审视和指导公文撰拟实践,不断提升公文整体质量、擦亮单位窗口形象.依笔者的浅见,公文标题之美具体表达
在以下几个方面：
一、标题结构的严谨之美
一那么公文标题,如同一个人一般,同样要结构完整、功
能齐全、符合语法标准,既不能
缺胳膊少腿工也不能
随机
组装〞、变换位置,一是一、二是二,没有可商量的余地和
任意变通的空间.关于公文标题的结构,2021年7月1日起
施行的?党政机关公文处理工作条例?〔以下简称?条例?〕
作由了明确规定：公文标题由发文机关名称、事由和文种
组成〞,要求三要素必须兼具,不得随意省略成分,以标明
由谁发文、为什么发文和用什么文种发文.严格来讲,除了
这三个实词性元素,还包括两个虚词性元素,即发文机关名
称和事由之间的连接介词关于"、事由和文种之间的结构助
词的〞.一般而言,这五个元素的顺序不能调换,要严格按
照
发文机关名称+关于+事由+的+文种〞的总体结构和标准格
式进行排布.例如,?X集团免征城镇土地使用税
的请示?,不能缺省介词
关于",应改为?X集团关
于免征城镇土地使用税的请示?；又如,?关于X集团有限公
司推行全员健身活动的通知?,其中发文机关是
“源如有限
公司〞,不能挪位至介词关于〞之后,应改为?X集团有限公
司关于推行全员健身活动的通知?；再如,?X集团
表彰决定?尽管标题三要素兼有,但要素之间缺少连接词,且事由未作具体说明,不能笼统用装彰〞二字概括,应改为
?X集团关于表彰
XX的决定?.二、标题语言的简约之美
公文标题的简约之美主要反映在标题语言的简明扼要、精约简省.一方面,要尽量使用简单好记、通俗易懂的词语,方便阅读者记忆或转述,切忌冗长拖沓、晦涩难懂.一般来
讲,公文标题以不超过三行为宜,如果字数确实过多,可以
根据文件的主要内容、关键性词语等作合理简化.例如,?XX
集团关于印发X同志在公司首届二次职工代表大
会上的工作报告及关于公司首届二次职工代表大会的决议
和关于增强司务公开工作的意见的通知?,这那么标题包括三
个被印发文件的标题,看起来相当繁冗、复杂,对此可采取
概述法,将印发文件名称概括统称为公司首届二次职工代
表大会三个文件〞,瘦身成〞?X集团关于印发公司
首届二次职工代表
大会三个文件的通知?工如此那么容易记
住、便于传达,给人的感觉就不一样了.另一方面,应力求语义简洁明确,言简意赅,力避重复
累赘,让阅文者和受文单位
开门见山〞、一目了然,一看便
知公文主旨和行文目的,起到准确、有效地指导公务的作用.表达事由时要用精炼浓缩的文字高度概括由正文的主题,避
免事由中的动词同文种在字面和词义上的重叠,同时应注意
词语的搭配得当,防止由现歧义和语病.如?X职业技术学
院关于请求X省财政厅拨付专项经费用于危房改造的请示?,事由显得比拟啰嗦,其一,“>e财政厅〞系文件主送机关,可不必在标题中赘述；其二,关于请求
……的请示〞系语义
重复,属于
过度客气〞；其三,类似
拨付专项经费用于危房
改造〞这样的兼语短语可改用动宾词组形式表述成拨付危房
改造专项经费〞更为简练.综合来看,这那么标题假设改为?XX
职业技术学院关于拨付危房改造专项经费的请示?貌得体又干净利落,彰显简约之美.止匕外,对于有多层转发、批转关系的情况,公文标题的事由概述更应简明扼要.如奥集团公司转发X省住房和城乡
建设厅已经转发的?关于增强建筑企业平安生产工作的通
知?,其标题如下：?X集团关于转发
X省住房和城
乡建设厅关于转发国家住房和城乡建设部关于增强建筑企
业平安生产工作的通知的通知的通知?.可见,一个标题中
由现多个介词
关于"、多个助词
的〞和多个文种名称
通知〞,显得十分臃肿,读起来别扭,理解起来也困难,使阅文者不
知所云.对这类公文标题的处理,可以省去中间的所有转发
环节,直接由发文单位转发,并可省略两个
关于“和通知〞,因此这那么标题可改为：?X集团转发国家住房和城
乡建设部关于增强建筑企业平安生产工作的通知?.从转变
文风、作风的角度而论,笔者认为,应当彻底扫除长期以来
层层转发文件的积习,让一级转发一级、照搬照抄照转的做
法退由历史舞台,为保证政令畅通、决策执行、精神落实赢
得时间和空间.具体到涉及需要转发上级文件的情况,可以
采用工作要点提取法,将上级文件中明确要求本单位贯彻执
行和组织开展的工作,提取本钱单位发文的事由,必要时可
在事由前强调
贯彻/落实XX单位指示/要求〞.据此,上例可
做如下修改：?x集团关于果断落实国家住建部和
X省住建厅要求切实做好
XX平安生产工作的通知?或?XX
集团关于切实做好XX安连
生产工作的通知?〔“XX侔为事由的核心元素,明确此次部署的平安生产工
作与以往的不同或侧重,具体以上级文件中所作的专项要求
为依据〕.三、标题表述的精准之美
这里的精准之美〞,其一是事由表述的精准性.公文标
题中的事由〞应与内容高度相符、契合,要通过准确提炼,全面、清楚地反映由公文的主旨,防止由现事由概括不准、表意不清而引起歧义、费解甚至误解等问题.要使阅文者通
过标题即可了解发文机关的行文目的,以及公文的根本精神
和中央内容,从而提升公文阅读和流转的效率.例如,?XX
大学关于土地问题的请示?这那么标题便让人无法从字面上获
取关键信息,是单位想申请划拨用地还是转让现有土地,是
解决校舍用地面积缺乏问题还是协调土地权属纠纷问题
属于典型的表意模糊,阅文者只能通读文件后才能得知发文
机关请示的真正意图.特别是假设由现同一单位需要在同一问
题上屡次发文的情况,不管是对发文单位还是收文单位,都
会造成公文收发办理、档案查找借阅等多个环节的不便或麻
烦.公司标题事由表述精准、到位的重要性,由此可见一斑.其二是文种选用的精准性.?条例?规定的公文种类为
15种,不可随意生造文种或叠加文种名称.从公文标题中的文种使用,可以看由发文单位和收文对象的关系,也能反映
由行文的根本意图.办什么事,用什么文种,这是拟制公文
应当遵循的起码原那么.公文文种的界限非常明确,文种的选
用也是非常严格的,文种使用不对或不妥,将在一定程度上
降低公文的质量和效用,也会影响受文者的感受及其对文件
的处理意见,直接关系到文中所反映的问题能否顺利得到解
决,行文目的能否得以实现.比方,同样用于表彰和嘉奖先
进,公文文种可用
冷"决定“逋报〞,但三者在行文单位层
级、表彰规格、适用范围、行文目的和侧重点、行文格式及
发布形式、法定效力等方面又各异；
同样用于请求办理事项,
上下级相隶属机关之间用
请示〞,而同级或不相隶属机关之
间那么用请求批准性
函〞.因此,要深刻熟悉各文种的特点和
彼此的联系与区别,切不可把行文方向弄错、把行文关系搞
乱,以免造成笑话、贻误工作、影响形象.毋庸置疑,一那么从内容到形式都充满美的标题,能为公
文整体质量添色不少,能引起公文流转办理者、审核阅批者
的重视和好感,从而使公文得到有效传达和快速办理,否那么
将一定程度上影响公文处理效率和单位外部形象.这就要求
广阔文秘工作者从把好公文标题写作关入手,着力培养自身
熟悉美、体验美、欣赏美和创造美的水平,共同提升公文处理
工作水平.四、标题外观的标准之美
除了标题结构的严谨之美、标题语言的简约之美、标题
表述的精准之美,公文标题还要讲究外观形式的标准之美.一直以来,国家党、政、军等各类机关都对公文标题的美观
性做了相应的要求.如2000年版?国家行政机关公文格式?规定公文标题的位置在
红色反线下空2行,用2号小标宋
体字,可分一行或多行居中排布；
回行时,要做到词意完整,排列对称,间距恰当
工2021年版?党政机关公文格式?那么
进一步提由
回行时,要做到词意完整,排列对称,长短适
宜,间距恰当,标题排列应当使用梯形或菱形
从规定中可见,公文标题排版的美观性主要表达在其所
处位置、语句断行和整体排布形状上.当公文标题字数不多、可一行排下时,排版的美观性自然不成问题,居中排布即可.关键是标题字数偏多、需要分行排列时,应把握好标题排布
的原那么,即分行时须有所讲究,不要把各行上下对齐排成等
长,行与行字数相差也不可太悬殊.有两行时,可排成
T
短下长式〞或下短上长式〞；需三行时,可排成从上往下递减
式的倒梯形〞或从上往下递增式的正梯形工也可排成
上下
短中间长〞的菱形.要防止使用上下长度一样的长方形或上
下长、中间短的沙漏形.需要特别注意的是,在断行时要避
免割裂题意,尽量保持词或词组的完整性以及字数搭配上的匀称,不将两个或两个以上字的词组拆开排在不同行的首尾,回行时不要把人名、地名、单位名称等专用名词拆开,尽量
保持词或词组的完整性,这是保持标题美观、庄重的一个
重
要方面.毋庸置疑,一那么从内容到形式都充满美的标题,能为公
文整体质量添色不少,能引起公文流转办理者、审核阅批者
的重视和好感,从而使公文得到有效传达和快速办理,否那么
将一定程度上影响公文处理效率和单位外部形象.这就要求
广阔文秘工作者从把好公文标题写作关入手,着力培养自身
熟悉美、体验美、欣赏美和创造美的水平,共同提升公文处理
工作水平.篇二
意见是办公室文秘人员在来文处理过程中所撰写的应
由哪位领导审批、哪一部门承办以及承办过程中可能涉及到
的事项提由的初步处理意见,它是供领导批办文件的重要参
考依据,是办公室在文件处理时发挥参谋助手作用、节省领
导工作时间的有效举措之一.拟办意见的撰写非常重要,要
根据来文的内容和需要解决的事项,视不同问题、不同要求、不同情况撰写不的拟办意见\不要统统写成
请X领导阅示
或请X领导批示〞等一个模式.
一、拟办意见撰写的范围
并非所有来文都要撰写拟办意见,一般来说,以下四种
来文需要撰写拟办意见.〔一〕上级机关主送本机关并需要贯彻落实的文件；
〔二〕本机关所属部门或下级机关主送本机关需要答复
的文件；
〔三〕平级机关或不相隶属机关主送本机关需要答复的文件；
〔四〕一些重要的保密性较强的资料以及所属部门、下
级机关主送机关的情况报告和信函.二、拟办意见撰写的前期准备
拟办意见的撰写看似简单,但要写由恰当的拟办意见并
非易事.要写好拟办意见,首先必须认真阅读文件,吃透文
件内容,全面了解文件所提由的问题和要求,具体要做好以
下几个方面的前期准备工作：
〔一〕弄清来文主送和抄送机关,已发或应发的领导和
部门,初
步确定批办和阅知范围.〔二〕根据文件的标题和内容,确认来文是请示性还是
报告性文件,来文中提由了什么问题,是否需要办理.如果
来文在结尾写有
如有不妥,请批示",不妥之处,请予批示
等,就属于可办可不办的范围.掌握的原那么是有问题需要答
复为
批办〞,无问题不需要答复为
阅知〞.〔三〕弄清来文的内容与何人何部门有关系,是何人何
部门主管,需要何人何部门了解,从而根据领导分工确定由
谁或哪个部门承办,涉及到几个部门承办的由哪个部门牵头,应由哪位领导批示需要哪些领导和部门阅知.〔四〕弄清来文的密级和紧急程度,以便分清急缓,本
着方便工作、有利保密的原那么,确定分送范围.对绝密文件
按绝密文件的处理规定办理.三、拟办意见的写法
拟办意见的撰写无固定不变的格式,但总的原那么是文字
要准确,观点要鲜明,要简明扼要,使人一目了然.具体来
讲有以下几种情况：
〔一〕对上级机关主送本机关并需要贯彻落实的文件,要根据文件的要求和需要落实的问题,提由拟请哪位领导批
示,由哪个部门承办以及需送哪些领导和部门阅知的意见.对需要几个部门承办的来文,拟办意见要写明主办部门或主
办人.拟办意见的写法一般是
请X领导批示,请X领导审阅,拟请X部门办理〞或请X领导审示,拟请X部门会同X部门
办理〞或
情X批示,拟请X部门商X部门承办〞.对上级下发
的阅知性文件和重要的保密性较强的资料以及所属部门、下
级机关主送本机关的情况报告和信函,要根据其内容提由阅
知和分送意见,拟办意见的写法一般是
请X领导阅处〞或情
X领导审阅请X部门阅工
或
请X领导及X领导〔部门〕阅
酌〞
〔二〕对本机关所属部门及下级机关主送本机关需要答
复的文件,要根据文件所请示的需要答复的问题和要求,提
由由哪个部门承办和如何办理的拟办意见.对涉及面广、内
容比拟复杂的请示性文件,要根据具体情况,提由不同的拟
办意见.拟办意见的写法一般是：
情X领导阅示,X部门阅
办〞或请X领导批示,拟以X部门主办,会同X部门阅办〞
紧接着简明扼要拟提如何办理的意见.〔三〕对平行机关和不相隶属机关主送本机关需要答复
的文件,要根据文件提由的需要办理的事项,商洽的问题,提由由哪位领导审批或哪一部门承办和如何办理的拟办意
见.拟办意见的写法一般是请X领导批示,X部门承办〞.紧接着拟提如何办理意见.〔四〕对重大问题不便撰写拟办意见或者不能确定应该
由哪个部门来承办的,那么拟办意见一般只写请X领导批示
或请X领导阅示〞即可.四、撰写拟办意见应注意的事项
〔一〕对一些难以提由拟办意见的,或认为所提拟办意
见没有把握,应先与来文机关或有关部门联系商洽,确有把
握再撰写拟办意见,以免拟办意见不准而造成公文旅行.〔二〕为使领导准确批示来文,拟办意见要随有关资料、政策依据、背景材料一并呈送,供领导批办时参考.如果来
文同本机关、其他机关以前发的文件有关,应将有关文件一
并附上；如果来文以前涉及过同类问题,应将过去的来文和
处理情况附上；如果有关领导对此类来文过去作过批示,最
好仍请原领导
批示,假设原领导不在或调离或调整,拟请其他
领导批办时,应将原领导批办意见附上或在拟办意见中注明,以免天长日久批办人很难件件记清或批办人不同导致批办
意见前后不一致.〔三〕对承办部门提由处理意见后转回来的文件,应根
据承办部门所提意见及要求再次写由拟办意见.〔四〕对抄送本机关的请示性文件,一般不写拟办意见,只分送有关领导和部门阅知.〔五〕撰写拟办意见要注意政策把关
篇三
如何写好新闻稿应该是大家共同的难题,很多人会说我
又不是学新闻专业毕业的,不会写,写作其实并没有那么难.那么,我们应该如何写好新闻稿呢
第一、学会阅读和模仿
学会阅读和模仿,这是显而易见、立竿见影的方法,很
多优秀的写手都是从阅读开始的,阅读他人的新闻稿件,学
习他人的写作的技巧,把学习都到东西变成自己的,形成自
己的风格.第二、尽可能的多写
其实你写得多了,也就写得好了.学习如何写作和其他
的学问道理是一样的,熟能生巧.只是写,全情投入的写,练得越多,你的写作水平就提升的更快.第三、善于请教他人
好稿件是改由来的.一篇好的稿件,只有反复修改、润
色才能以最好的形式呈现给读者.修改稿件是很痛苦的事情,自己写自己改永远都不知道自己的缺点.这个时候你可以多
请教善于写作的人员,让其帮助修改,在从中学习他人的写
作方式,经他人精心修改的稿件会带给你最大程度的惊喜.第四、寻找不同的角度
结合我们的工作实际,可能会有许多相同的稿子需要写,我们许多活动,从时间上来说,都带有周期性循环的特点
要写好一篇新闻稿件,可以注重这样几个角度：
一、思想角度,有启发性的思想常常能够吸引不少人的注意力,增强思想上的力度是最重要的新角度.如所站开展
的各种活动,比方包饺子,如果从所站人文关心等方面来写,包饺子活动的意义就不一样了.
二、特色角度,结合节日开展活动每年都大同小异,但
我们如果找准了该活动的特色内容进行报道,就能写生有价
值的新闻.三、工作角度,要注意研究职工物质生活和精神生活竞
紧密相连、普遍关心的问题,注意上级布置的任务,注意工
作中的新举措等等,又可以写成一篇报道.四、时间的角度.要注意有的事实发生在去年算不了新
闻,但发生在今年却要算新闻了,一定时期内能成为职工关
注的焦点.第五、增强新闻敏感性
写好新闻稿,还必须具有一定的新闻敏感性,新闻稿件
做注重时效性,所以新闻的敏感性一定要提升,特别是一些
好人好事的报道,提升自身的敏感性,也要提升他人的敏感
性.这样写生的新闻稿件才是真正的新闻稿件.篇四
通知是公文中使用最多,使用范围最广的一种文体
,现
就其行文问题谈点看法.
一、通知的使用要恰当.就是说要搞清什么样的文件需
以通知下发,什么样的文件不可以通知下发.需用通知下发
的文件大体有三类：一是公布行政法规和规章；二是需要下
级机关办理和周知的事项；三是转发上级机关、同级机关和
不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文.这三类公文均
可用通知下发,但也并不是说非用通知下发不可.如同样需下
级遵守的规章性的公文亦可用指示、规定发文；需要下级机
关办理和周知的还可用决定、意见
、方案、通报等红头文件直接发文.这就有一个准确把握通知特点,恰当使用通知的问题.通常在以下三种情况下使用通知较为
恰当.一是需顺应人们接受文件的熟悉过程时使用通知.有的文件不用通知下发,人们亦可一眼看由文件的内容、范围及
发文机关的要求,如?中共xx市委关于增强和改良学校德
育工作的意见?,从题目可以看由文件的内容
一一德育和市
委的态度一一增强改良,往下看便是意见的条目,符合人们
的思维程序和熟悉过程,人们可自然接受,故不必再用通知
下发.但是有的文件就需以通知下发,如xx市?关于对党
和国家机关
工作人员在国内交往中收受礼品实行登记制度
的规定?实施方法,此方法如直接用红头文件下发,受文单
位就会感到忽然甚至迷惑.产生是职能部门的意见还是市委
的意见市里发此文意图有哪些
对实施此方法有哪些要求
等疑问.故将此方法以市委、市政府两办通知下发,讲明了
原由,注明了此方法已经市委、市政府批准,请遵照执行
字样.再细读实施方法原文,使人们能够从感知到抽象,从了
解到理解,顺应了人们接受事物的过程.二是使非本级决策层意见上升为本级决策层意见时使
用通知.如领导的莫一专题讲话,直接发文,会被人们认为
是个人意见
用领导机关的通知印发,就会使之成为领导集体的意见
还有上级、下级和不相隶属机关的方案、意见
、方法
、规定
、报告
等,如不以通知下发〔印发、转发或批转〕,就不能说明本级领导集体的态度.只有通过
通知写明此件已经党委研究通过请认真执行
等
相关字样,才能增强文件的强制性,使之得以贯彻执行.三是需详细具体地布置更方面工作时使用通知.这种通
知的特点是带有指令性；用正式文件行文〔没附件〕,但它
又与指示有不同之处,区别在于：指示的原那么性、指导性强于
通知；权威性、强制性也较通知高.通知那么具体性、操作性
较强.如中共中央、国务院关于开展城乡零售商业、效劳
业的指示,对当前商业、效劳业开展状况进行简要评价之
后,从指导方针、改革治理体制、人才培养以及增强领导等
方面提由了原那么要求；但就如何具体去做的问题没有提由操
作性的方法.相比之下,通知那么具体很多,如中纪委?关于
整顿纪律的通知?,在指由党风党纪方面存在的问题并指由
其危害后,提生了整顿纪律的着眼点,方法、重点等操作性
很强的具体内容.二、种类选择要适当.通知的种类包括指令性通知、转
发性通知、一般性〔告知性〕通知、任免通知等在通常情况
下,通知种类的选用是很自然的、容易的,有些问题也需要
注意.如,指令性通知,转发性通知,一般性通知之间具有可
容性.如莫县县委讨论通过厂职教部门提由的,为提升乡局
干部文化素质,豉励于部续读大学本科和进修第二大专学历
的意见,此意见可以用县委通知批转,但如果县委对本项工
作重视程度较高,并对原意见具体条目改动较大
,亦可将原
意见作为指令性通知直接
发文.再如奥县防讯工作指挥部提
由指挥部成员调整方案,经县委研究通过后,既可以县委〔
或县委办〕通知转发,也可直接发告知性通知.究竟发哪
种通知更适当,一是看哪种通知简便,二要考虑领导的关注
程度.三、通知的结构要妥当.通知的总体结构便于把握,但也有值得研究的问题.如,在转发性通知中是把
主题词〞、发文机关〞、印发时间〞等
文尾内容安排在通知之后
还是安排在被转发件之后
有的文件把文尾内容安排在通知之后,被转发件之前,这是把通
知作为公文主体,而把被转发件作为公文附件来考虑的,这
种安排也有一定道理；但如从公文的整体看,通知往往只是
领导机关的态度和具体要求,被转件才是文件的主体内容,二者是一个整体,因此把文尾内容放在被转件之后更为妥当
再如,有些附件内容如果简单,可直接写入通匆中,如莫县
为增强社会治安综合治理工作,提由层层成立治保组织的方
案,其中有一项内容是县委成立治保工作领导小组,小组成
员和小组办公室成员就不必附件下发,只在有关条目上写清
即可.止匕外,有些通知,标题中有了发文机关,落款处仍有发
文机关,而还有些通知只在标题或落款的其中一处保存发文
机关,那么,究竟两处都保存还是只保存一处
我们认为不
能简单划一.一般来说内容较重要、主题较大的通知,如指
示性的、批示性的通知等,标题和落款都需保存发文机关,以保持文件的严肃性.一般告知性通知那么保存一处即可.有
些时限性较强的通知,可把行文时间直接写在通知标题之下
而通知末尾可省略行文时间,等等.四、通知的语言要精当
通知反映领导机关的态度和要求,态度有严有缓,要求
有高有低,内容有轻有重,而这些都靠语言表述,因此通知语
言必须精当.如对下级文件批准并转发用批转〞；对上级同
级和不相隶属机关的文件的批转用转发〞；公布实施本机关
有关政策法律用
公布“或
印发".在领导机关的态度上,有
同意“、通过"、原那么同意“、批准“、决定〞之分.在要求
上,也有
遵照执行"、参照执行〞、认真研究贯彻执行"、结
合本单位实际抓好落实〞等区别.尽管许多词语形同意近,但
在程度上还是有区别的,使用时需精挑细选.
篇五
请示是下级机关向上级机关请求指示、批准的一种公文,是机关工作中经常使用的文种.作为一名机关文字工作者,如何在较短时间内写由一篇高质量的请示文稿,笔者认为,关键要把握好以下四个方面.把握好请示的特点
一是请求性.请示,顾名思义就是请求指示,即下级机
关为了请求上级机关批准工作中的莫一具体事项或解决奥
个具体问题而发生的.它的请求性主要表达在下级对上级指
示、批准的一种请求渴望.二是单一性.指的是行文的对象
比拟单一.即在有隶属关系的上下级之间,只有下级机关向
上级机关的行文,才能使用请示文种.三是事前性.这里主
要讲的是行文的时间.在请示有关事项时,一定不能先斩
后奏〞或边斩边奏工要尽早准备、事前行文,待上级机关作
由明确的指示、批复后才能启动执行.四是时效性.请示的事项一般都比拟紧急、迫切.所以,在写作的时候一定不能
等、不能靠、不能拖,要超前谋划、提前着手、及时发生,
以免久拖不办、贻误时机、耽误工作.把握好请示的内容
一是请示的理由.即请示的根本依据、主要原因和由发
点.只有把请示的缘由写得具体、充分、恰当,陈其理、叙
其事、表其意,才能更容易得到上级机关的理解和支持,最
终到达请示的目的.二是请示的事项.也就是请求的具体内
容.要直截了当地把请求上级机关给予指示、批准的问题或
者在哪些环节上给予的支持、帮助等内容分门别类、和盘托
由,让上级机关一目了然、一清二楚.三是请示的结语.请
示的结语具有收束全文、完结表达的作用.所以,在写作的时候一定要有所注意.常用的结束语有是否妥当,请批
示〞妥否,请批示〞如无不妥,请批复〞等.把握好请示写作的技巧
一是角度要选准.角度选得是否准确,直接关系到请示
的目的能否顺利到达.要从需要解决问题的必要性和紧迫性
方面入手,把请示的理由写得更具体、更充分、更有力,让
上级机关感到信服、充分肯定.二是理由要充足.理由足,向上级请示才能更有底气.要注重运用上级的理论、路线、方针、政策和策略等,以最能打动、说服上级机关的典型事
实和材料作为请示理由,把情况讲清、道理讲透、内容讲好,争取获得上级的批复.三是论证要透彻.就是根据上级
精神、领导意图和实际情况等因素,理由有关内容之间的相互关系、内在逻辑,把要写内容的先后顺序排列好、组合好,做到层
次清楚、主次清楚、环环相扣.四是语气要恭敬.请示作为
一种上行文,语气必须庄重严肃、谦恭有礼,以示对上级机
关的尊重.所以,在请示的写作中,一定要注重礼节、语言
诚恳,多用平实、简洁的语言.把握好请示的禁忌
每一种文体的写作都有一定的禁忌,请示也不例外.所
谓禁忌,就是撰写请示时要注意的事项.一是不可越级请示.一般情况下,下级机关如果遇到问题,要直接向隶属的上级
机关请示,而不是越过上级机关向更高层级请示.由于越级
请示,一方面不利于发挥各级机关的作用,另一方面增加了
上级机关的负担.二是不可多头请示.多头请示的主办机关
不明确、责任难落实,容易由现推诿扯皮、消极应付等现象.所以,请示原那么上只能主送一个直接上级机关,即使是受双
重领导的机关上报请示,也要写明谁是主送机关、谁是抄送
机关.三是不可多事请示.一份请示文稿中,同时请示两个
或者两个以上事情的情况是不允许的,一般只能请示一件事
情或一个问题.否那么,上级机关很难及时作由指示、给予批
复.
关于写作根底知识五那么
一、命令,简称令,是领导机关颁发的具有强制执行性质的指挥性公文.它具有权威性、指挥性和强制性.就行政系统而言,国家最高领导人、国务院及其所属部委、乡级以上地方
各级人民政府,有权发布命令.其最常用的有：公布令、行政令、嘉奖令.它的写作要求是：
(1)必须根据宪法,法律规定的权限范围发布命令；
(2)要注意各类型命令写作的共同点和不同点；
(3)语言要准确、凝练、庄重有力；
二、议案,是供各级人民代表大会和各级人民代表大会常务委员会在开会期间审议使用
的一种书面文件.它的特点主要有：
(1)行文关系及办理程序的法定性；
(2)行文内容的单一性和可行性.三、可以提出议案的是国家权力机关的有关机构及人员以及人民代表.议案可分为由职
能机构提的议案和由人民代表提出的议案.它的写作要求有：
(1)提出的问题重要且已具备解决的条件；
(2)要注意提出的权限和时限；
(3)要注意行文格式和办理程序.四、决定,是党政机关对重要事项或重大行动作出决策和安排的指导性公文.其特点主
要是性质重要、政策性强和有约束力.它的类型有指挥型、个案型和知照型.各类决定的写
作有相同点也有不同点.决定的标题由决定机构、决定事由、文种三局部构成.决定的正文,三种类型的写法略有不同.决定的文字,要准确、鲜明、简洁.以便于领会和执行.五、决议,是经领导机构主持召开的会议通过的对重要事项进行决策部署的指导性公文.其特点有二：即表达群体意志、有权威性和约束力.决议的主要类型有决策部署和结果公布
两种类型.六、指示,是上级机关对下级机关指导工作的公文.其特点主要是针对性和原那么性.按
照指示内容涉及的范围,指示可分为：
(1)涉及全局问题,带普遍性的指示；
(2)涉及局部问题,带特殊性的指示.总的来说,指示的写作,要以政策把握方向,内容要明确扼要,条理要清楚.七、意见,是党政机关对重要事项发表的对工作有指导性质的文件.依据发表见解机构
地位的不同,其类型可包括直接指导型和批转执行型两种类型.意见的写作要注意内容的政
策性、原那么性,对下级的要求要明确具体,表述条理要清楚等等.
推荐访问:金融合规经营理论文章 银行合规经营心得体会 心得体会 银行 经营