汇报，汉语词语，[释义] （动）综合材料向上级报告，也指综合材料向群众汇报。汇报是向上级机关报告工作、反映情况、提出意见或者建议，答复上级机关的询问时使用的公文， 以下是为大家整理的关于银行2021学党史工作进展情况汇报6篇 , 供大家参考选择。
银行2021学党史工作进展情况汇报6篇
【篇一】银行2021学党史工作进展情况汇报
党建工作进展情况汇报
今年以来，县人社局严格按照“围绕中心促党建，围绕党建促发展”的总体思路，以加强党的执政能力和先进性建设为主线，以开展主题实践活动为抓手，不断激发党建工作新活力，实现党建工作出新亮点。
一、学习教育上新水平。
1.全面部署开展党员干部冬训工作。制定下发了《XX县人社局关于开展20xx～20xx年度全县人社系统党员干部冬训工作的意见》，重点围绕“四个专题”进行了集中教育培训，全系统115名党员干部全程参加了冬训活动。
2.组织全系统党员干部参观了安芯智能科技有限公司、XX新源太阳能科技有限公司、XX精亚电力投资有限公司帮办的招商引资企业。
3.扎实推进学习型党组织建设。以集中培训、专题辅导和个人自学等多种学习形式，把党员干部思想和行动统一到深入贯彻落实十八大精神和人社事业发展的决策部署上来。
4.深入开展党性党风党纪、廉政法规、廉洁自律教育，扎实做好全系统党风廉政建设和反腐败工作。
5.进一步修订完善了人社局党建工作制度，健全党建工作例会制度；局党委中心组组织学习6次，并落实了“两个责任”清单。继续抓好群众路线教育实践活动“回头看”活动。
二、组织建设有新提升。
1.分别召开了以“珍视党员身份、加强自我管理”为主题的20xx年度领导班子和党员民主生活会、党风廉政建设“三述”报告会，开展民主评议党员工作。
2.进一步完善“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党员干部廉洁自律、缴纳党费等制度，使党内生活制度化、规范化。
3.组织部分党员干部赴东双沟镇张庄村调研村级经济发展、基层组织创星定级等工作，为张庄村发展献言献策。
4.组织党员干部赴周恩来纪念馆和刘老庄八十二烈士纪念馆开展“缅怀革命先烈，弘扬志愿精神”主题活动。
5.开展“三严三实”专题教育，组织召开党员主题组织生活会。
6.组织离退休党员干部赴镇江茅山革命教育纪念地接受实境教育，并邀请县委党校教员授党课。
7.充分发挥支部战斗堡垒作用，为各直属党支部分别配备了一名支部书记或副书记，健全了班子成员，使班子成员年龄学历结构更趋合理，能力素质明显提升。
8.做好党员发展工作，今年上半年培养入党积子4名，发展新党员2名。
三、行风建设添新
举措。
1.召开了全系统党建、党风廉政、软环境建设暨“两为”专项整治工作会议。分别与各科室、各直属事业单位、各镇劳动保障所签订了20xx年党建、软环境和行风建设责任状。
2.印发了《XX县人力资源和社会保障局20xx年党风廉政建设和软环境建设实施意见》、《XX县人力资源和社会保障局“为官乱为、为官不为”专项整治实施方案》、《关于印发党风廉政建设党委主体责任清单、“第一责任人”责任清单暨领导班子成员“一岗双责”责任清单》和《关于派发党风廉政建设党委主体责任季度清单》。
3.在全系统实行党建、党风廉政暨软环境建设保证金制度，向县委组织部缴纳20xx年度党建工作保证金2万元。
4.大力推行政务公开、实行社会监督。制定了20项业务办理工作规程，5项工作制度和多项机关管理制度，进一步提高了工作效率，方便了办事群众。
5.组织有关人员走进县政（行）风热线栏目直播间，通过电波与听众朋友、网民进行“零距离”互动交流，认真解答群众比较关心的社会保险、医疗保险、就业、劳动维权等热点、难点问题，详细解答咨询，受理投诉，热线互动，效果良好，得到了广大听众的好评。
6.广泛开展“为官不为，为官乱为”专项整治、“结对帮扶”、“中国梦、人社梦、我的梦”、人社系统窗口作风改进行动为主要内容的主题实践活动。
四、主题活动激新活力。
1.组织全系统中层以上干部开展“走基层、访千户、暖民心”主题活动，每人结对1户困难家庭帮扶慰问；组织党员进农户，献一份爱心，为困难群众送去大米、油等慰问品。
2.结合全县党建“六大工程”、60项重点工作，我局制定下发了《关于加强党建工作的若干意见（20xx年～20xx年）》，明确重点，明确分工，明确措施，责任到人。
3.举办了党员冬训“三讲”宣讲暨道德讲堂活动，开展“我为幸福XX献一策”金点子征集等活动，共征集金点子9个。
4.组织全系统干部职工积极参与建设文明城、文明交通行活动，安排专人上街值守交通路口，引导行人文明出行。深入开展创建国家卫生城“一日劳动”、文明单位创建等系列活动。
5.举办了20xx年XX籍高校毕业生专场招聘会，走访慰问全县在岗的14名三支一扶大学生。
7.邀请县“三讲”团来人社系统为全体党员干部集中宣讲“法治XX、幸福XX、德润XX”三个主题活动。
8.开展“送政策、送岗位、送培训、送服务”活动，为30名下岗失业人员开展了为期10天的免费电子商务培训；为XX大洋化工新招录的66名员工举办为期25天的岗前技能培训；邀请了市创业指导中心领导及专家上门为西顺河水产养殖孵化基地、国蟹园特种养殖基地、杨码刘奔食用菌合作社进行指导。
9.开展“三送三下乡”活动。利用县人力资源市场招聘会期间，为前来招聘者发放创业项目推介册1000余册。
五、人社工作创新局面。
1.城乡就业创业统筹推进。新增农村劳动力转移1090人，办理创业小额担保贷款600万元，实现城镇新增就业3166人，城镇登记失业率为2.51%。
2.组织开展了以“迎新春、送岗位”为主题的“春风行动”、“就业援助月”等公共就业人才服务专项活动21场，现场录用3524人。开展城乡劳动者职业技能培训人2923人，创业培训1127人，扶持农村劳动力自主创业662人。
3.社会保障体系建设进一步完善。完成城镇职工基本医疗保险、工伤保险、生育保险参保分别达到69141人、43598人、33621人，城镇居民基本医疗保险参保60081人，城乡居民参保78657人。五大保险扩面征缴工作全面加强。
4.认真做好事业单位公开招聘工作。分别为海事处招聘7人、招聘公务员7人、文化系统招聘18人、教师招聘167人、其他事业单位招聘80人。
5.邀请省政府法制办法制协调处处长邢丽来洪对全县900余名公务员和参照公务员管理的事业单位工作人员进行了依法行政专题培训。
6.促进劳动关系和谐稳定。共受理投诉举报案件41件，立案调查处理36件。共收到劳动争议案件70件，立案受理52件，开庭审理结案劳动争议案件42件。接待处理群众来信、来访及上级转办的信访件20件（复查3件）；接待群众政策咨询120余人次，处理广大群众设诉与咨询170余件。各项重点工作实现了时间过半、任务过半目标。
六、招商引资取得实效。
1.目前正在加大帮办力度，确保10兆瓦分布式光伏发电项目6月底前顺利通过市亿元重点项目竣工考核验收。
2.全力帮办推进集团出资收购山水光电资产，打造产业园项目，帮办太仓雅高机械项目，以外资方式投资入园，尽快整体搬迁来洪和积极招引上下游关联企业及其它产业入园，提升置换后的产业园质效。
3.全力帮办和安智能外资增资项目，预计可增外资534万美元。
【篇二】银行2021学党史工作进展情况汇报
1-9月份主要工作进展情况汇报
临海市社会保障局
1-9月，我局在市委市政府的关心指导下，通过各部门的共同努力，紧紧围绕扩面这一工作重点，结合台州市“两个社会”、本市“为民办实事工程”考核办法，落实社会保障各项政策措施，加强内控管理，做好各项服务，前三季度各项指标完成进度较好。现将相关工作汇报如下：
一、主要工作进展情况
今年1-9月份，我市社会保障工作开展平稳，社会保障覆盖率不断提高，各险种参保人数、参保率显著提高，各险种接近或已提前完成了上级的考核指标任务。其中，企业养老保险参保人数126476人，较2008年度新增7194人，已完成台州市下达的全年目标任务的92%；职工基本医疗保险参保人数105532人，新增9014人，已完成全年目标任务；城镇居民医疗保险已完成参保人数40000人，已完成全年目标任务的77%。
二、主要做法
1、不断完善社会保险制度，提高保障水平。2009年以来，我市先后出台了《临海市农村居民医疗保障管理暂行办法（修订稿）》、《临海市城镇居民医疗保险试行办法（修订稿）》和《临海市城镇职工基本医疗保险特殊病种诊断标准和治疗范围》，提高了城镇居民医疗保险和新农合医疗保险筹资与补偿标准，优化服务水平。筹资水平由04年的45元提高到09年的140元，门诊补偿、住院补偿比例不断提高。城镇职工基本医疗保险将糖尿病、高血压列入了特殊病种诊疗范围，群众得到了更多的实惠。此外，根据《关于2009年调整企业退休人员基本养老金的通知》要求，我局提前完成全市企业退休人员待遇调整工作任务，本次调整养老金惠及17191人次，月人均调整额达136.09元，超出了2009年省里的平均调整水平。
2、大力推进“为民办实事“工程。一是开展社保服务下乡活动。今年以来，我局创新服务形式，根据各镇（街道）的现实需求，抽调工作人员，每月用一星期时间到各重点镇（街道）设立临时业务窗口，将服务送到百姓家门口。3-9月，社保局共下乡服务7次，现场办理农医保结算报销、补办卡等业务，宣传社保政策。二是为退休人员提供人性化服务。5月份是年检时间，为将服务工作做到位，我们专门借用一楼的办公室设立年检专窗，抽调年检服务人员每天提早上班，加快审办效率，并利用条形码阅读器扫描检查，作到随到随检，快捷方便，尽量减少退休人员排队时间；明年开始，准备将退休人员年检提前到清明前后，利用返乡探亲期，方便身处外地的退休人员年检，节约人力、物力。
3、大力提升社会保障信息化建设水平。2009年初，我局完成社保信息化系统升级，新系统基础数据更加完善，业务流程更加简便，同时将新农合和城镇居民医疗保险也纳入业务平台，方便了报销结算和日常监管。新业务系统上线后，我局积极推广社保“网上申报”，企业可免费在网上进行参保登记、参保人员新增和转出、参保信息查询和缴费工资申报等操作，降低了企业办事成本，减轻了负担。目前，我市正加快镇（街道）一级城乡居民社会保险信息化平台建设，力争今年年底前实现平台向镇（街道）一级延伸，可方便镇（街道）查询、维护参保信息和参保群众办理结算业务。
三、存在的问题和不足
1、社会保障制度有待进一步完善。一是从我市实际出发，逐步实现城乡居民医保政策并轨；二是尽早出台城乡居民养老保险制度，实现养老保险全覆盖。
2、社保宣传工作有待进一步加强。各种宣传媒体应积极宣传国家和地方各项社保政策，大力提高全市人民的社会保险意识，真正使政策深入民心，提高群众自主参保意识。
四、今后的工作方向和措施
我们将围绕台州市“两个社会”和本市 “为民办实事”各项工作要求，继续完善社会保障政策体系，提高保障水平，进一步发挥社会保障工作在经济社会发展中的积极作用。
1、继续完善社会保障政策，不断提高保障水平。一是加强调研，尽快研究出台符合我市实际的城乡居民养老保险制度，使养老这一最重要的险种覆盖城乡居民。二是完善各项配套政策，提高政策的科学性，做好政策衔接和落实工作。近期的重点是完善各种养老保险、医疗保险政策之间的相互衔接，减少新的矛盾发生。特别是完善本地区城镇居民医疗保险和新农合医疗保险政策，提升筹资和保障水平，提高医保基金支付上限，逐步扩大特殊病种诊疗范围，解决城乡居民医保缴费与政策待遇不平衡问题，逐步实现城乡居民医保政策并轨。
2、采取措施继续扩大社会保险覆盖面。我们将继续采取措施，不断完善“五费合征”的征缴办法，强化征收力度，扩大城镇职工基本养老、基本医疗、工伤、生育保险的覆盖面，确保台州市下达的社会保障方面的各项考核指标超额完成。
3、继续做好信访维稳工作。我市将继续加强信访和维稳工作力度，积极梳理、排查不稳定因素，认真研究，尽力解决各类信访群体的合理诉求，妥善应对、及时处理各种社会矛盾，维护社会稳定。
【篇三】银行2021学党史工作进展情况汇报
双拥工作进展情况汇报
双拥工作进展情况汇报
各位领导：
首先，我代表xxxx镇党委、政府向前来我镇检查指导双拥工作的各位领导表示热烈欢迎。在县双拥办的关心指导下，我镇认真落实自治县双拥工作指示，紧紧围绕自治县发展战略，积极探索新时期双拥工作的特点和规律，广泛深入地开展拥军活动，配合上级有关部门积极做好优抚安置工作。自xxxx8年12月29日,镇上召开xxxx镇双拥工作动员大会之后，镇党委、政府高度重视此项工作，成立了xxxx镇双拥工作办公室，及时调整和完善了领导小组，由镇党委书记任组长，武装部部长杨再民同志具体抓双拥工作。为了能把双拥工作开展好，使各项工作能落到实处，责任到人，镇党委、政府十分重视，会后立即着手开展了我镇的双拥工作。由双拥办公室起草制定了xxxx8年、xxxx9年、xxxx0年双拥工作领导小组文件；xxxx8年、xxxx9年、xxxx0年双拥工作计划和实施方案及xxxx8年至xxxx0年双拥工作三年规划，xxxx8年至xxxx2年双拥工作五年规划，双拥工作资料收集目录,双拥工作验收细则等。我镇双拥办能认真落实优抚政策，关心军烈属、伤残军人的工作和生活问题。按时发放义务兵军属优待金共计5.4万元，结合冬季征兵期间欢送新兵，组织现役军人家属召开欢送座谈会。年前随同要书记一行前往三个泉边防派出所进行慰问，并组织有关人员对全镇2名军烈属，1名伤残军人及14名老复退军人、18名现役军人家属进行了慰问，慰问金5000元,并送去了面粉和清油。我镇结合xxxx6年冬季征兵工作，利用镇集市日和村村通广播大力进行国防教育宣传，共发放宣传单280份，张贴标语241条，悬挂过街横幅3条，书写永久性双拥宣传标语3条，弘扬爱国主义精神，增强国防观念和广大群众的拥军爱国意识。 总之，xxxx镇双拥工作任务重，工作量大，要补xxxx5—xxxx6两年的双拥工作资料，图片等，还需要相应的经费开支。在今后的工作中，我们要站在讲政治的角度，高度重视双拥工作，将更加努力，我们将以先进为榜样，继续在县双拥办的关心指导下，积极落实县双拥办的指示精神，按照“同呼吸、共命运、心连心”的总要求，认真落实双拥工作实施方案中的具体工作，坚持标准，强化措施，开拓创新，不断完善双拥各项工作，积极推进我镇双拥工作再上新台阶。
附送：
双拥年终工作总结及计划
双拥年终工作总结及计划
拥军优属，拥政爱民，是我党我军的光荣传统，是加强国防建设的重要内容，它关系到国家安危，人心安定，社会稳定和经济发展。XX年我局双拥工作在县委、政府、市水利局得领导下，始终坚持江总书记三个代表的要求，认真贯彻落实党中央、国务院、中央军委关于加强军政军民团结的指示精神。明确水利部门双拥职责，立足单位实际，服务大局，注重建设，与***武警支队结成双拥共建对子，营造了军爱民、民拥军，军民鱼水一家人的社会氛围，为国家和部队建设，为改革开放和经济发展，创造了良好的社会环境。
一、加强领导，明确目标，争创军警民共建先进对子
1999年***水务局与***武警支队结成双拥共建对子。我局把军警民共建作为一项重要的政治任务，在我局双拥工作领导小组的领导下，按县委、政府的部署，结合我局的实际，制定出军警民工作计划和有关规定，把目标任务分解落实，并纳入年度考核。做到目标明确，责任到位，确保了军警民共建工作的顺利开展。
二、深入开展拥军奉献活动，形成良好的创建氛围
我们始终把拥军爱国作为开展军民共建活动的主要内容，充分利用各种宣传阵地，采取多形式、多层次的国防教育和双拥宣传活动，形成大力弘扬拥军优属的社会风尚。结合春冬季征兵、八一建军节等活动开展宣传教育，普及国防知识，提高职工的国防意识和拥军意识，积极鼓励职工适龄子女参军，我们切实把为部队排忧解难作为开展军警民共建工作的立足点，把为部队办好事、办实事当作共建工作
的重要内容抓好落实。春节、八一建军节期间，每年都组织召开拥军优属座谈会，做好对复退军人、烈军属的走访、慰问，把党和政府的温暖送到他们心坎里。八一建军节期间，武警支队邀请我局领导参加双拥座谈会，畅谈军民鱼水情和新形式下的双拥工作。我们不定期地邀请部队官兵来我局举行国防知识讲座和军民学习三个代表重要思想、学习十六大精神座谈会，创建起一个个军爱民、民拥军的社会氛围，推动军民共建的进一步开展。
三、立足行业特点，做好新形式下双拥共建工作
进一步明确水利部门双拥职责，立足单位实际，服务大局，注重建设。县境内有十条排水河道，总长230.92公里，由于土质疏松，易坍塌滑坡，每年防汛任务相当繁重，为确保两岸群众的单位的生命财产安全。我县成立了军民连手的防汛机制，县武装部还成立了民兵预备役防汛应急分队，定期组织抗旱、防汛实战演练。有力地增强水利的防汛抗旱保障能力，为全县农业增产增效奠定基础。增强了双拥意识，促进了军民关系良好发展。
四、认真做好退役军人接收工作。
随着市场经济的发展，用工制度的改革，退役士兵的安置难度越来越大。近5年来，我局克服编制、经费困难，供接收退役军人14人，把他们安置在效益较好的局属单位，并进行政策倾斜，鼓励他们爱岗成材。现在已有多名复退军人成为单位的业务骨干。今年我局接收退役士兵2人，其中转业士官1人，城镇义务兵1人我局克服困难。将2名退役士兵全部妥善安置。其中安置到东张水库管理所1人，十八户管理所1人。真正把双拥工作落到了实处。
虽然我们在军民共建工作上取得了一定的成效，但我们仍要百尺竿头，更进一步，继续加大军民共建工作力度，不断充实和完善工作内容，向更高的目标而努力奋斗，进一步开创我局军民共建工作新局面.
双拥及计划
【二】
20xx年来，我社区按照政府的要求，始终把双拥工作当作政治任务来抓，以争创双拥模范为目标，以全面落实优抚政策为主要内容，不断加大双拥工作力度，拓宽双拥工作新领域，坚持双拥工作传统不变，力度不减，热情不减。一年来，在双拥工作领导小组的正确领导下，齐心协力，开拓创新，不断完善工作机制，创新双拥工作思路，进一步巩固了同呼吸、共命运、心连心的新型军民关系，增进了军民双方的友谊，促进了军民关系和谐发展，营造了双拥工作的良好氛围，提高了创建水平。
一、加强领导，创新机制
社 区领导高度重视双拥工作，把双拥工作列入重要议事日程，不断挖掘双拥工作潜力，完善双拥工作机制。一是健全组织机构，及时调整双拥工作领导小组成员。今年，我社区双拥工作领导小组根据双拥的实际情况。制定工作计划，将双拥工作纳入社区两委成员工作目标责任制年度考核二是组织健全，职责分明，形成了层层有人抓、事事有人管、件件有着落的良好双拥工作格局。
二、宣传教育，营造氛围
围绕深化国防教育，宣传双拥事迹，凝聚军心民心，在全社区广大居民中形成爱军、学军、拥军的浓厚氛围，我社区以军民互办实事为教育突破口，采取多种形式，广泛调动基层群众，开展了各项宣传活动。首先，广泛深入地开展了拥军优属，拥政爱民宣传活动，充分利用板报、标语、宣传材料，普及《兵役法》、《国防教育法》等知识，设立了双拥宣传专栏，定期向广大群众宣传党的各项优抚政策。其
次，开发了宣传教育形式，充分利用重大节日，纪念日开展了规模较大的宣传咨询活动，极大地调动了广大群众拥军优属的积极性。
一是双拥工作领导小组全体成员对重点优抚对象进行走访慰问，深入开展八
一、春节慰问活动。送去了水果、米、面、元宵粉、油等价值几千多元的慰问品。
二是为了更好的开展双拥工作，进一步提升我社区双拥工作水平，我们召开了一年一度的双拥工作会议，本次会议认真贯彻落实上级有关部门的指示精神，以增强军民凝聚力，加强军民双方互相支持、互办实事为目标，本着军地所需、群众所盼、军地所能、共建共享的原则，进一步增进了军地之间的鱼水情。
三是在八一建军节来临之际，对我社区老复员军人李长发、宋云华、林建云、张金明家进行走访慰问，细心询问老人生活情况，身体状况，促膝长谈，并衷心地希望老一辈革命者继续发扬革命军人的优良传统，为实现社区和谐发展率先发展作出新的贡献。
三、落实政策，确保待遇
我社区积极配合街道办事处民政部门落实各项优抚政策，确保各项抚恤金及时发放，各项优待政策及时通知传达和各项优抚政策的落实，有效地保障了优抚对象的合法权利，让广大优抚对象切实感受到了党和政府的温暖。
拥军优属、拥政爱民，是中国共产党领导下我国亿万军民的优良传统。巩固和加强军政军民团结，维护军民根本利益是我们义不容辞的责任和使命。我社区站在科学发展观的角度，认真落实上级的指示精神，将在今后的双拥工作中不断开拓创新，推动双拥工作长足发展。
【篇四】银行2021学党史工作进展情况汇报
重点工作进展情况汇报
按照县委、县政府的工作部署，今年以来，我镇扎实推进“四个覆盖”、幸福美丽乡村建设、公共安全和信访稳定工作，对**镇的经济繁荣、社会稳定起到了极大地推动作用。现将工作进展情况汇报如下：
一、纵深推进“四个覆盖”，完善农村管理模式
1.圆满完成村级组织换届，强化村干部培训。按照县委、县政府的统一部署，我镇平稳有序、和谐稳定地完成第十届村级组织换届选举工作。我镇共32个村，选民总数23393人，在册党员1251人。村党支部选举全部一次成功，全部实现村代会主席、党支部书记一人兼，27个村党支部书记连任，支部书记队伍中经济能人占3/4。村委会选举中多数群众威信高、致富带动能力强的村主任获得连任，新选出的95名委员，致富带头人50名。选优配强村班子的同时，注重对新当选人员的培训，坚持分层次、分类别，采取多种形式，有针对性地对村“四个覆盖”网络人员进行培训，使其加深对“四个覆盖”的理解，强化思想认识。通过学习和培训，绝大多数人员对“四个覆盖”的内涵和管理模式有了进一步的认识。今后，镇党委、政府将在实际工作运行中，有针对性地加大对各村“四个覆盖”网络成员的指导和监督。
2.规范运行，注重监督指导。**镇始终将规范运作“三议一行一监督”作为纵深推进“四个覆盖”的核心和关键，注重在运行过程中的核心部位加以指导。镇组织部门定期收集各村的“三议一行一监督”记录本进行检查，并要求每村开会都要留存影像资料，对检查出的运行不规范或记录不规范的环节进行了规范和纠正。随着“四个覆盖”的深入开展，越来越多的村民代表积极参与到村级事务管理中来，在村代会上能提出中肯的意见，多数小区长能有效地组织本小区群众，在各项村务工作的落实中起到作用。
3.积极推进，大力发展经合组织。结合**镇情，重点在珍稀皮毛动物养殖、小拱棚韭菜种植、麻山药种植、大型农机具服务等方面培育、壮大经合组织，目前全镇共有各类经合组织34家，多数运作规范，带动农民致富能力强。
4.下一步工作打算。今后，我镇将针对发现的问题，认真整改，强化职责，层层抓好落实，确保“四个覆盖”的纵深推进。一是进一步规范“三议一行一监督”工作，完善好会议记录。村内事务要严格按照工作流程开展，通过对档案、会议记录的规范，强化对村级事务的管理、对村干部的监督，保障农村工作的公平、公正、公开。二是加强对村干部的培训力度，将“四个覆盖”工作贯彻到农村事务管理始终，进一步加强对村干部的培训，帮助其牢固树立按程序办事、按规矩办事的工作作风，打造一支政策水平较高、处理村务工作能力较强、办事公道、作风正派的村干部队伍。
二、扎实推进幸福美丽乡村建设，打造“靓丽**、和谐**”
1.精品路线打造。柳科村结合坑塘治理，在村北投资38万元建成占地2000平方米的游园和韭菜批发市场；北景口村在东北角建成占地2万平方米、功能较完善的游园，目前两个游园都已建成投入使用，并取得良好效果。
2.村容村貌治理。王河、骆屯、南景口、东大史、西大史、北大史等6个重点村的村容村貌治理工作正在进行。根据预算，共需资金103.2万元。其中6个重点村通过“一事一议”已申请省级奖补资金85.6万元用于修路和路灯安装。目前，各村村庄标识已全部安装完毕；南景口村完成了道路硬化工作；南景口、北大史、西大史建成了村民广场；骆屯村1200米的道路硬化工程正在进行中，预计8月底完工；东大史村民广场正在选址，骆屯村村民广场选址已确定，正在积极跑办用地手续。
3.创新保洁机制。通过购买社会化服务的方式，目前，对全镇24个村的生活垃圾进行统一管理，坚持每天一打扫、每天一清理。同时，每村聘用1-2名低保户为卫生保洁员，负责村内卫生，做到了全天候卫生保洁，10月份可实现全镇32个村卫生保洁全覆盖。
4.丰富文化活动。我镇坚持每年组织大型群众文化活动，上半年在柳科、西何庄、北景口举办的“欢乐盛夏·幸福**”综合文艺汇演，精彩纷呈，收到了良好的效果，受到老百姓的欢迎。下半年，计划与华斯商城、裘都商城共同举办此类活动，激励越来越多的人从事健康向上的各类文体活动，老百姓自排自演的节目文艺水准也越来越高，去年，我镇柳科村舞蹈村参加省级广场舞大赛取得沧州赛区前十的成绩，在全县举办的广场舞大赛中，我镇的柳科、西尚分别名列第一名和第二名。目前，全镇各村都组建了文艺宣传队伍，多数村都有高标准的健身广场，各村的文体活动均实现了常态化。
5.法德共进工作。上半年与县司法局等单位共同在**镇开展了法治宣传、道德教育共进工作。一是加大法治宣传和道德教育推进力度，进一步提升农村干部群众的法制观念和道德情操，积极营造良好的社会氛围。二是完善各村《村规民约》，建立道德约束机制，发扬民主，反复讨论，经村代会通过，形成具有严肃效力的村级管理制度。三是广泛开展道德模范评选，树立“道德标杆”。在**镇域广大村民中逐步形成向上、向善、向美的浓厚氛围和社会环境，实现自我教育、自我约束、自我管理、自我提高。
三、维护信访稳定和公共安全，打造法治、和谐**
1.信访稳定方面。一是深化细化排查。在各村开展“横向到边，纵向到底”的信访稳定大排查。采取全面排查和重点排查相结合、定期排查和专项排查相结合的方法，掌握常见性、多发性民间纠纷，群众关心的热点、难点问题，努力做到发现在早、防范在先、处置及时，防止矛盾激化。二是全面清理化解信访积案。对征地拆违、土地确权等引发的矛盾问题逐一建立台帐，研究制订化解方案，落实到班子成员、包村干部和村干部，制定了调处方案、明确了解决时限。目前，各片、村、各部门正在集中精力，对信访积案进行彻底的大清理，严格按照“六包”责任制和“六个一”的工作机制，全力攻坚化解。
2.缉枪治爆工作。6.08事件后，我镇立即开展枪支收缴工作，共印发宣传材料18600份，张贴通告600份，制作永久性宣传牌130块、宣传条幅60条，签订承诺书9352份。通过拉网式排查，发现重点精神病人1人，涉枪重点人员3人，涉爆重点人员1人。收缴各类枪支15杆、管制刀具12把。
3.开展法治教育。以法德教育为平台，进一步推进法律进乡村、进企业、进校园活动，以此提高镇村两级干部运用法治思维化解矛盾的能力，增强农民群众依法维权、依法办事的意识，深化企业经营者诚信经营的理念，强化青少年学生的懂法守法意识。
此外，组织精兵强将，着力抓好华斯产业园、保税物流园、皮毛硝染园和沧能铁塔厂扩建等项目的征地拆违、规划建设、钉子户扫尾等工作，保障重点项目建设的顺利进行。
【篇五】银行2021学党史工作进展情况汇报
建设工作进展情况汇报
神池县农村信用社 支持社会主义新农村建设工作进展情况汇报 党的十六届五中全会提出建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的目标,全面体现了新形势下农村经济、政治、文化和社会发展的要求。今年以来我社按照要求,继续推广农户小额信用贷款和农户联保贷款,扶持农民发展种养业,积极支持农村经济发展,充分发挥了农村信用社在新农村建设中的作用,现就有关情况汇报如下: 近年来,全县农村信用社始终坚持服务宗旨,严格管理,稳健经营,在县域内其它金融机构只存不贷的情况下,勇挑重担,80%以上的贷款投向了“三农”,支农工作取得了较大成绩。特别是今年以来,全县农村信用社把增加农民收入、建设社会主义新农村作为全年工作的重点,通过进一步更新经营理念,创新创服务品种,改进服务方式,不断加大信贷支农力度。截至9月底,全社各项贷款余额22982万元,较年初净增2940万元,90%以上投向“三农”,其中:净投放农户种养业贷款1800万元,农村个体工商户和私营企业贷款800万元,农村产业化龙头企业贷款340万元。 (一)创建信用工程,培育诚信意识。全县农村信用社在创建工作中,公开创建评定条件、程序、要求和结果,自觉接受群众监督,做到公平、公正。实行“先评级、后授信、再用信”的信贷准则,并在信用评级的基础上,对文明信用户实行贷款优先、利率优惠、服务优质的信贷政策,对失信户予以信贷制裁,大力倡导“守信光荣,失信可耻”的氛围,培育诚实守信的文明乡风民风,培养有素质、讲诚信的新型农民。通过信用工程创建活动,逐步使信用户达到辖区农户的40%,信用村逐步达到辖区村数的10%。坚持“小额、流资、分散”的原则,把小额贷款做成农村信用社的名优品牌。加快农村信用户、信用村、信用乡(镇)的评定步伐,取得了阶段性成果,维护良好的社会信用,营造良好的金融发展环境。截止目前,全县共评定信用户15007户,创建信用村100个,发放农户小额贷款证12203本,发证农户占评定户数的%以上,成为全县农业信贷投入的绝对主力。 (二)严格信贷管理,建立农村征信体系。今年二月份开始,我县联社根据上级联社的要求,通过进行贷款五级分类工作的实施,建全完善了信贷档案,收集、整理并更新最基本的信贷资料,加强跟踪调查,建立农户、个体私营经济组织的信用咨询系统。全面、动态、准确地了解与贷款有关的全部定性和定量信息,并建立信息管理系统,从而解决在目前信贷管理中存在的信息不对称问题,使信贷管理有了一个比较完整的信息基础。截止9月末,共分类贷款21170笔,贷款余额为22982万元。按五级分类认定为正常贷款13165笔,余额20402万元,占比%,不良贷款8005笔,金额2580万元,占%。 (三)坚持“多予少取放活”,帮助农民增加收入。社会主义新农村建设,农民增收是基础。我们坚持“多予少取放活”的方针,全面支持农民增加收入。一是“多予”,就是积极扩大“三农”贷款的投放量,确保新增农贷比例不低于85%;进一步放大小额农贷支农效应,不断扩大了贷款的覆盖面,最大限度地满足了“三农”发展的资金需求,切实解决了农民“贷款难”问题。二是“少取”,就是切实减轻农民负担。认真落实“信用户”、“信用村”、“信用镇”农户利率优惠政策,千方百计减轻农民利率负担,做到让利于农,反哺于农。三是“放活”,就是灵活放贷,方便农民贷款。我们根据客户的贷款需求,扩大农户贷款的授信额度,将基层社的授信额度每笔1万扩大到2万。采取灵活的信贷经营方式,方便农民贷款。 (四)提升小额农贷品牌,夯实农村经济基础。农户小额信用贷款是信用社联系千家万户的金融纽带,是解决农民生产资金不足的主要金融产品。针对目前农村经济发展和产业结构调整的新形势、新要求,对小额农贷的对象、额度、期限等进行延伸。一是延伸对象,拓宽基本面。将小额农贷的对象延伸到社区居民、个体工商户(具体包括传统种养大户、订单农业户、进城务工经商户、小型加工户、运输户和其他与“三农”有关的城乡个体经营户)。今年我社发放运输业贷款120余万元,壮大了我县运输业的实力,有力的带动了我县其它产业的发展。二是延伸贷款额度,做大基本点。根据当地经济发展水平和农户经营实力,适当提高贷款额度,授信额度上限扩大到2万元,以更好地满足贷款对象的资金需求。三是延伸贷款期限,激活基本细胞。根据农户贷款用途、生产周期、还款来源等因素合理确定期限,允许跨年度使用。 (五)支持“三化”项目,促进农村和谐发展。在支农工作中,我们重点支持农业产业化、农村城镇化和农民现代化项目,以“三化”为载体,大力推进社会主义新农村建设。一是支持优势农产品产业带建设,采取“聚集项目、捆绑资金、集中投向”的方式,支持具备区域资源优势、品质好、特色鲜明、竞争力强的优势农产品产业带建设。重点支持发展一批农业产业化开发经营项目的企业和利用当地资源、经营规模大、带动力较强的大型涉农加工企业,培植大龙头,创造品牌。如:我县凯祥淀粉厂,每年收购原材料期间,我社都适时注入信贷资金,一方面加强了该厂的流动资金周转力,另一方面也促进了农民农产品的快速变现。二是支持农副产品物流企业,完善农业产业化市场配置能力,支持建设一批集收购、销售、流通于一体的农副产品批发市场,提高农产品的商品率和市场竞争力。今年以来我社根据市场形势的发展,积极扶持胡油加工和小型月饼加工点,累计发放贷款1000余万元,支持全县100多座大小胡油加工厂、100多个月饼加工点,有效促进了胡油的销售,打响了神池月饼的品牌,促进了全县个体工商户的增收,为神池市场的繁荣和经济的发展做出了贡献。三是审慎介入小城镇、供水、供电、住房等基础设施建设。如在推进教育公寓建设项目中,我社针对我县教育职工工薪低的整体情况推出了抵押贷款,以工资抵押的形式向广大教育职工投放贷款200余万元,解决教育战线职工集资楼房的资金困难,有效缓解了教育职工的住房问题,去除他们的后顾之忧,为神池的教育事业做出了贡献。
【篇六】银行2021学党史工作进展情况汇报
上市工作进展情况汇报
【篇一：企业上市工作进展情况汇报3】
关于企业上市工作进展情况的汇报
xx上市办
（20xx年xx月xx日）
根据会议安排，现将我县企业上市工作进展情况汇报如下：
一、组织机构建立情况
为推进我县企业上市工作，切实加强组织领导，县政府成立了以副县长为组长，县政府办、经信、发改、财政、金融办、人社、国土、住建、国税、地税、工商、质监、审计、环保、科技、人行等县直有关部门主要负责人为成员的企业上市工作领导小组，领导小组办公室设在县经信委，安排3名人员具体负责全县企业上市的组织、协调、指导和推进工作，解决企业上市工作中遇到的困难和问题。
二、扶持政策制定情况
县政府制定了《关于加快推进企业上市工作的实施意见》，意见从指导思想、工作目标、后备资源、上市质量、上市渠道、分类指导、资金支持、战略投资、融资支持、专项资金、奖励力度、体制机制、协调服务、调度机制等方面，在总体推进企业上市工作中，县上市办已制定了年度工作计划，安徽新林服装有限公司拟申报为市重点上市培育企业。
三上市企业资源库建立及规划情况
根据我县现有142家规模以上工业企业现状，选择一批主营业务突出，产品竞争力强，具有良好发展前景和增长潜力的优势企
业，认真筛选入库，有重点的培育扶持。目前，xx时装有限公司、xx面粉有限公司、xx食品有限公司、xx轻纺科技有限公司等4家企业已列入我县有培育价值的上市培育资源库，县里将重点培育扶持。重点上市培育企业安徽新林服装有限公司，已积极落实上市工作规划，成立上市工作领导小组，组织专家团队对企业进行综合评价，正对企业各项上市前期工作进行梳理。 四、优惠政策落实情况
五、重点上市培育企业进展情况
我县选择xx服装有限公司作为市重点上市培育企业。安徽xx服装有限公司2011年总资产2.5亿元，净资产1.2亿元，销售收入2.8亿元，净利润1800万元。三年上市规划为2013年按上市公司的标准严格规范公司运作，为公司上市做好各项基础性
工作。2014年和会计师事务所、律师事务所及券商接触，着手公司股份制改造工作；2015年完成公司股份制改造，力创进入辅导期并正式完成。
【篇二：xx区上市工作情况汇报】
关于全区企业上市工作推进情况汇报
xx区经信委
企业上市既是企业内部管理的一场革新，也是对同行业、同区域企业的一种创新示范，更是地方经济转型升级的有效途径。今年以来，在区委、区政府主要领导的直接领导和关心下，我委按照“标准化、品牌化，资本化、上市化、信息化、高端化”的工作思路和要求，一着不让推进我区企业上市工作，通过邀请有关证券公司、投资公司，加强对上市后备企业培训、咨询和辅导，目前一批企业已对上市有了较为全面深入的了解，xxxx、xxxx等7家企业已完成法人治理结构调整，变更为有限责任公司，建立了xxxx、xxxx等20家企业的上市库，其中xxxx、xxxx等已进入上市实质操作，向企业上市加快推进。近几年来，我们围绕企业上市，做好了以下几点工作。
（一）更新观念，营造企业上市氛围。
始终把解放思想，更新观念，贯串到推动企业上市工作的全过程。组织骨干企业外出专题学习。组织我区20多家企业赴复旦大学开展企业上市专题培训，让首批创业板上市公司之一——上海佳豪船舶设计股份有限公司的高层现身说法。今年我委组织部分企业到上海财经大学进行了为期一个星期的企业上市与资本运作专题培训，着重帮助企业理解和把握资本市场政策。同时围绕企业上市定期编印《经信情况》向重点企业发放宣传企业上市的有关知识；新闻媒体设立专栏大力宣传上市政策和意义等等。通过多角度、全方位的广泛宣传，着力
营造浓厚的上市氛围，充分调动和发挥企业上市的积极性和主动性。
（二）打破常规，做好企业上市服务。
我区立足资源优势，按照“培育一批，储备一批，优选一批，申报一批,上市一批”的梯次推进原则，充分挖掘符合国家产业政策、科技含量高、主业突出、经营业绩良好且具有持续盈利能力的优质企业，予以重点培育，帮助企业理清上市发展思路。对拟培育上市企业实行全程跟踪、全程服务。。
（三）模拟上市，带领企业起跳摸高。
我区首创的“模拟上市”是经济学、金融学课本中找不到的一个名词, 即用上市公司的标准来对企业进行规范化管理，为企业上市超前做准备。去年6月，xx区推出这种做法以来，推着企业一路“跑”向上市，引起不小反响。为方便企业对比学习、自我提升，我区通过摸索、探讨，推出了“中小企业模拟上市主要指标评价体系”，包括了产权制度创新、法人治理结构创新、机制创新、技术创新、企业管理创新共5大类23个子项目。通过对照，企业可对自身情况“心中有数”，激发出内生动力，加强“内功”修炼，补强不足之处。模拟上市工作推进近一年来，xx区在“上市预备营”里进行“角色演练”的企业已形成一定规模，这些企业正不断“起跳摸高”，一步步向上市靠近。
（四）让利于企，增强企业上市信心。
今年参照先进地区的做法，先后出台了《关于鼓励企业上市的政策意见(试行)》、《关于鼓励工业企业模拟上市的政策意见(试行)》等政策，对上市募集资金的投资项目所需建设用地，优先办理立项预审
和报批，优先供地。企业为上市而改制、重组、变更设立股份有限公司需要对土地、房产、车船等权证过户而产生的营业税、契税、房产税、土地增值税等税收的地方留成部分由同级财政全额补贴给企业；对拟上市公司上缴所得税每年比上年增长15%以上的区级地方留成部分，作为扶持企业发展资金由同级财政奖励给企业。公司成功挂牌上市后三年内继续享受。对成功上市企业区财政一次性奖励100万元。
当前我区企业要实现上市工作还存在着以下一些问题：
（一）部分管理模式亟待改进。我区多数企业还是家庭小作坊式管理模式，家族制管理模式在短时间内仍然具有较强的生命力。
（二）部分企业权属难以确定。具体表现在：部分福利企业存在着集体资产和接受馈赠或其它收益形成的各项帐外资产，改制未完全到位企业还存在改制评估时已核销的应收账款以及改制时保留的债务处理问题等。
（三）部分企业信息化程度低。很多企业尚处于信息孤岛，以信息化提升工业化，以工业化促进信息化，整体提高企业现代管理水平还有较长的路要走。
下一步我们将理清思路、强力推进企业上市工作：
（一）创新思路，实行企业上市工作制度化。
建立和完善推进企业上市联动机制，建议成立区推进企业上市工作领导小组，建立相关部门参与的联席会议制度，各经济相关部门配合的联动机制，企业上市“绿色通道”工作机制，与证券监管部门、中介机构建立长期合作、沟通机制。全力消除影响企业上市的体制障
碍，合力营造一个有利于加快企业上市的良好环境。
（二）分类指导，实行企业上市工作规范化。
采取突出重点、典型引路、点面结合、整体推进的工作步骤，对不同类别的企业进行梳理排队，加快上市后备梯队建设。对盈利能力较强的规模型企业，创新能力较高的高新技术企业，发展潜力较大的外商投资企业，成长性较好的民营中小企业，尽快纳入上市后备企业；对上市后备企业加快规范重组步伐，优化股权结构，完善法人治理结构，规范经营行为，提高盈利能力，完成上市辅导，实现申报上市。
（三）多轮驱动，广开企业上市工作多门化。
按照“贴近实际、抢抓机遇、迎难而上、全面出击、优化服务”的方针，根据企业对市场的不同需求，引导企业多渠道上市，积极与上海、深圳、香港、新加坡等国家和地区的证券市场建立联系，为上市开辟新途径，征求企业意见和要求，了解上市的运行情况和战略发展情况，做好企业上市工作的服务工作。
二○一一年十月二十四日
【篇三：推进企业上市工作汇报】
推进企业上市工作汇报
推动企业股份制改革和上市工作是促进经济又好又快发展的重要举措，我们按照上级的统一部署，积极鼓励和引导优势企业通过资本市场实现资源优化配置和制度创新，精心培育上市资源，加快企业上市工作步伐。现将企业上市推进工作汇报如下：
一、 工作进展
1、明确重点。根据我县的产业特点，我县把特色产业作为培育上市资源的重点和突破口。同时，精心选择产品市场占有率高、具有一定资源和技术优势、经济效益较好的骨干企业进行重点培植、扶持。
2、扎实推进。重点对有上市意愿的企业进行帮助和引导，调查了解企业在股份制改造和筹备上市过程中存在的问题和困难，与企业共同探讨解决的措施和办法，保障企业上市的基础工作扎实有效推进。一确定工作目标，初步确定用3～5年时间，按上市公司的要求规范、完善各项工作，创造条件，争取早日实现上市目标。考虑到公司成长性较好，主要体现在销售收入和净利润的增长率较高，以及拥有一定的创新能力，且为细分行业中的龙头等因素，拟首选创业板上
市。二规范上市主体。三优化股权结构，目前公司内部已进行了企业合并，已完成了增资扩股和股权结构调整。四改善企业管理，针对企业管理不够规范，离上市企业的要求还有较大差距的状况，以建立现代企业制度为目标，完善管理制度，细化管理流程，加强内部控制和管理。五明确发展方向，根据上市公司的财务及盈利条件要求，公司明确立足自身条件与现有基础，牢牢抓主要产品，做出特色。针对行业特性，培植核心竞争力，以提高盈利能力为目标，以消费需求为导向，加大研发投入，延长产业链，培植新的增长点，着力提高产品附加值。
3、加强沟通。企业实现上市与保荐券商密切相关，为了解企业上市要求和程序，邀请券商到公司进行考察并进行咨询。证券公司根据企业目前资产规模、财务与经营状况及独特的运营模式与盈利模式，认为公司具备运作上市的特质和潜力，但离上市企业应具备的条件和标准还有一定差距，存在诸多不确定因素和风险。公司的商业模式、盈利模式、核心竞争力打造、内部控制与管理、公关能力与企业形象等方面都亟待改善、加强和提升，对管理团队更是重大考验。通过沟通，认清问题，明确了下一步努力方向。
二、 存在问题
1、对企业上市的认识有待深化。通过到企业走访、了解，不少企业对上市存在畏难情绪和模糊认识。一是上市知
识缺乏。企业的经营者对资本市场的知识和上市运作程序了解较少，不了解上市的有关要求、规则，缺乏上市信心，认为上市高不可攀，是很有实力的企业才能考虑的事。二是对资本市场的作用了解不够。企业还没有实现从生产经营型向资本运营型的转变，还没有摆脱投入单纯靠向银行借贷的惯性思维。三是对运作上市有顾虑，企业在股份制改造后将按上市要求规范财务管理，将涉及到企业所得税、增值税等方面问题，税收负担将较同类企业增加，影响产品的市场竞争力。并涉及土地、产权等一系列问题，影响公司及股东切身利益。如企业在股份制改造时，提出了资产转移、交易过程中，涉及的营业税、所得税、契税、增值税等，特别是评估增值部分，如存货增值、土地增值、固定资产增值等问题，可能金额较大，企业难以承受，公司内部就出现不同意见，顾虑很多，部分股东反对上市。四是对推进企业上市理解有偏差。部分企业认为上市仅仅为了融资，而自己的企业产品有销路，效益也很好，不缺资金，没必要上市，而没认识到上市对建立现代企业制度，推进企业制度创新、管理创新、技术创新，提高企业市场竞争力所具有的重要意义。
2、推进企业上市的环境条件有待改善。一是缺乏专业人才。企业上市是一项专业性很强的工作，目前企业普遍缺乏熟悉资本市场知识的职业经理人、财务总监等企业高管人员。二是企业管理有待规范。企业没有进行股份制改造，管
理不够规范，离上市企业的要求，还有较大差距。
三、下步打算
资本运作与企业上市工作是一项系统工程，主体是企业，内因是企业本身须具备特质和潜力，但外因也非常重要，当好服务企业上市的工作主体是下步工作重点。
1、进一步加大宣传教育力度。针对企业上市过程中的问题和顾虑，强化舆论导向，宣传有关政策，宣传典型事迹，进一步提高企业家对上市工作的认识。消除对上市的神秘感、距离感和畏难感，引导企业增强社会责任感，正确对待“得失”，处理好眼前利益与长远利益的关系，积极进行股份制改造，建立现代企业制度，力争早日融入资本市场。加强培训辅导，针对有的企业对资本市场的功能认识不足，对上市的程序、规则不了解等情况，有针对性地加强对上市知识的学习，邀请专家、券商进行指导，通过以会代训、外出学习、交流座谈等多种方式，搞好上市辅导培训，帮助企业经营者树立资本市场运作观念和上市的信心，激发上市的热情，提高上市运作的能力、水平和效率。
2、进一步加大扶持引导力度。把握政策导向，完善政策体系，狠抓政策落实，促进要素资源向上市企业倾斜。按照国家、省、市和县出台的鼓励企业上市的相关政策，及时兑现，发挥政策的示范带动效应。一方面，使企业觉得上市“不吃亏”。如减免企业为上市而进行的股份制改造的相关
费用。另一方面，使企业觉得上市“有甜头”。对拟上市企业在用地、规划、环保、重点技改项目、高新技术项目等方面给予倾斜。
3、进一步加大组织领导力度。进一步加强对企业改制和上市工作的组织领导，把培育企业上市工作摆上更加突出位置。组织相关职能部门提供高效的联动服务。切实加强各部门的整体联动，建立良好的工作制度和服务机制，建立例会制度，定期分析形势、研究情况、解决问题，必要时实施“一企一策”或“一事一议”， 对上市扶持政策中没有明确规定的特殊情况，在不构成上市法律障碍的原则下，尽最大可能给予支持。妥善解决拟上市企业在改制设立股份有限公司及进入辅导期阶段涉及的税收、土地、产权界定、有关服务收费等方面问题。
4、进一步加大上市资源培育力度。重点是加强基础工作。一是加大企业股份制改造力度。引导重点培育企业，严格按照《公司法》、《证券法》的要求，进行规范化股份制改造，扫清影响上市的法律障碍。二是加大法人治理结构完善力度。按照现代企业制度的要求，对已进行股份制改造的企业，加强其规范运作的引导，着重解决运行过程中普遍存在的控股股东行为不规范、“三会”议事规则不健全、制衡机制和激励机制不完善等问题，着力从切实保障股东权益、规范控股股东行为、规范“三会”议事规则、健全公司决策和