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副院长对照检查材料16篇

时间:2022-11-23 11:05:04 来源:网友投稿

副院长对照检查材料16篇副院长对照检查材料  小学安全隐患自查剖析材料3篇  小学安全隐患自查剖析材料第1篇为了确保学校安全,根据上级领导传达安全文件精神和自查内容,我校一开学就下面是小编为大家整理的副院长对照检查材料16篇,供大家参考。

副院长对照检查材料16篇

篇一:副院长对照检查材料

  小学安全隐患自查剖析材料3篇

  小学安全隐患自查剖析材料第1篇为了确保学校安全,根据上级领导传达安全文件精神和自查内容,我校一开学就在师校长的带领下,全体安全领导小组成员对学校进行了全面的检查,检查过程中发现我校存在着一些安全隐患,现将检查结果汇报如下:一、教学楼上下楼梯安全经反复检查,发现楼梯安全还存在着管理不严,措施不力的问题,主要表现为上下楼的时间没有前后的规定,护导的教师要求不严,针对这些不足,学校采取了进一步的整改措施:1、在每层的楼梯口张贴了“上下楼梯靠右行,不拥不挤最文明”的警示语,检查并未修了楼道拐角处的照明。2、增设了带班领导执勤的学生,课间操时,每层楼楼梯转角处站有一名带“执勤”袖章的学生,同时每个楼道口安排一名教师加强护导、疏散。3、下午放学,有各班老师负责护送路队,并安排一名教师进行全校的路对护送检查。二、教学楼安全小组成员对教室、办公室、库房、传达室等进行了检查,发现传达室房顶出现裂缝,北教学楼的电线线路老化及四楼楼顶漏雨。影响了正常的教学,如不及时整修,极有可能出现安全事故。本学期初区教育局派人进行教学楼楼顶维修,但尚未修好,仍然出现漏雨现象。线路老化的问题,我校决定将在明年6月进行全面彻底的维修。传达室房顶裂缝和楼顶漏雨因学校资金短缺,无法解决。三、体育设施学校的单双杠安全隐患较大,经小组成员讨论决定更换旧单双杠,要求学生非体育课时间,在无教师管理的情况下,不能活动。四、交通安全虽然学校做了大量的工作,但还存在着一些问题,主要是路队比教乱,存在着学生不能一次性放完。校门口接送孩子的家长多,拥挤现象较严重。对此,学校加大管理力度,以加强学生交通安全。1、继续加强路队管理,增强班主任的责任意识和培训。

  2、开展交通安全知识讲座和交通事故图片展览,强化学生的安全意识。五、门卫管理门卫管理也存在着管理不严的情况,主要表现为:学校传达室出现无人现象,出入学校的人员较多。给管理带来了一定难度。为此,我们从以下几个方面进行整改。1、门卫实行24小时值班,并坚持来客登记制度。2、为了防止学生早到或放学晚归无人管理出现安全事故,因此严格执行学校的作息时间,准时开关门。(早7:30开门晚18:00关门)3、校门口悬挂“告家长”,提醒家长在校门外接送学生,在校园不准自行车,机动车辆进入。以免出面撞伤事件发生。六、消防安全每层教学楼和各室放置了干粉灭火器,已备不测之需。但由于我校地理位置的特点,存在着紧急安全通道过窄,消防车无法进入校园。(北教学楼与银行家属院围墙之间的最窄处为米)和学校无专用消防水源的较大的安全隐患。由于学校资金困难,无力解决。七、食堂饮食安全我校与食堂负责人签定了食品安全责任书和承包合同,并对食堂进行定期的卫生检查。以防事物中毒事件发生。通过这次的安全检查,发现很多安全隐患。在次过程中有些学校能立即整改,但有些隐患学校无力解决,望上级领导支持与帮助。

  小学安全隐患自查剖析材料第2篇“安全第一,预防为主”为全面贯彻落实1月4日县委、县政府安全生产紧急会议精神,汲取朝阳镇某养老机构火灾事故教训。在我院领导的带领下对医院进行了拉#式的安全隐患自查。参与人员:所有安全领导小组成员:(院长)、(副院长)、(支部书记)以及各科室主管领导及相关人员。全面检查医院各种电路和医疗设施,从细微处着手,不留死角,确保安全工作无隐患。

  检查内容:消防设施、安全标志、电器线路。检查情况:1.对医院各处用电线路、设备进行检查。接近老化,已满足不了新时期用电要求的电线等予以更换,对电闸、插座、电扇等能否正常安全使用作了细致的检查,未发现安全隐患。2.排查消防器材。消防栓无一损坏,有数个灭火器接近使用期限。安全领导小组当即要求后勤马上购置更新,确保不影响正常使用。接近使用期限的,将用于近期消防安全演练之用。3.排查安全标志。绝大多数标志没有损坏,可正常使用,只有一些褪色、不太醒目,医院将马上予以更换。4.对楼梯、走廊护栏细致排查,未发现安全隐患。医院坚持“安全大事,人人有责”的原则,安全检查小组负责督促、检查,全体员工参与,逐级落实安全工作责任制,实行责任追究制。

  小学安全隐患自查剖析材料第3篇为不断强化学校食堂食品安全工作,有效预防学校食堂食品安全事故发生,确保广大师生餐饮服务食品安全,进一步提高学校食堂的餐饮服务质量,我校根据《西畴县食品药品监督管理局、西畴县教育局关于对全县学校食堂食品安全专项检查情况的通报》、《西教发【20xx】127号》和《西府电【20xx】6号》文件精神,结合我校实际,认真开展自检自查,现就自查情况汇报如下:一、取得的成绩1、学校成立食品安全管理机构坚持以校长为第一责任人的学校食堂食品安全责任制,并正常开展工作。2、学校配备安全管理人员,管理学校食品安全,并积极组织管理人员及食堂从业人员参加食品安全培训。3、学校食堂办理《餐饮服务许可证》,做到持证经营,从业人员积极参加健康体检,积极参加培训,办理上岗证,做到持证上岗。4、学校各种记录齐全,按要求进行消毒,留洋。5、学校不采购腐烂变质,油脂酸败、霉变、生虫,污秽不洁、混有异物、感

  官性状异常食品。6、不采购病死、毒死,死因不明的肉类制品,不采购不合格的肉类,不采购

  一切不合格食品,采购食品严格执行索证索票制度和验收记录制度。7、食品清洗工具实行动物性,植物性食品分开,标明标记,避免混用,食品

  切配工具生熟,肉类,蔬菜类分开,餐具洗涤盆、消毒盆、清洗盆分开。餐具有防尘、防虫设施,食品储存、加工操作场所有防虫、防鼠设备,餐具有防投毒设备。

  8、食堂加工操作按储存-清洗-切配-制作-废弃物的流程布置,各场所物品摆放整齐,卫生清洁,各设备按时清洗消毒。

  9、学校水源有专人负责,定期进行清洗消毒,并做好记录。10、食堂垃圾臊水分类存放,垃圾桶、臊臊水桶外观清洁,学校与用户签订协议,做到日产日清,流向清楚,并有记录。11、食品储存做到干燥、避光、防潮、隔热、防鼠、防虫,实行分类存放,盛放工具清洁,并且定期进行清理消毒。12、每天两餐厨房人员按时、按质、按量进行留样,所有留样存放不低于48小时,并做好记录。二、存在的问题1、学校条件限制,用房紧张,食品储存间与操作间无法分开,致使物品摆放难以规范。2、食堂天花板、墙壁脏,在规定时间内难以更换和粉刷好。三、整改措施1、严格要求管理人员认真清扫厨房卫生,保持卫生清洁,吧物品分类摆放,做到整齐有序。2、学校召开班子会商定,把天花板的更换,墙壁的粉刷工程向外承包,在最短时间内完成此项工程。

篇二:副院长对照检查材料

  小学平安隐患自查剖析材料3篇

  小学平安隐患自查剖析材料

  线路老化的问题,我校决定将在明年6月进展全面彻底的维修。传达

  室房顶裂缝和楼顶漏雨因学校资金短缺,无法解决。

  三、体育设施

  学校的单双杠平安隐患较大,经小组成员讨论决定更换旧单双杠,要求学生非体育课时间,在无教师管理的情况下,不能活动。

  四、交通平安

  虽然学校做了大量的工作,但还存在着一些问题,主要是路队比教乱,存在着学生不能一次性放完。校门口接送孩子的家长多,拥挤现象较严重。对此,学校加大管理力度,以加强学生交通平安。

  1、继续加强路队管理,增强班主任的责任意识和培训。

  2、开展交通平安知识讲座和交通事故图片展览,强化学生的平安意识。

  五、门卫管理

  门卫管理也存在着管理不严的情况,主要表现为:学校传达室出现无人现象,出入学校的人员较多。给管理带来了一定难度。为此,我们从以下几个方面进展整改。

  1、门卫实行24小时值班,并坚持来客登记制度。

  2、为了防止学生早到或放学晚归无人管理出现平安事故,因此严格执行学校的作息时间,准时开关门。

  (早7:30开门晚18:00关门)

  3、校门口悬挂"告家长",提醒家长在校门外接送学生,在校园

  不准自行车,机动车辆进入。以免出面撞伤事件发生。

  六、消防平安

  每层教学楼和各室放置了干粉灭火器,已备不测之需。但由于我校地理位置的特点,存在着紧急平安通道过窄,消防车无法进入校园。(北教学楼与银行家属院围墙之间的最窄处为2.9米)和学校无专用消防水源的较大的平安隐患。由于学校资金困难,无力解决。

  七、食堂饮食平安

  我校与食堂负责人签定了食品平安责任书和承包合同,并对食堂进展定期的卫生检查。以防事物中毒事件发生。

  通过这次的平安检查,发现很多平安隐患。在次过程中有些学校能立即整改,但有些隐患学校无力解决,望上级领导支持与帮助。

  小学平安隐患自查剖析材料

  2.排查消防器材。消防栓无一损坏,有数个灭火器接近使用期

  限。平安领导小组当即要求后勤马上购置更新,确保不影响正常使用。接近使用期限的,将用于近期消防平安演练之用。

  3.排查平安标志。绝大多数标志没有损坏,可正常使用,只有一些褪色、不太醒目,医院将马上予以更换。

  4.对楼梯、走廊护栏细致排查,未发现平安隐患。医院坚持"平安大事,人人有责"的原那么,平安检查小组负责催促、检查,全体员工参与,逐级落实平安工作责任制,实行责任追究制。

  小学平安隐患自查剖析材料

  4、学校各种记录齐全,按要求进展消毒,留洋。

  5、学校不采购腐烂变质,油脂酸败、霉变、生虫,污秽不洁、混有异物、感官性状异常食品。

  6、不采购病死、毒死,死因不明的肉类制品,不采购不合格的肉类,不采购一切不合格食品,采购食品严格执行索证索票制度和验收记录制度。

  7、食品清洗工具实行动物性,植物性食品分开,标明标记,防止混用,食品切配工具生熟,肉类,蔬菜类分开,餐具洗涤盆、消毒盆、清洗盆分开。餐具有防尘、防虫设施,食品储存、加工操作场所有防虫、防鼠设备,餐具有防投毒设备。

  8、食堂加工操作按储存——清洗——切配——制作——废弃物的流程布置,各场所物品摆放整齐,卫生清洁,各设备按时清洗消毒。

  9、学校水源有专人负责,定期进展清洗消毒,并做好记录。

  10、食堂垃圾臊水分类存放,垃圾桶、臊臊水桶外观清洁,学校与用户签订协议,做到日产日清,流向清楚,并有记录。

  11、食品储存做到枯燥、避光、防潮、隔热、防鼠、防虫,实行分类存放,盛放工具清洁,并且定期进展清理消毒。

  12、每天两餐厨房人员按时、按质、按量进展留样,所有留样存放不低于48小时,并做好记录。

  二、存在的问题

  1、学校条件限制,用房紧张,食品储存间与操作间无法分开,

  致使物品摆放难以标准。

  2、食堂天花板、墙壁脏,在规定时间内难以更换和粉刷好。

  三、整改措施

  1、严格要求管理人员认真清扫厨房卫生,保持卫生清洁,吧物品分类摆放,做到整齐有序。

  2、学校召开班子会商定,把天花板的更换,墙壁的粉刷工程向外承包,在最短时间内完成此项工程。

篇三:副院长对照检查材料

  违反中央八项规定典型案例剖析材料(5篇)

  借开会之名在单位食堂公款吃喝。2015年6月10日下午4时30分,江苏省阜宁县人民法院执行局局长谢某,带领本局12名工作人员参加在阜宁农村商业银行召开的金融案件执行工作座谈会后,接受该行副行长严某在单位食堂准备的2桌晚宴,餐前谢某邀请县法院分管副院长裴某及其他5名法院工作人员共赴晚宴,参加晚宴的24人共饮

  白酒4瓶、红酒2瓶,花费公款2260元。2015年7月,阜宁县纪委研究决定,给予谢某党内严重警告处分,给予严某党内警告处分,对裴某进行诫勉谈话,责令参加人员承担公款吃喝费用,并在全县通报曝光。

  【剖析】明目张胆的公款吃喝越来越少了,但变着花样在食堂、培训中心等非公开场所的公款吃喝并未绝迹。借开会之名,谢某、严某等人在单位内部食堂组织公款吃喝,就属于典型的隐形“四风”问题。严防“四风”反弹,寸土不让,中央纪委态度鲜明而坚定。广大党员干部应时刻牢记各项廉洁自律要求,不碰红线,不破底线。

  【案例2】同城吃请、工作日午餐饮酒问题。武汉大学2015年7月,同城接待武汉理工大学一行7人,花费1394元;接待湖北大学一行6人,花费545元。十堰市茅箭区委办公室9月28日,公务接待工作日午餐饮酒。两起典型问题将按照相关纪律规定予以调查处理,相关责任人将被追责问责,受到党纪处理、处分。

  【剖析】2012年8月,省委出台《中共湖北省委关于加强换届后领导班子和领导干部作风建设的意见》,明确规定:“严肃工作纪律,除外事和对外商务活动外,工作日午餐一律不

  准饮酒。”“大力加强生活作风建设,着力解决和防止奢侈浪费、情趣不健康等倾向性问题。严禁同城吃请,各部门、单位之间不得用公款相互宴请。”

  【案例3】违规出入私人会所。2015年5月27日晚,襄阳市物价局党组副书记、副局长李某违规出入私人会所。襄阳市纪委给予李某党内严重警告处分。【剖析】党员干部严禁出入私人会所。会所或坐落于高楼大厦,或隐藏于背街小巷,隐蔽

篇四:副院长对照检查材料

  全国政法队伍教育整顿工作总结|政法队伍教育整顿工作总结6篇

  政法队伍教育整顿工作启动以来,___法院以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,精心谋划,强化领导,挂图作战,推进有序,取得了阶段性成效。

  一、凝心聚力,迅速启动队伍教育整顿。一是上下联动、组织领导到位。第一时间成立以党组书记、院长为组长,党组副书记、副院长任副组长,其他班子成员及部门负责人为成员的教育整顿工作领导小组,为教育整顿工作扎实开展提供组织保障。领导小组下设办公室,在全院抽调__名骨干力量组成综合协调、材料信息、问题评查、宣传报道四个专项小组,工作专班实现实体化运作。二是精准发力,动员部署到位。先后召开党组会__次、领导小组工作例会次、领导小组办公室工作例会次,层层传导压力,开展专题培训,统筹调度部署工作。研究制定《队伍教育整顿工作方案》和《工作任务清单》,明确具体措施、时间安排、牵头领导和责任部门,要求各部门照单明责、有的放矢、压茬推进,坚决把上级各项部署要求落细落实。三是从严要求,任务落实到位。加强对学习教育环节各项工作落实、考勤纪律、会风会纪等情况的监督检查,确有特殊原因不能参加集中学习的,要求履行书面请假手续并进行补课,确保参学率100%。

  二、创新形式,推动学习教育入脑入心。对照《学习教育环节工作任务清单》,做到规定动作不走样、自选动作有特色,确保学习教育走深走实。一是线上学+线下学。在内网、官方微信设立教育整顿党史百年微诵读等栏目,及时发布队伍教育整顿开展情况,推送队伍教育整顿应知应会、重点知识、党史知识,方便干警随时随地学。汇总教育整顿理论学习必读篇目,购置、编印六读本一汇编,发放专用笔记本,规定每日学习内容,建立学习台账,组织集中测试,迅速掀起督学导学、竞相学习的浓厚氛围。二是研讨学+辅导学。开展一把手讲党课活动,同时,组织干警收听收看市委书记、主题党课。邀请专家学者作党史学习教育专题辅导讲座,加深干警知史爱党、知史爱国的情怀,激发干警干事创业的激情和斗志。三是集中学+自主学。将学习教育融入支部三会一课,开启晨训晚学模式,利用工作日上午8:20至8:40时间段开展党史微课活动,利用周一、周三晚间2小时围绕队伍教育整顿重点学习教育篇目进行交流研讨,利用周末课堂组织干警重走本地红色资源、观看红色电影,开展革命传统教育。积极督促干警利用碎片化的时间开展个人自学,并根据学习情况撰写学习心得体会,实现学有所思、学有所获。通过集中学习和个人自学的有机结合,解决了工学矛盾,保证了学习时间和效果,实现了学习教育全覆盖。

  三、统筹结合,以教育整顿促工作提升。一是正面激励与反面警示相结合。挖掘和整理先进事迹,使干警学有榜样、干有标杆,营造浓厚比学赶超氛

  围。加强反面警示教育,通过参观警示教育基地静思园,观看警示教育片《迷失的》,学习近年来本地区、本系统违纪违法典型案例,引导干警深刻汲取教训,守住原则底线。二是开门纳谏与巡察整改相结合。坚持开门整顿,广泛听取谏言,通过召开新闻发布会、座谈会、发放征求意见函、公布教育整顿举报电话及邮箱等方式,征集其他政法机关、两代表一委员、特约监督员、案件当事人、律师等各界群众对法院工作的意见建议16条。三是教育整顿与中心工作相结合。将队伍教育整顿与法院中心工作相融合、相促进,将队伍教育整顿成果体现在服务社会大局稳定、促进社会公平正义中。

  为深入学习____总书记重要指示精神,迅速落实全国政法队伍教育整顿试点工作动员会,以及全国、全省、全市公安机关坚持政治建警全面从严治警教育整顿动员部署会议要求,进一步提高站位、统一思想,明确目标、突出重点。坚持政治建警全面从严治警教育整顿是提高全警能力素质和执法水平,是提升公安形象的一项重大举措,公安将按照市局党委的统一部署,以崭新的姿态、全新的作风、创新的精神,坚定不移将全面从严管党治警推向深入,奋力开创公安工作新局面,为创建全国优秀公安局打下坚实的基础。下面,我讲几点体会。

  一、要进一步提高政治站位、强化思想认识,深刻认识开展教育整顿是一次旗帜鲜明讲政治的大学习、大洗礼、是一次与时俱进开新篇的大行动、大部署、是一次正本清源治痼疾的大扫除、大整治。

  二、认真学习省厅、市局教育整顿方案,要对方案认真组织研究,紧扣

  目标任务,细化责任措施,制定出符合分局实际的方案,压紧压实责任,确保有人抓、有人管、有人推。

  三、要守牢队伍的政治属性这个根本,由此展开一系列政治建警、反腐倡廉、暖警惠警措施。以党建引领促队伍建设,旗帜鲜明把政治建设摆在首位,紧紧围绕四个铁一般标准,坚定自觉把党的绝对领导、全方位领导贯彻落实到政治、思想、组织各方面,确保公安队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

  四、要严格遵守党的政治纪律和政治规矩,做到政治信仰不变、政治方向不偏,坚持从严治吏,从严管理干部,坚持严管与厚爱相结合,建立健全管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系,把干部的行为管理和思想管理统一起来,让每一个干部都习惯在监督和约束下工作生活。

  五、要切实担起分管责任,结合分管领域,主动把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,在抓落实上下功夫、动真格、见真章。及时制定出台分局的教育整顿工作方案,进一步明确职责任务,进一步压实责任,一级抓一级、层层抓落实,努力形成领导带头、全警参与、上行下效、整体推进的良好局面。

  政法委机关作风整顿学习阶段心得体会为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照区委的统一安排,决定在全区机关干部中开展一次作风集中整顿。通过前一阶段的认真学习,本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识:

  通过学习,自己充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,

  时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;

  熟记和使用区机关服务的语言规范,牢记禁忌语言,用规范我们的服务言行,模范遵守区机关的各项规章制度,在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实转变那种机关门难进、脸难看、事难办的三难的衙门作风,满腔热情地为基层群众服务好,为__区的建设发展事业尽心尽力、尽职尽责;

  要解放思想,开拓创新,勤奋学习,熟悉和掌握好有关法律、政策、法规,切实转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

  其次,我们每一位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为__区的发展添砖加瓦!我们始终要牢记理想信念,保持政治上的清醒;

  始终牢记责任使命,大力推动科学发展;始终牢记党的宗旨,认真落实两个面向;始终牢记党员形象,不断加强党性修养;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干净干事。第三,对于本次作风整顿,我认为是必要的,它对我们完成今年的各项工作,进一步树立良好形象,提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中,我们一定克服自身存在的问题,认真做到:一是加强学习,提高整体素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的

  重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。因此我们要认真

  学习工作相关的法律法规和有关政法工作政策、方针,提高自身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,对来访群众要热情接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,从根本上杜绝门难进、脸难看、事难办的现象。三是认真学习,扎实工作,当好领导的参谋和助手,俗话说:团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出政绩,团结出干部。因此一定要做到团结同志,维护政法委的整体形象。

  政法队伍教育整顿开展以来,市政法队伍教育整顿领导小组进一步拓宽宣传媒介载体,以宣传有主题、有特色、分节奏全面报道教育整顿部署要求、进展情况和工作成效为主线,以三举措推动全市政法队伍教育整顿宣传工作取得明显成效,营造良好舆论氛围。

  1.坚持宣传早部署早行动,推动政法队伍教育整顿开好局。我市成立政法队伍教育整顿领导小组舆论引导组,加强对全市政法队伍教育整顿宣传舆论工作的组织领导。制定出台宣传工作方案,明确市直单位和各县(市、区)

  的责任分工,确保各项宣传工作落实、落细、落地;召开政法队伍教育整顿新闻发布会,向新闻媒体通报我市政法队伍教育整顿基本内容、有关措施、工作目标、工作安排等情况,主动公开教育整顿情况,引导社会舆论;组织开展贵港市最美法治人物宣传评选活动,向社会大力宣传候选人先进事迹,展现政法机关、政法干警的良好形象,提高群众对政法队伍的满意度。

  2.坚持宣传全过程全覆盖,提高人民群众对政法队伍教育整顿工作的知晓率。按照正面宣传全媒体、氛围营造全覆盖的工作思路,抓好教育整顿宣传舆论工作。全市政法系统在单位微信、微博等新媒体以及官方开设教育整顿进行时专栏,在本地本单位显著位置设置政法队伍教育整顿宣传栏(墙),积极协调贵港日报社、市广播电视台等新闻媒体,在报纸、广播、电视上开设开展政法队伍教育整顿,打造过硬贵港政法铁军专栏,每天动态发布政法队伍教育整顿工作动态、政法先进典型事迹宣传等内容,大造宣传舆论声势;积极协调宣传、住建、市政、交通等部门,充分调动社会资源,利用建筑围挡、广告牌、电子屏等宣传媒介,在广场、车站、码头等人流密集场所广泛宣传政法队伍教育整顿工作,提高人民群众对政法队伍教育整顿工作的知晓率。

  3.拓宽举报渠道,强化社会监督。积极协调贵港日报社、市广播电视台等新闻媒体,每天在《贵港日报》固定版面刊发、在贵港电视台固定时间段

  刊播自治区政法队伍教育整顿第八驻点指导组受理信电方式,要求全市政法系统在新媒体和上发布受理信电方式,在单位设立举报信箱,让群众了解掌握举报方式,扩大社会举报信息

篇五:副院长对照检查材料

  孙小果案件的剖析材料

  警示教育活动

  5月9日,红河县人民法院以党支部为学习小组开展了“以案释德、以案释纪、以案释法”警示教育和深刻汲取孙小果案教训“以案促改”警示教育活动。党组书记、院长秦卫东、各副院长和班子成员以普通党员身份参加支部活动。

  业务第二支部

  活动会上,各党支部组织学习了全州法院党风廉政建设和反腐败工作会议精神、《红河县人民法院法院关于以张坚案为典型开展“以案释德、以案释纪、以案释法”警示教育活动实施方案》。认真学习了张坚案、孙小果案警示剖析材料及最高院“三释”警示教育、《中国共产党纪律处分条例》《人民法院工作人员处分条例》和防止干预司法“三个规定”法规制度等内容,观看了《政治掮客苏洪波》警示教育片。党组书记、院长秦卫东、分管院领导、党支部书记在所在支部,结合案例作深入讲解,为党员们上了一堂生动的警示教育课,进一步强化干警纪律“红线”和法律“底线”意识。

  业务第一支部

  会上,各支部党员结合各自工作从剖析思想根源、检视工作、自查自纠、问题短板、整改内容等方面积极开展交流讨论。并积极表态要时刻绷紧严格自律这根弦,认真检视反思工作中存在的问题和薄弱环节,充分认清司法腐败案件的严重危害性,不断增强防范司法廉洁风险防控,切实提高自身“免疫力”。

  行政后勤支部

  会上,党组书记、院长秦卫东以普通党员的身份参加学习,同党员进行了交流讨论,用自己的学习体会指出:一是要充分认识开展警示教育的重要意义,提高政治站位,统一思想认识,认真开展和积极参加警示教育;二是要正确把握开展警示教育的总体要求,坚持问题导向和目标导向,深刻汲取张坚案的教训,压紧压实从严治党、从严治院责任;三是要扎实做好警示教育各项工作,充分认清张坚案发生严重违纪违法问题的思想根源,结合典型案例深入学习党纪法规,从法院党组班子和干警个人层面自觉对照检视查纠问题,持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,推动警示教育往深里走,真正取得实效,努力建设一支让党和人民信得过、靠得住、能放心的法院队伍。

篇六:副院长对照检查材料

  医院副院长对照检查材料二篇

  第1篇:医院副院长对照检查材料

  根据上级党委安排X年7月日至日与分管的总务的同志进行了深入的谈心交心,并与院长进行了约谈,谈心谈话非常充分诚恳,指出了自己在“四风”问题上存在不足11项。现就有关情况汇报如下:

  一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定方面做为一名共产党员,我能严格遵守党的纪律,政治立场坚定,在日常工作生活中,坚持把党的政治纪律与法律法规联系起来,加强了对新的党纪党规和中央八项规定的学习,努力提高自身的政治素质,在工作上顾全大局,维护班子团结,并结合工作中的实际情况,进一步转变工作作风,为做好医院的行政后勤工作打下了良好的思想基础。在工作中没有违反中央八项规定的情况。在办公用车、用房、“三公”经费开支方面能够严格按照医院的有关规定执行。

  在家属子女从业问题上没有违规现象,妻子出生,1月参加工作,;儿子现任党委办公室科员。

  二、在四风方面存在的问题

  (一)形式主义方面

  1、在学习上,常以工作忙为借口,放松了自我学习,缺乏刻苦钻研精神,学习业务的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,缺乏“挤”劲和“韧”劲。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学,与本职业务联系不紧的很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一,与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点。

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  2、在管理上有老好人思想,虽然制定了一些管理制度,但由于种种原因没能很好的落实,如在劳动纪律方面只是抽查,对职工的纪律约束机制不够健全,仍存在违纪现象。

  3、服务临床一线有时走马观花,流于形式,不能够主动发现和解决临床一线存在的困难,解决问题不彻底,没有让临床一线满意。

  (二)官僚主义方面

  1、没有解决好密切联系群众的认识问题,对群众面临的实际问题不够了解,“加强干群关系,听取群众意见,关心群众疾苦”工作落实不到位。认为自己是从临床科室一步一步上来的,职工的工作做得不少,自认为很了解群众的困难了,放松了对职工的关心,放松了从感情上亲近职工,工作上依靠职工。

  2、为人民服务的宗旨有待加强。认为自己虽然是一名副院长,但能力有限,在工作中缺乏激情。虽然在工作中对群众有一定的感情,但为职工服务的思想还有待进一步提高。

  3、深入临床一线较少,听汇报多。自认为在医院工作时间长,对医院情况了如指掌,再加上工作比较忙,所以下科室时间少,存在服务不到位的情况,如患者对卫生保洁和餐厅供应不满意,职工对工作环境不满意等。

  (三)享乐主义方面

  1、开拓创新意识不够强。总认为自己快离岗了,产生了船到码头车到站的思想,工造一种轻松的工作环境。

  2、服务意识、追求群众满意度的目标意识还有待进一步增强。有时只是把群众反映的问题解决了,却忽略来自群众的反馈,工作上没有更好的求突破、求发

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  展。行政后勤工作好多事情都很琐碎,有时对待群众不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至为群众服务的意识淡化,没有切实做到为群众所想,为群众所急,没有切实

  做到将群众关心的懒惰思想、享乐主义在作怪。

  3、在处理分管工作中,统筹协调不足,服务一线科室不到位。

  (四)奢靡之风方面

  1、总认为工作中的人情来往是正常现象,是推进工作的必要,错误的认为只要把工作干好,把人接待好多花点钱也值得,没有深刻地认识到它的危害性。

  2、勤俭节约理念不够健全,办公用品使用存在浪费现象。虽然分管行政后勤,也制定了一些勤俭节约的管理制度,但是没能节约使用办公用品,成本意识淡薄。

  三、产生问题的原因分析

  1、从思想上放松了理论学习和世界观改造,政治理论修养有待提高。主要是世界观的主观改造意识不强,导致在学习上不够主动,缺乏持之以恒的学习自觉性,更谈不上用马列主据了头脑,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想的不远、站的不高,思想境界没有提高到更高的层次。

  2、以事务工作代替政治学习和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的问题多了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深

  入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

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  3、对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化。对坚持改造自己的世界、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。有时在工作上群众观点淡薄,看不到群众的首创精神,主观意志成分多,为群众做的少、服务群众,缺乏真功夫。

  四、今后努力的方向和改进措施

  对于存在的问题和不足,我决定按照上级党委的要求,通过党的群众路线教育实践活动,明确努力方向,改进存在的不足,保障党的群众路线教育实践活动取得实效。

  1、要加强政治和业务学习。要把学习当做一种神圣职责,一种精神食粮,一种终身追求,作为自觉的、经常性的、不间断的任务。要真正把学习的收获转化为发展的实际本领、谋划发展推动工作作风转变的过程。

  2、要树立临床一线至上、患者第一的思想,真正把患者职工满意作为自己一切工作的根本标准和出发点。坚持工作思路向下,工作重心向下,工作任务向下,做任何工作,都要想一想患者和职工赞成不赞成、满意不满意,

  要把他们呼声作为第一信号,作为自己工作的出发点和落脚点,作为自己意见中来反思改进工作,真正使患者职工满意作为自己工作最大的追求。

  3、要多到临床一线去、到群众中去,始终与职工在一起,多接接地气,才能吸收到养分,离开了群众,就会失去营养。走到职才是最受群众欢迎的工作方法,才能制定出有效地工作方案,才能真正把工作决策落到实处。

  4、要为群众多办实事、多解难事,努力做职工离不开的贴心人。在今后的工作中要多下科室,多与同志们交流、谈心交心,才能了解到职工的难处,才能为职工排难解忧。

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  5、转变工作作风,提高工作效率。要针对新情况、新问题、狠抓工作作风建设,大力开展调查研究,收集第一手资料,认真研究,在最短最快的时间内以最快的速度解决实际问题。进一步爱岗敬业的精神,牢固树立大局意识,想细想全,变被动为主动,做到“有的放矢”。

篇七:副院长对照检查材料

  以案促改个人总结以案促改个人剖析材

  料

  以案促改个人总结2022年_月_日,医院根据市卫生局的统一部署安排组织党员干部开展“以案促廉警钟长鸣”警示教育活动,透过学习了有关的法律法规,观看反面警示教育案例碟片,同时学习了有关文件和领导讲授的廉政党课,从而深刻感受到了仅有认真执行廉洁自律的有关规定,时刻牢筑反腐倡廉的思想防线,克己奉公,廉洁自律,才能葆住纯洁本色,认认真真做事,踏踏实实清清白白做人,身体力行,才能保证我们的工作从胜利不断走向胜利。具体心得体会如下:一、不断学习,提高认识,增强拒腐防变的免疫力我在思想上高度重视,用心参加集中学习、群众讨论。透过观看警示教育碟片,我明白他们的不义之财来自手中的权力,用他们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易。他们无视党纪国法,目无组织纪律,不顾群众利益,弄虚作假,欺上瞒下,独断专行,横行霸道,腐化堕落,不仅仅严重败坏了党风政风,并且使人民群众利益遭受了严重损失。透过警示教育活动,使我清醒地认识到身上担负的历史使命,深刻领会党中央在党的廉政建设

  中的深谋远虑,全面增强对拒腐防变的认识,提高自身法律法规的学习潜力,提高自身的防御潜力、提高自身的保护潜力,做到不伤害自我、不伤害别人、不被别人伤害。加强思想改造,树立牢固正确的世界观、价值观、人生观,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,做到自重、自律、自警。

  二、以案促廉、警钟长鸣,筑牢拒腐防变的防线在听取医院徐副院长讲授的结合“以案促廉警钟长鸣”为主题的廉政党课后,徐副院长一一为我们阐述好处,总结廉政工作为“明理、戒骄、敬畏、慎行”。摆事实,讲道理,发人深醒,令人深思。当今社会出现了“只讲实惠,不讲梦想;只讲索取,不讲奉献;只讲钱财,不讲原则”等现象。背弃梦想和党的宗旨,道德观念失衡,政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落,透过学习对照,既提高了自我的认识水平,又从反面教材中汲取了教训,从点点滴滴处严格要求自我。清醒地明白自我该做什么,不该做什么。所以,在本职工作岗位上,必须要始终持续清醒的头脑,拒绝收受各方的*。要严于自律、公道正派、洁身自好,清廉自守,在自我心里真正筑起一道防腐防变的思想防线。三、多做实事,乐于奉献作为一名医院后勤职工,要始终坚持为医院临床一线服务的宗旨,作为一名共产党员,要坚定自我的信念,牢记为人民服务的宗旨,任何时候都要把党和人民利益放在首位。提高自我约束潜力,提高自我警省潜力,坚决抵制*,过好权利关、金钱关、人

  情关,才能经受住各种考验,抵御住各种*。透过警示教育学习,触动很大,为我自我今后的人生道路敲

  响了警钟,在自我的本职工作中,以身作则,要做到廉洁自律,自觉理解党和人民群众的监督。要认真执行党的路线、方针、政策,严格遵守医院工作的各项规章制度,自觉地做到一切以党的利益为重,以人民的利益为重,从而让组织放心,让领导满意。

  以案促改个人总结坚持标本兼治、推进以案促改,是管党治党从宽松软走向严紧实的必然结果,是以治标促进治本的有效措施,是提高反腐败常态化的现实需要。坚持标本兼治、推进以案促改,对于我院来说,就是要在案件查办后,以案发部门为重点、其他部门为镜鉴,组织剖析案例,深挖问题根源,找准制度漏洞,研究案发规律,以案倒查、以案促防,做好执纪审查后续文章,加强对权力运行的监督制约,在强化不敢腐的基础上,努力构成不能腐、不想腐的有效机制。这是新形势下推进全面从严治党的一项重要而紧迫任务,全体人员必须提升站位,深化认识,扛起职责,勇于担当,以思想自觉引领行动自觉。做好以案促改工作要求,一要提升站位,统一思想,切实增强坚持标本兼治、推进以案促改工作的职责感和使命感。近年来,在县委的坚强领导下,我院党组管党治党职责进一步强化,正风反腐力度持续加大,党风廉政建设和反腐败斗争取得了明显成效。坚持标本兼治、推进以案促改,就是要用好惩治成果,查办一齐

  案件,教育一批干部,完善一套制度,解决一类问题,从根本上减少消极腐败现象的生存空间和滋生土壤。二要突出重点,把握关键,扎实做好坚持标本兼治、推进以案促改各项工作。要找准切入点、深入剖析案件,聚焦着力点、抓好惩处治标,找准结合点、强化警示教育,把握落脚点、抓好全程预防。

  以更高的政治站位,更强的职责担当,更实的工作举措,推动新野法院坚持标本兼治、推进以案促改工作取得实效,营造良好的政治生态和风清气正的审判环境,以优异的成绩回报全县人民的殷切期望。

  以案促改个人总结为认真落实习总书记关于“深入推进全面从严治党,务必坚持标本兼治,不断以治标促进治本”的要求,进一步加强廉政风险防控,强化权力监督制约,不断增强全面从严治党的系统性、创造性和实效性,日前,郏县纪委印发了《关于坚持标本兼治推进以案促改工作的实施办法》,要求各级政府、各单位结合实际,抓好贯彻落实。笔者认为坚持以案件为重点,就要深挖倒查,向深处抓、往实里做。透过剖析,研究案发规律,深挖问题根源,扩大战果,做好执纪审查后续文章。把案件高发单位,窝案、串案、重复发案单位作为重中之重。建立执纪部门、案发单位和预防机构三方协同开展工作的防控机制。案发单位要深刻反思案件发生的深层次原因,反映出来的思想教育不到位、监督制约不严、体制机制

  不全等问题,查找关键环节、重点岗位、重点人员的廉政风险点,明确风险等级;纪检部门制定有针对性的教育、打击、处分等分类防控措施,做到以查促教,以查促管,以案促改,以案促建,到达标本兼洽目的。

  要以案发单位和部门为重点,以案倒查,跟踪预防,做好执纪审查以案促改后续文章。透过剖析典型案件,深挖问题根源,把握廉政风险防控重点,建立执纪部门、案发单位和预防部门三方协同开展工作的防控机制,扩大执纪审查后续效应,以案促改,以案促防,努力构建不能腐、不想腐的有效机制。

  要透过筛选党的十八大以来查处的违纪违法案件,体现全面从严治党的综合效果,把案件高发和窝案、串案、重复发案单位(系统)作为重中之重。要结合本地和我单位执纪审查工作进展状况,及时筛选典型案件,常态化开展农业系统以案促改加强廉政风险防控工作。

篇八:副院长对照检查材料

  人民医院开展案件剖析推进以案促改工作方案

  根据县纪委《关于开展案件剖析做好以案促改工作的通知》要求,围绕我院透析室违纪违规典型案件开展以案促改工作,经院党委研究,结合我院实际,制定如下工作方案:

  1、指导思想2、工作目标通过开展以案促改,用身边事教育身边人,以案促改,以案促防,努力做到“三个全覆盖,六个明显变化”。“三个全覆盖”即:“警示教育全覆盖,风险点排查全覆盖,权力监督制约全覆盖”“六个明显变化”即:“院党政班子凝聚力战斗力明显增强,干部职工的精气神明显提振,医院内部管理水平明显提升,党员干部勤政廉政的意识明显增强,全院干部职工的政治素质明显提高,医院为民便民服务的意识明显增强”。三、工作机构医院成立坚持标本兼治推进以案促改工作领导小组,领导小组成员名单如下:组长院长常务副组长党委书记副组长副院长党委副书记副院长副院长

  成员党委委员副科级干部副科级干部副主任科员副主任科员院长助理领导小组下设办公室,负责以案促改日常工作及组织协调。办公室主任由担任,党办主任任办公室副主任,成员由纠风室主任,宣教科主任,办公室设在院党办。4、工作阶段以案促改工作自2022年5月9日起至6月8日止,分宣传动员、剖析整改、完善制度、监督检查四个阶段进行。(一)宣传动员阶段(5月9日—5月17日)。1.召开党委会议。研究成立专门领导小组,制定开展案件剖析推进以案促改工作方案。2.召开坚持标本兼治推进以案促改工作动员暨警示教育大会,安排部署以案促改工作。3.以党委中心组和各支部、各科室为单位,组织广大党员领导干部认真学习以案促改工作会议精神,采取个人自学、集中学习、廉政党课、观看警示教育片等形式,开展警示教育。

  4、结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,深入学习党纪党规和法律法规,筑牢思想道德防线,为做好以案促改工作打好坚实的思想基础。每人结合自身实际写一篇以案促改心得体会。

  (二)剖析整改阶段(5月18日—5月24日)。

  1.召开院党政班子成员民主生活会。认真分析案件发生的主客观原因,同时结合自己的工作或分管的工作,开展违规违纪问题排查(邀请县纪委、监委有关人员参加)。

  2.召开案例分析会。召开领导班子案件分析会,深刻剖析案件发生的深层次原因,深挖案件反映出的思想教育、监督制约、体制机制等方面的问题,撰写案件分析材料。

  3.开展自查自纠。各党支部及各科室为单位,逐人进行对照检查,本着教育为主、预防为主的原则,对能认识错误、主动纠正的给予从轻处理。对自身存在问题,仍不能认识错误,不主动进行整改的,党委将予以严肃处理。设立违纪违法问题举报箱,涉嫌严重违纪违法问题线索移交县纪委监委调查处理。

  4、落实整改措施。医院党委结合案件分析会情况和自查自纠情况,列出违规违纪问题清单,制定问题整改方案。分别建立台账,明确责任领导和具体责任人,逐项落实防控和整改措施,切实做到以查促教、以查促建、以查促管。制定有效管用的廉政风险防控措施。

  (三)完善制度阶段(5月25日—5月31日)。

  院党委要通过案件剖析和问题查找,对现有制度进行一次全面清理、修订、完善。要紧盯典型案件暴露出来的制度漏洞,建立和完善相关制度,提高制度的执行力和约束力,形成靠制度管权、管事、管人的长效机制,

  真正把权力关进制度的笼子。要坚持标本兼治推进以案促改中做法,上升到制度层面,推动相关制度的完善和创新,形成一批制度成果,建立健全坚持标本兼治推进以案促改常态化制度化机制。

  (四)监督检查阶段(6月1日—6月8日)。

  五、工作要求

  (一)加强领导。坚持标本兼治推进以案促改工作是深入推进全面从严治党、加强党风廉政建设的重要措施,也是对党员干部开展反腐倡廉教育的一种有效形式。医院坚持标本兼治推进以案促改工作领导小组,统一领导部署全院开展案件剖析做好以案促改工作。各党支部、各科室要高度重视,加强组织领导,切实把该项工作作为一项政治任务、政治责任,列入重要议事日程。

  (二)落实责任。医院党委会认真抓好工作落实,党政“一把手”是第一责任人,要负总责,亲自抓;班子成员要切实履行“一岗双责”,带头抓好自身和分管科室的以案促改工作,一级抓一级、层层抓落实,真正把责任落实到位,切实做到严密组织、扎实推进,确保以案促改工作顺利进行。纠风办要履行好监督责任,协助党委抓好工作落实。

  (三)务求实效。要通过开展坚持标本兼治推进以案促改工作,教育引导党员干部吸取教训、引以为戒、警钟长鸣,强化对党纪国法的敬畏意识,筑牢拒腐防变的思想防线,最大限度地减少腐败现象的发生。领导小组办公室于2022年6月8日前将我院以案促改工作开展情况形成专题报告报县纪委。

篇九:副院长对照检查材料

  医院副院长工作总结范文

  ____年,我院的纪检、监察工作以____和中纪委七次全会精神为指导,认真贯彻落实省纪委二次全会精神,解放思想,与时俱进,紧紧围绕学院稳定与发展的大局,切实抓好“三项工作”任务的落实,特别是注重“教育预防”与源头治理等工作,取得了较好成绩。现将主要工作总结

  一、抓宣传和思想教育,努力增强党员干部拒腐防变的自觉性党风党纪的宣传和思想教育工作是纪检监察部门的重要职能,也是抓好党风廉政建设的基础性工作。为做好这项工作,我们一是加强了和组织、宣传、党校部门的沟通协调,充分利用举办干部读书班等活动,将党风党纪作为教学内容之一,如上半年学院新提拔了一批处、科级干部。在这批干部的学习班上,学院纪委派员专讲了党风党纪和廉洁自律内容的课,帮助他们树立正确的权力观,引导党员干部知法、懂法、守法,自觉地抵制和防止违法违纪行为的发生;二是积极深入地开展了向汪洋湖等先进典型学习的教育活动,召开了学习动员大会,营造了声势,同时,又认真抓了学习、对照检查、整改三个阶段内容的落实,使广大党员特别是党员领导干部看到了差距,树立了榜样,明确了今后努力的方向,增强了践行____和廉洁自律的自觉性。二、进一步抓了领导干部的廉洁自律工作抓领导干部的廉洁自律,始终是纪检监察工作的一个重点和难点。____年,我们重点抓了“副处以上领导干部不准收受相关单位和个人现金、有价证券”、“副处以上干部配偶、子女从业”、“副处

  以上干部重大事项报告制度”工作,开展了自查登记和组织调查核实,截止到目前,还未发现大的问题。另外还从学院实际出发,对领导干部提出了“同院不吃请”的要求,使招待费得到了一定程度的控制,同时,也使领导干部在群众中有了更良好的形象。____年上半年还对因工作调动的____位处级干部进行了离任审计,通过审计,促进了领导干部的责任心,增强了他们廉洁自律的自觉性。

  三、抓标本兼治,注重源头的预防和治理____同志指出:“要从标本兼治,地注重治标转向标本兼治,以治本为主的工作思想上来,注重从源头上预防和解决腐败问题。”根据这一精神,结合我院实际,我们力求做到规范在先,预防在前,把监督关口前移,变被动的事后查处为主动的事前、事中监督,取得了较好效果。一是把规章制度作为规范在先,预防在前,治本为主的关键来抓。对规章制度执行中的问题,纪委牵头召开座谈会,指出问题,分析问题,并加强与相关部门的沟通与协调,督促规章制度落到实处;由于时间和情况的变化,对物资采购和基建维修工作的一些监督规定,有的需要修改,有的需要健全,我们也及时的进行修改和补充,目前这方面的新的监督规定初稿已草拟完毕,预计____年上半年即可出台。二是对重点工作监督的关口前移,如对基建工程,纪检监察部门对其全过程进行监督;对物资采购进行事前比价审计。由于采取了得力措施,____年为学院节约了____万元经费,提高了学院资金的使用效益,促进了学院的党风廉政建设。三是大力采用市场机制,尽量减少权力审批,力促以招标竞价的方式确定物资采购和基建维修工程。四是大力推动校务公开工作。院纪委积极与院工会进行沟通和协调,力促公开形式的多样化,并注重对其真实性、及时性、全面性实

  施监督检查,较好地促进了校务公开工作的顺利进行。通过校务公开工作,增强了干部群众的民主意识和参与校务的主人翁精神。

  四、纠正行业不正之风,重视职业道德建设纠风工作是反腐败工作的重要内容之一。这些年来,教育和医疗不良风气在有些地方渐成群众反映强烈的社会热点问题。为抓好我院的行风建设,院本部重点抓了师德师风建设,结合向汪洋湖同志学习活动的开展,强调了学习汪洋湖同志那种爱岗敬业,干一行干好一行的敬业精神,要求教师树立诲人不倦,教好书,育好人,为党和国家培养合格的四有人才。附属医院一是严格了药品申购、特别是新药的申购制度,制定下发了《____药品专项治理____》,对目前社会反映较强烈的新、贵、特以及用量偏大的药品,采取了限量购入。对规定范围内的新、贵、特药品,实行了科主任审批制度。二是进一步完善、落实了医德医风责任制,对违反医德医风有关规章、有损医院形象的人和事进行了坚决地查处,今年对违反医德医风规定的事____起共____人进行了处理,对____名在去年医德医风方面出现问题的个人,____年终考评时,医德医风定为“不及格”,使广大职工从中受到了教育,增强了对加强医德医风建设重要性的认识,从而有效地抑制了医疗行业的不正之风。存在问题和不足方面:一、党风党纪的宣传教育作为纪检监察的重要工作之一,力度还嫌不足,形式还嫌单调。二、纪检监察干部由于没有进行专业培训,专业水平的提高主要靠在岗学习,提高效果受到影响。

  三、对物资采购、基建修缮工程的监督力度有时不足,有的监督到位不够。

  四、纪检监察人员自身素质还应加强,不畏困难、积极监督、敢于监督?

  医院副院长工作总结范文(二)

  认真学习马克思主义、____思想,学习____和党的____、____精神,认真实践____和____;认真践行____,树立正确的____荣辱观,严格尊守国家的法律法令及各项规章制度,依法行医,工作认真负责,作风正派。严格执行医疗器械和药品采购的管理规定,自觉抵制医药购销中的不正之风,始终坚持不以医谋私,不以权谋私,做到在医疗器械和药品采购中不收取任何回扣和红包。

  二、积极学习现代管理理论和医院管理知识。____年至____年完成了在____学____高级研修班的学习,并努力将学到的管理知识与实际工作结合起来,认真探索和总结。本人所撰写的论文«»荣获华东区医院管理年会优秀论文。

  三、医技工作。根据医院工作安排,重点____医技科室开展了以下工作。

  1、在医院院长的领导下,认真____实施了治理医药领域商业____工作,进一步健全和完善了药品及医疗器材采购程序。

  2、多次成功____了我院非市招标药品的院内招标采购工作,有效地防范了医药采购中的不正之风,实现了患者、医院、药商共赢的目标。

篇十:副院长对照检查材料

  规范司法行为专项整治工作心得体会3篇

  规范司法行为是维护司法公正、增强司法公信的必然要求下面是店铺带来的规范司法行为专项整治工作心得体会,仅供大家参考。

  篇一:规范司法行为专项整治工作心得体会12月26日,全国检察机关规范司法行为专项整治工作电视电话会议一结束,内蒙古、黑龙江、江苏、安徽、福建、山东、河南、广东、贵州、云南等省、自治区检察院立即召开党组会或三级检察院电视电话会议,对贯彻落实规范司法行为专项整治工作电视电话会议精神作出部署。各省、自治区检察院纷纷要求全体检察人员认真学习领会并深入贯彻会议精神,自觉把思想统一到中央的要求、最高检的部署上来,在抓学习教育、提高思想认识上下功夫。要深刻认识深化司法规范化建设的极端重要性和现实紧迫性,高度重视并坚决纠正自身司法不规范的突出问题,真正把深入推进司法规范化建设作为一项基础性、全局性工作抓紧抓好。内蒙古自治区检察院检察长马永胜指出,要抓好学习教育,筑牢规范司法行为的思想根基。要突出专项整治的重点,坚持什么问题突出就整改什么问题的原则,既要重点解决共性问题,还要结合实际,从司法办案和履行监督职责两方面入手,认真梳理自身司法行为存在的突出问题,切实增强专项整治工作的针对性。黑龙江省检察院检察长徐明要求,全省检察机关要以狠抓制度执行促规范,真正用制度管权管事管人,使规范司法行为的措施在基层落地生根、施行见效;要以深化检务公开促规范,增强外部监督促进司法规范化建设的效能;要以落实“两个责任”促规范,严格落实“一案双查”制度,对违法办案既要追究当事人的责任,又要倒查相关人员的领导责任和监管责任。江苏省检察院检察长徐安强调,加强司法规范化建设必须坚持问题导向,突出整治重点,紧扣江苏检察工作实际,从自身司法办案和履行监督职责两个方面入手,深入排查剖析、勇于正视问题,下大力气整治在侦查取证、适用指定居所监视居住强制措施、查封扣押冻结处置

  涉案款物、开展法律监督等工作中存在的不规范、不严格、不公正的突出问题。

  “在推进司法规范化建设方面,要重点在提升规范意识、推进建章立制、强化案件管理和严格督促检查等四个方面下功夫、见实效。”安徽省检察院检察长薛江武要求。她指出,要在推进建章立制上、在严格督促检查上下功夫、见实效,推动建立行之有效的司法规范制度体系,真正实现用制度管权管事管人。福建省检察院检察长何泽中强调,要转变作风,落实制度,治理源头。要进一步规范办案行为,坚持从每个部门、每个岗位、每个环节抓起,以好的作风、严的态度抓落实。要依靠改革,用好平台,以改革促规范、以管理促规范、以科技促规范、以公开促规范。山东省检察院检察长吴鹏飞强调,要扎扎实实地抓好对照检查、整改落实和总结验收等各项工作,既集中清理纠正查摆发现的问题,又要注重完善制度、规范管理,建立健全防止问题反弹的长效机制,不断提升检察权运行的制度化、规范化水平;要结合落实党风廉政建设“两个责任”,坚持从严治检不动摇,对违法违纪问题“零容忍”,以专项整治活动为新契机,以铁的决心、铁的纪律,打造一支铁的检察队伍。

  河南省检察院检察长蔡宁要求,一要加强组织领导,省院成立领导小组,成立办事机构,抓好各阶段工作落实;二要认真研究会议部署的要重点整治的八个方面问题,对照各自工作,找准问题所在;三要认真研究考核考评问题,案件管理部门要充分发挥监督作用,加大对案件规范管理;四要边学边整、边学边改。广东省检察院检察长郑红强调,要高度重视并坚决纠正自身司法不规范的突出问题,不断提升规范司法的能力和水平。在开展整治工作过程中将突出针对性和实效性,不搞“一刀切”,动真格、敢碰硬、出重拳整治司法不规范的突出问题。同时,要严格落实领导责任,层层抓落实,实行“一案双查”,既追究当事人的责任,也倒查相关的领导责任和监管责任,绝不姑息迁就。

  就全面深入推进司法规范化建设,贵州省检察院检察长袁本朴提出,要严格行使法律监督权,推进严格司法;要进一步完善规范司法行为的制度机制,加强对执法办案的监督管理;要牢固树立监督者更要接

  受监督的意识,确保检察权依法正确行使;要以推进司法理念、司法能力、司法作风建设为着力点,按照“五个过硬”的要求,加强过硬检察队伍建设。云南省检察院检察长王田海强调,云南检察机关要坚持眼睛向内,正视自身存在的司法行为不规范问题,围绕重点部门和环节,从自身司法办案和履行监督责任两个方面查找问题,坚持什么问题突出就重点解决什么问题,哪个环节薄弱就重点强化哪个环节,扎扎实实开展专项整治工作。

  贯彻落实会议精神的热潮还在继续。各地检察机关正严格对照最高检确定的专项整治工作重点,逐一对照排查自身司法行为中存在的突出问题,切实增强专项整治工作的针对性和实效性,坚决纠正司法不公正、不文明行为,全面深入推进司法规范化建设。

  篇二:规范司法行为专项整治工作心得体会为认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会,省委十届四次、五次全会和市委九届八次全会精神,根据最高人民检察院和省人民检察院的工作要求,攀枝花市人民检察院于近日作出安排部署,在全市检察机关开展为期一年的规范司法行为专项整治工作,以进一步巩固和深化检察机关司法规范化建设,提高严格规范公正文明的司法能力,增强检察机关司法公信力。一、抓好学习教育,着眼于提高法官遵守职业道德的自觉性,打牢思想基础这次教育整改,首先反映出的是认识不足的问题。部分同志认为,近两年,既搞集中教育整顿,又搞了“公正司法树形象”活动,现在再搞“规范司法行为,整顿纪律作风”专项教育整改活动还是那么回事,有厌战情绪。有的人认二、突出重点、认真剖析,切实找准队伍建设上存在的问题一是发动全体干警认真搞好自查自纠。要求全体干警,对照职业道德和审判纪律,以先进典型为镜子,运用批评与自我批评的武器,自觉揭摆问题,深挖思想根源,触及思想灵魂,提出整改措施。院党组向全体干警通报了全区政法工作会议上被区委领导点名批评的几起事件,印发了近三个月来各业务庭、各审判人员被评为二、三类案件

  的通报和向社会各界所征求的意见、建议,有针对性地明确了自查的重点,开展了“五个对照检查”活动。即对照“三个代表”的重要思想和社会主义法治理念,查本人的事业心和责任心;对照人民群众的要求,查工作作风;对照工作标准,查业务水平和办案质量;对照党纪、政纪和审判纪律,查有无影响法院形象的现象;对照人民满意的好法官标准,查文明司法的效果。在此基础上,要求每个同志写出自查材料,自查材料应有真实内容,力求使查找的问题符合个人实际,既不能遮掩问题,也不能搞假、重、大,要具体、有深度。自查材料在小组评议的基础上,分层次严格把关,即班子成员的自查材料由院长审核,庭到负责人的自查材料由分管副院长审核,其他同志的自查材料由庭室负责人审核。会后,统一交到整顿办公室备查。大部分同志的自查材料质量比较高。为了解开工作中、思想上的疙瘩,增进团结,该院广泛开展了班子成员之间、院领导与中层干部、中层干部与一般干部谈心诫勉活动,促进了问题的解决。

  通过开展专项整治,着力在全市两级检察机关构建起有利于严格规范公正文明司法的长效机制,进一步完善司法制度规范体系,加强对司法活动的管理和监督,强化对违法违纪违规行为的责任追究,促进检察机关司法规范化建设。同时,教育引导检察人员更加牢固树立规范司法、公正司法的自觉性和坚定性,更加严格执行修改后刑事诉讼法、民事诉讼法、行政诉讼法和相关司法解释、规范性文件,在履行检察工作职责中不断提升司法公信力和群众满意度,为全面推进依法治国、全面深化改革作出积极贡献。

  篇三:规范司法行为专项整治工作心得体会按照高检院的统一部署,2015年1月至12月在全国检察机关组织开展为期一年的规范司法行为专项整治工作。为保证专项整治工作取得实效,根据高检院、省市院规范司法行为专项整治工作的部署要求,我认真学习了最高检、省、市检察院的活动方案,结合我分管的实际工作,谈一下自己的心得体会。这次专项活动的目的就是通过开展集中整治,牢固树立规范司法、公正司法的自觉性和坚定性,着力纠正思想观念、司法行为、纪律作

  风方面存在的突出问题,着力构建有利于严格规范公正文明司法的长效机制,使检察人员的司法理念进一步端正,司法行为进一步规范,司法作风进一步改进,司法公信力和群众满意度进一步提升。重点围绕我分管的侦查监督、公诉、民行检察部门,突出整治以下几个方面的问题:

  1.对案件当事人及其近亲属态度蛮横,对案件存在问题推脱逃避,不注重释法说理,不注重矛盾化解。

  2.特权思想严重,执法言行强势,作风霸道强硬,压制和妨害诉讼参与人正当权利行使。

  3.执法办案不讲策略效果,不注重维护发案单位正常经营管理秩序,不尊重当事人人格尊严。

  4.对告状求助群众态度冷漠,置之不理,缺乏应有的同情心和责任感。

  5、落实未成年人特别程序的各项规定不到位,图简单,怕麻烦;不尊重涉案未成年人的人格尊严,公开或者传播涉案未成年人的姓名、住所、照片、图像及可能推断出该未成年人的资料;

  6、不按规定程序办理案件,该请示汇报不请示汇报,擅自决定处理案件。办案制度执行不严格,丢失卷宗材料和证据。

  7、出席法庭不按规定着检察制服,法庭用语不规范,不遵守法庭纪律,不尊重审判人员、被告人和辩护人,指派不具有检察员或者代理检察员身份的人员出庭,没有受检察长指派擅自出席法庭。

  8、民行部门不经过检察委员会研究或不经检察长决定提出再审检察建议和执行监督检察建议;滥用检察建议,对法院审判、执行活动的监督不规范、不严谨,一些通过口头或其他书面方式即可纠正的错误,不适当使用检察建议,一份检察建议多头发放,重复统计,影响检察建议的权威性和说服力;超期办案。

  9、刑事诉讼中,不依法履行相关告知义务,侵犯律师和当事人依法应当享有的诉讼权利。

  10、不依法听取或不注重听取律师和当事人意见,律师和当事人所提意见不按规定附卷或在相关文书中予以体现,对律师合法要求不

  能依法及时办理,造成律师、当事人和办案人员沟通交流不畅,有意见不能及时有效反映和表达。

  11、办案数据造假,把有利于考评计分的数据多报,不利于考评计分的数据不报、少报或者迟报。在侦查监督、审判监督、执行监督各个环节,为争取多得考评计分弄虚作假、凑监督数量。在公诉等环节,职务犯罪共同犯罪案件人为分人分案起诉,虚报案件审结率,等等。

  12、不认真履行流程监控职责,重办案期限监督,轻办案活动监督,发现和纠正浅层次问题多、重大问题少,在违法违规办案监督方面存在空白和“盲区”。

  13、不认真履行案件质量评查职责,重数量轻质量,重形式轻实质,对特定种类案件的评查不及时,导致案件质量问题没有被及时发现、纠正,造成负面后果。执行不到位,监督的刚性不足,责任追究不落实,不敢担当、不敢较真碰硬,对扩大解释“特别重大贿赂犯罪”等违法违规办案情形疏于监督。

  14、组织、监督案件信息公开不力,选择性公开、延迟性公开、不规范公开比较普遍,没有形成以公开倒逼规范司法行为的态势。

  15、超越职权办案,插手经济纠纷。16、利用职权,违法办案、徇私舞弊。17、充当诉讼掮客,与律师及其他有关人员勾连,利用自己或者他人的职务便利,帮忙打探案情,协调关系,捞取个人好处。18、受人之托,违反原则和规定,过问、干预相关部门正常办案工作,利用检察权获取个人好处.下一步我要结合具体工作中存在的问题,围绕上述重点环节和问题,结合本部门实际,逐一对照检查,逐项整改纠正。注重问题导向,坚持什么问题突出就解决什么问题,切实增强专项整治工作的针对性和实效性。

篇十一:副院长对照检查材料

P>  违法违纪典型案例剖析材料3篇

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  违法违纪典型案例剖析材料3篇

  我们党的全部工作,就是为人民谋利益,能不能正确对待名、权、位,是对领导干部十分现实的考验。下面是为大家整理的,供大家参考。

  违法违纪典型案例剖析材料1罗发玉违法违纪案件为各级领导干部提供了很好的明断得失的镜子,作为我,也从中受到了深刻的教育和警示,。思考这个典型案件,我主要从以下几个方面谈谈认识。一、领导干部必须树立正确的世界观和坚定正确的理想信念。毛泽东同志指出:物发展的根本原因,不是在事物的外部而是在事物的内部。唯物辩证法认为外因是变化的条件,内因是变化的根据,外因通过内因而起作用。罗发玉走上毁灭之路是各种因素综合作用的结果,但其中意识的蜕化是内因,也是主要原因。罗发玉从一个党的高级干部堕落为人民的罪人,最根本的原因就是他背弃了正确的理想和信念,放松了学习,忽视了主观世界的改造。他作为一名系统地接受过高等教育的领导干部,自以为学历高,文凭硬,知识面广,阅历丰富,觉得不需要再下苦功学习了,即便学一点东西,也只是为了武装嘴巴和用做手电照别人,理论与实际工作相脱节。殊不知对于一个党的领导干部来说,放松思想改造,丧失理想信念,就会失去精神支柱,失去灵魂。物必自腐而

  生虫,这句古训富有很深的哲理。罗发玉的毁灭警示我们,理论上的糊涂就会导致政治上的动摇,政治上的动摇必然失去正确的发展方向,失去健康向上的工作和生活态度,必然栽跟头。一个民族需要一种精神力量,一个人需要有一点崇高的理想和追求,反之就难免会被各种诱-惑所俘(更多精彩文章来自秘书不求人)虏。

  用反面典型警示自己,其目的就是让人不重蹈覆辙,而最根本的就是要加强学习。当前,我们正处在大变革、大调整、大发展的时代,科技进步日新月异,知识更新日益加快,新情况、新问题不断出现,对领导干部的知识水平、理论修养和领导能力都提出了新的更高的要求。面对社会的深刻变化,我们要抓住机遇,乘势而上,切实把学习作为自己终身的任务,不断提高自己的知识积累,不断优化自己的知识结构。同时,坚定理想和信念,不断改造自己的主观世界,树立正确的价值观、地位观和权力观,忠实地践行三个代表,筑牢思想上的防线,才能立于不败之地。

  二、领导干部必须认识到手中的权力是人民赋予的,要正确运用手中的权力,要自觉接受党和人民群众的监督。

  罗发玉从一个贫苦农民的子弟成长为一名党的高级干部,也曾为人民做过一些有益的工作。但随着权力和地位越来越高,周围的赞扬和吹捧越来越多,他逐渐地不清醒了,把廉洁自律的要求和接受监督的要求置于脑后,逐渐开始用

  手中的权力谋取私利,最终从一个党的高级干部蜕化变质为人民的罪人。罗发玉的落马,可以清楚地看到,他思想上的蜕变始于思想防线的崩溃,由生活作风的失检,到想方设法以权谋私,逐步发展到经济上贪得无厌,政治上与党离心离德,最后一步一步走向毁灭之路。

  古人言:勿以恶小而为之,勿以善小而不为。一个人面对各种诱-惑,最大的敌人是自己,要经得住考验,迈得过关口,罗发玉走向自我毁灭,再次印证了这样一条真理:权力失去监督必然导致腐-败。领导干部作为组织的一员,既有监督的权利,也有接受监督的义务,既是监督者,又是被监督对象。身为领导干部,应该明白这样一个道理:自己不论在工作上取得多大的,都应首先归功于党,归功于组织,任何人离开了党的组织,离开了领导集体,离开了人民群众的支持,终将一事无成。我们的权力是党和人民赋予的,权力的大小与为人民服务的责任是密切相联的。无论在什么上掌权、用权,都要想人民群众所想,急人民群众所急,办人民群众所需,真正做到全心全意为人民谋利益,坚定不移地维护人民群众的合法权益,无私无畏地同一切损害群众权益的现象作斗争,保持人民公仆的本色。

  三、领导干部必须带头加强廉政建设和反腐-败斗争。我们党的全部工作,就是为人民谋利益,能不能正确对待名、权、位,是对领导干部十分现实的考验。领导干部只

  有严于律己,在勤政廉政上作表率,才能把一个单位的风气树起来。如果凌驾于组织和群众之上,搞以权谋私、权钱交易,贪图美色,最终会在权力、金钱和美色考验面前跌跤翻船。罗发玉从忽视廉洁操守,发展到肆无忌惮地以权谋私,最终为党和人民所唾弃的这个典型案例,值得我们每一个领导干部深刻和认真汲龋

  当前党中央强调牢记两个务必,这是我们更加牢固地树立思想道德防线和党纪国法防线的一个重要精神支柱。从这个意义上讲,能不能坚持发扬艰苦奋斗的优良作风,能不能经得起权力、金钱、美色的诱-惑,能不能在实践中创造性地贯彻好三个代表重要思想,是每个党员特别是领导干部必须经受的一个很现实的考验。领导干部要以身作则,带头执行各项廉洁自律的规定,要求别人做到的,自己首先做到;不准别人做的,自己首先不做。同时带头管好自己的配偶、子女、亲属和工作人员。真正做到仰不愧官,俯不愧民,在广大干部群众中树立清正廉明的良好形象。

  违法违纪典型案例剖析材料2内蒙古三起领导干部违纪违法典型案件剖析来源:中国纪检监察报被贪婪和奢靡腐蚀的人生薄连根、武志忠、金昭违纪违法案件剖析薄连根:内蒙古自治区供销社原党组书记兼理事会主任,

  曾任乌海市副市长、市委副书记,呼和浩特市委常委、副市长。现已查明,薄连根存在玩忽职守、收受巨额贿赂等严重违纪违法问题。

  武志忠:内蒙古自治区政府原副秘书长兼法制办主任,曾任自治区高级人民法院副院长、党组成员。调查发现,武志忠存在贪污、挪用公款、收受贿赂、巨额财产来源不明、隐瞒境外存款等严重违纪违法问题。

  金昭:内蒙古自治区呼伦贝尔市原副市长,曾任满洲里市副市长、扎兰屯市委书记。经查,金昭存在收受贿赂、礼金和违反外事纪律,参与境外奢靡活动等违纪违法问题。5月29日,内蒙古自治区召开全区领导干部警示教育大会,深刻剖析了自治区供销社原党组书记兼理事会主任薄连根、自治区政府原副秘书长兼法制办主任武志忠和呼伦贝尔市原副市长金昭等三起腐败案件,以案明纪,以儆效尤。

篇十二:副院长对照检查材料

P>  法院副院长三严三实对照检查材料

  法院副院长三严三实对照检查材料【篇一:三严三实个人对照检查材料】“三严三实”个人对照检查材料(20__年6月7日)今年3月,习总书记先后强调,各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实;要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿教育实践活动始终,努力做焦裕禄式的好党员、好干部。“三严三实”是衡量为人为政的基本要求,也是检查党性原则和执政能力的标尺。我认真的学习了“三严三实”,并结合自己的思想和工作实际进行了自查,对存在问题的原因进行了剖析,同时提出了今后的努力方向,现将具体情况汇报如下。一、自身存在的问题一是对政治理论学习不够深入,对政治思想学习不够重视,集体组织的各项学习活动虽然能按时参加,但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面,联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向,对工作联系大的业务政策学习较多,与工作关系不大的学的少。二是缺乏深入基层调研,虽然也经常下基层,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,掌握一手资料不够全面;工作质量要求不够高,思想上不够开放,常走常规,工作创新还不够。三是没有时刻以高标准严格要求自己,艰苦奋斗思想时有放松,吃苦精神有所减弱。四是对勤俭节约的意识有所淡薄;以前在公务接待上有时把握不严,有浪费现象。

  二、产生问题的原因分析(一)放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,自以为是已有的社会知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事,不是理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。(二)放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够,世界观的改造时有放松,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化,主观主义多些,久而久之,对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究解决一些矛盾和问题,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。(三)放松了严格的主观世界改造。认为自己工作了这么多年经验不少,加之工作、事务缠身,以致学习理论的劲头没兴趣,解决实际问题的时间少了,精神状态和进取心也差了。深入剖析这种思想,还是考虑个人的利益多了一些,考虑群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢,总认为群众对象反映的热点、难点问题是带有共性的问题,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径。三、下一步整改措施一是坚定理想信念和政治信仰。理想信念就是共产党人精神上的“钙”,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。党员干部要想不缺“钙”、不得“软骨病”,就必须排除

  和纠正各种错误思想认识,永不动摇共产党人的理想信念,要讲政治、讲大局,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,坚决同各种错

  误思潮和言行作斗争。二是切实纠正个人“四风”问题。一要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效上。二要深入群众。树立正确的权力观,牢记权力是人民给的,我们是人民的公仆,时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁,联系群众、服务群众。三要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观,培养健康、高尚的生活情趣,讲操守,重品行。四要勤俭节约。要以身作则、率先垂范,切实营造风清气正、干事创业的良好风气。三是抓好民主集中制和班子建设。一要带头贯彻执行民主集中制,不搞“一言堂”。尤其是要完善民主决策机制,推行副职分管、主要领导监督、集体领导、民主决策的权力运行机制,“三重一大”事项必须坚持集体研究、会议决定。同时,要严格决策和工作程序,依法、依纪、依程序办事,公开透明办事,不踏红线办事,真正用制度管权管人管事。二要政治坚定、严守纪律。始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,坚决落实中央和省州委各项决策部署,在重大原则和是非面前坚定立场、敢于发声、亮明态度,杜绝任何违反党章和党的纪律特别是政治纪律、组织纪律、财经纪律的行为。三要敢于担当、务实肯干。把心思和精力真正用在干事创业上。四要牢记宗旨、心系群众。要自觉践行党的群众路线,着力解决群众反映强烈的“四风”问题,提高服务水平和能力,真正赢得群众的拥护和信赖。五要清正廉洁。要严格落实党风廉政建设责任制,强化对权力运行的制约和监督,慎用手中的权力,对群众有敬畏之心,永不谋私。“严”是慎独慎微的自律,是勤于自省的审慎,是严守纪律的敬畏,是坚持党性的觉悟。只要有“严以修身、严以用权、严以律己”的警惕才能经得起各种各样的冲击和诱惑,情为民所系,权为民所用,利为民所谋。“实”是脚踏实地

  的干劲,敦本务实的精神,当官不避事的态度,为官一任、造福一方的追求。只要有“谋事要实、创业要实、做人要实”的态度,才能在工作中脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,才能更好的做好本职工作,为统战事业的发展做出应有的贡献。【篇二:领导班子成员三严三实最新对照检查材料】领导班子成员三严三实最新对照检查材料党的群众路线教育实践活动开展以来,在深入扎实学习、广泛听取意见的基础上,通过群众提、上级点、互相谈、自己找等多种形式,认真查找了自己在“四风”方面存在的问题,共查找到干部群众对自己的意见建议28条,其中涉及“四风”方面15条。自己深刻剖析了问题产生的原因,明确了今后的努力方向和改进措施。在工作之余,我与每个班子成员深入开展了谈心交流。以下就本人思想、作风、纪律等方面作一对照检查和自我剖析,现将个人对照检查情况报告如下:一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央“八项规定”及省市县相关规定方面情况(一)贯彻落实情况。作为一名党员,多年来始终以党员标准严格要求自己,严格遵守党的政治纪律,认真贯彻落实中央“八项规定”及省市县委相关规定,在思想上政治上行动上同党中央和县委保持高度一致,较好地执行党的方针、路线、政策,自觉执行民-主集中制原则和维护领导班子团结,始终坚持做到围绕大局、服从大局、服务大局,自觉加强对干部群众的政治纪律教育,及时发现、提醒和纠正机关和村上的一些苗头性倾向性问题,自觉用党章规范自己和乡、村级干部的一言一行,做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。(二)有关情况说明。一是公务用车方面,有办公车辆二辆,排量1.8升,外出统一由办公室安排,没有配置专车。

篇十三:副院长对照检查材料

P>  医院副院长四风问题对照检查材料自查报告

  医院副院长四风问题对照检查材料自查报告纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位,对全面建成小康社会,具有重大而深远的意义。作为一名共产党员,我要坚决拥护党中央举办的这次群众路线教育活动,通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”来查找自己的思想之陋、行为之垢,以整风精神开展批评和自我批评,自我净化、自我完善、自我提高,密切联系群众。一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定精神的情况(一)遵守党的政治纪律的情况我自参加工作以来就在县人民医院从事外科临床医疗工作,受党组织信任,先后担任医院院长助理、副院长的工作。多年来,始终坚定对共产主义的信仰,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。党的群众路线教育实践活动开展以来,通过不断接受领导和同志们的批评与自我批评,通过对照理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进,发现了自身存在的一些问题。1、缺乏政治理论修养。作为理科医学类专业的大学生,又是从临床一线干起来,平时接触的多是外科患者,对党的理论成果了解较少,尤其是对大篇幅的理论,总觉得晦涩枯燥,难以捉摸。而且觉得自己作为一名医务工作者,党的建设与自己没有太大的关系,研究党的理论没有必要,因此理论学习缺乏主动性、系统性,世界观的改造不及时,没有很好的达到组织要求,造成以党的理论指导工作实践的

  水平不高,尤其对党的新理论、新观点,了解少、了解浮、了解浅,对待工作就事论事多、流于表面多、自我反思少,没有透过现象看本质。如在参加院长办公会时,总是觉得自己做好医疗工作即可,没有对照理论和先进对医院发展献言献策。

  2、对上级政策的理解、执行、落实不到位。如对医改形式认识不清楚、不透彻。作为县级医院的副院长,总认为医改医改,改的是政策,是制度,是上级卫生主管部门的事,与真正的临床工作关系不大。虽说也在参加上级会议的时候知道医改的重点是县级公立医院,但由于自身视野不开阔,思维局限性强,因此没有真正认识的医改的重要意义,没有帮助医院开展好医改工作。如201X年以来,根据上级要求,县级公立医院要开展预约诊疗工作,由于自身对这项工作的认识不正确,因此没有及时做好这项工作,导致预约诊疗工作没有真正开展,没有解决好群众就医难的问题。

  3、政治敏锐性、大局意识不强。没有深刻的对当前意识形态领域斗争的尖锐性和复杂性形成直观的认识。错误地认为那是中央的事,自己只要负责好医疗工作就好,一味强调临床工作在医院工作中的特殊性和局部地位。有时听到个别党员干部或社会人员发表的政治错误言论,在政治立场和原则问题上进行针锋相对地思想斗争还不坚决、不硬气。对上级决策部署存有本位主义、实用主义倾向,顾及医院利益,缺乏大局意识和有效的执行力。如连续开展多年的白内障复明工作,由于上级财政拨款终止,考虑到医院的经济负担,在班子会时支持停止开展这项工作,忘记了群众的需要。

  (二)贯彻落实中央八项规定精神的情况

  1、对中央“八项规定”的理解不到位。中央刚刚出台八项规定时,认为“八项规定”是针对中央领导干部的,与基层关系不大,而且中央多年来一直要求改变作风,但对转变作风的监督历来不严,因此“八项规定”也只是一时而已,过一阵子“风头就过去了”。如,201X年中央八项规定下发以后,在已经了解到中央要求改进文风会风的情况下,还反复召集分管中层干部开会讨论相同问题,并制定、印发了大量不必要的文件。

  2、厉行勤俭节约的意识不强烈。因此在思想上有所松懈,造成了不必要的浪费。不光自己不能带头理性勤俭节约,还觉得同志们平时工作很辛苦、付出得多,总觉得“辛苦一顿,吃点喝点不要紧”,却没想到“一粥一饭当思来之不易,一针一线恒念物力艰难”。因此放松了对医务人员在工作、生活等方面的要求,造成医用耗材浪费费等行为。看似小事,但实际上是浪费了宝贵的医疗资源,损害了群众的利益。

  3、调研浮在表面,不经常,不真实。主动到基层调研少,调研看面上情况多。由于本身就是从基层医生一步步走到现在的岗位,因此认为自己对基层非常了解,不必经常深入基层调查研究。其实近年来,随着职务变化,已经很少与基层医护人员接触,与就医群众的接触更少,“密切联系群众”完全成了一句空话。导致日常工作脱离群众。如,201X年全年,有5名医务人员因为服务态度差受到患者投诉,究其根本,是因为平时不深入科室,不了解真正的医患关系现状,总认为现在的医患关系还像二三十年前一样和谐,而忽视了对医护人员的教育。

  (三)需要说明的有关问题

  1、用车:未有配备公车。201X年购买三菱翼神一辆,排量为1.8,价格11.3万元,车牌XXXXXXX。2、住房:201X年在XXX家属院购买私房一套,二号楼三单元301室。面积:123平方米,价格:107200元。3、办公用房:办公室面积12平方米,在逐步调整之中。4、人情消费:自费参与亲朋好友的婚丧嫁娶等。5、职务消费:按规章制度支出,没有损公肥私现象。6、“三公”经费开支:认真学习相关制度文件精神,在思想上与党中央保持高度一致,在行动上严格约束自

  附送:

  医院副院长的先进事迹材料

  医院副院长的先进事迹材料

  的患者能够尽早受益,我利用班后、工休乘车到市周围的医院去诊治病人。几年中,我受邀走遍了丰县、沛县、睢宁县、邳州市、新沂市、连云港市及安徽的砀山、河南的永城等多家医院,救治了一个个病人。由于该项技术具有操作简便、损伤小、安全有效、实用性强、不需贵重器械、易于推广等特点,经省科委组织的专家鉴定,认为该项研究处于国内领先水平,对穿刺器械的改进属国内独创。目前已推广应用到全国十五个省市的200多家医院。另外,我还主持开展了颈侧穿刺术,大剂量人体免疫球蛋白的治疗重症肌无力、急性脑梗塞的早期溶栓治疗、颈动脉注药治疗脑血管病、肉毒素a治疗面肌痉挛和眼睑痉挛等多项新技术、新疗法和临床研究,多次获得科技进步奖。1995年,我担任了总院神经内科主任。从临床走上管理,说真话我有点恋恋不舍,但是作为一名党员我明白,当好一个科主任责任更重。工业滤布我深知一个人的力量是有限的,要想把工作干好,必须靠大家共同努力。党员要走在群众中,更要带着群众走。在抓好自己医疗技术提高的同时,我尤其注意做好传帮带工作,在对年轻医生的培养上不保守,把自己二十年来积累探索的工作经验和技术毫不保留地传授给他们。我在科室内坚持每周举办一次专科讲座,手把手的教授。使神经内科的医生都能熟练地掌握锥颅抽血、颈侧方穿刺、脑脊液细胞学检查等新技术,整体医疗技术水平有了显著的提高,被评为徐州市重点医学专科,处于本专业技术徐州市同行领先水平。2000年,我被任命为总医院副院长,主管医疗和科研工作。岗位变了,但干事业的心不能变,作为一名党员我理解“螺丝钉”精神,就是要不论党安排什么岗位,都要把这个岗位做成最好。抓业务就要在医疗质量和服务上争取迎头赶超。我全身心地投入到医疗技术

  的突破和医疗管理水平的提升上,采取与知名医院的强势专科合作,聘请全国知名专家为我院首席专家的策略,以此来培育我院的优势专科,培养学科带头人。并引入先进的医院管理理念,强化制度和规范建设。经过几年的努力,使总院的市重点学科、专科从零起步发展到了7个,品牌效应、社会影响力和竞争实力大幅提高,跨入了徐州市医疗行业前三强,成为江苏省最大的企业医院。古人云:

  “医无德者,不堪为医”,我还有一句话:不修党性,枉为党员。作为一名党员,不仅仅要在工作中发挥模范作用,更要在党风廉政建设上发挥带头作用。从医以来,我已经记不清拒收多少红包、多少礼品了。每一次我都做到能够当面退的就当面退,当面退不回去的就给病人代交住院费。我理解病人和家属送礼的心情,但我始终坚守这道防线,我觉得收受红包对不起当一名医生的良知,更对不起一个共产党员的光荣称号。我常想,医生没有选择病人的权力,无论男女老幼、城市乡里,还是干部百姓、贵贱亲疏,都应该一视同仁,对病人视亲人,对患者奉真情,对社会献爱心,这是一个医师的起码修养,更是一名共产党员的应有品德。近年来,尽我微薄之力先后资助四名贫困家庭学生圆了大学梦,并两次将获奖科研奖金捐助给了希望工程。由于在本专业上上取得了一些成绩,党组织给了我很高的荣誉。连续七年被评为院标兵、集团公司劳动模范、市劳动模范,并多次获局十佳共产党员,市优秀共产党员、市卫生系统十大杰出青年、市十佳行风先进个人等多项殊荣,98年被集团公司确定为“111工程”拔尖人才培养对象,2001年被江苏省人民政府授予劳动模范光荣称号。2002年被评为集团公司优秀专家,并获得全国“五一”劳动奖章。随着技术的日益成熟和知名度的

  不断提高,许多医疗单位许诺高薪和优厚的待遇聘请我去工作,只要我去,车子、房子、票子全给解决。但都被我一一拒绝了。很多人不理解,说我“傻”;招聘单位很迷惑,对我说,你还需要什么条件尽管提,我们全办到。我什么话也没说,只是笑笑。因为我知道我的心已扎根在总院、扎根在徐矿,是徐矿集团党组织培养了我,我要把我的所学奉献给鼓励我、支持我、关心我的职工和家属!在这里我向大家表态,不论什么时候,我永远不会做一名没有良知的医生,因为我有一个更加光荣的称号——那就是共产党员。《医院副院长的先进事迹材料》

篇十四:副院长对照检查材料

P>  加强道德修养建立正确的人生观价值世界观带头宏扬社会新风正气寻求积极向上的生活情趣果断抵制歪门邪道增强拒腐防变能力做到自重自省自励做到抗得起重担耐得住孤单经得起考验做到在拜金主义享乐主义和极端个人主义的腐蚀眼前一尘不一是健全医疗质量和医疗安全管理体系进一步完善并落实医疗核心制度保证医疗服务的安全性和有效性

  [医院副院长个人对照材料]医院副院长对照检查材料

  党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料***卫生院副院长***(2014年7月)这次党的群众路线教育实践活动,对我个人而言,是一次审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好机会。对照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,对政治纪律、廉政建设、四风方面存在的问题,进行了反思,深挖了根源,找准了方向及整改措施。力求达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。现汇报如下:

  一、遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定、省委九项规定、市委十项规定和县委七条禁令的基本情况1、遵守党的政治纪律情况本人能严格遵守党的政治纪律,始终与党中央高度保持一致,自觉执行党的路线方针政策,确保政令畅通。但对照党章、党纪还存在一定差距:

  一是执行政策不到位。比如县卫生局多次召开工会会议,完善院务公开,而我院院务公开不到位,虽然设了公示栏,内容更新慢,公示内容不完善,比如财务方面公示较少。

  二是执行民主集中制不严。在工作中发扬民主不够,往往导致问题讨论不够充分、彻底。比如在安排晚班问题上没有通过大家表决。

  我就顶替休假,出差等人的班,没有跟着轮流值班。2、贯彻中央“八项规定”、省委“九项规定”、市委“十项规

  定”和县委“七条禁令”的情况一是历行勤俭节约不够。自从党的群众路线以来一直倡导厉行节约、反对铺张浪费等条例,我个人也意识到自己存在这方面的问题,虽然做了相应的改善,但是我作为卫生院的院委会成员,依然在某些方面力度做得不够。比如依然存在着抽好烟、穿好衣的行为。

  二是对各临床科室把关不严。作为分管业务副院长,对各科室的督导不严。坐在自己诊断室,对工作流于形式,很少与病人沟通。没有了解病人的情况。如今年对科室没有把好关,导致住院部外科业务有所减少。

  3、检查“三个问题”的情况中央八项规定出台后,本人在贯彻落实相关政策规定上没有把作风建设摆在首位,在“为官不为”的问题上,还存在较大的差距:

  一是工作推进虎头蛇尾。比如我分管农合和业务工作,在工作上没有按农合办的要求,达到50%的在床率,导致几次检查都不达标,导致医院承担的相应的处罚,给医院带来了经济损失。

  二是工作开展落实缺失。工作上总是文山会海,不求实效,往往是开会了就相当于贯彻了,发文了就相当于落实了,落到最后文件一堆,但是工作没开展。

  三是干部队伍作风建设和廉政建设抓的不严。我作为院委会成

  员,作风建设的有关规定没用严格落实到位,干部违反后只是口头批评,没有给予相应的处罚,个别人员没用引起重视导致问题容易再犯致使作风建设规定流于形式。比如某些职工,常利用上班时间干私事,严重影响了正常工作的进行,导致其他职工有不满情绪。

  4、八个必须说明的问题(1)关于公务用车方面:我下乡检查、到县里开会是开自己私家车,差旅费的报销都是严格按照卫生局的标准实报实销。私车为2008年由个人及家属出资购置。

  (2)关于住房和办公用房方面:我的住房有一套,是军山铺卫生院集资房,面积约140m2办公用房5m2o

  (3)关于人情消费方面:过去人情开支是一笔不菲的开支,县里抓作风建设以来开支逐渐变小。

  (4)关于职务消费方面:本人在职期间没有利用职务的方便进行乱消费的现象,也没有为家人谋福利的现象。

  (5)关于“三公”经费支出方面:在经费支出方面严格按分工,接待及办公用品、固定资产的采购均有院委会研究统一支出。没有变相旅游现象。

  (6)关于配备秘书方面:没有配备秘书。(7)关于家属子女从业方面:爱人在***工作,女儿在军山铺小学就读二年级。(8)出入私人会所情况:上班时间和因公从不上私人会所。工作之余偶尔会和几个好友钓钓鱼、喝喝茶、唱唱歌。

  二、“四风”方面存在的突出问题在前段时间的群众路线教育实践活动中,我严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,重点围绕为民务实清廉要求,按照“群众提、自己找、上级点、互相帮”等方式,认真查摆了“四风”方面存在的突出问题并结合实际进行了深刻的反思,表现在:

  1、形式主义方面一是工作中疏于精确细节。在工作中往往急于求成和急功近利,疏忽了抓主要矛盾和问题的重要环节和内在联系,缺乏对问题实质性的全面理解,问题处理不细致、不彻底。有时工作督查不勤,措施落实不力,有时斟酌处理问题就事论事,疏于精确细节,有时精神懈怠,工作豪情降落,致使工作思路不宽,方法不新,举措不实,不力,工作亮点不多,怕冒风险,安于现状的思想,注重面上和工作节点,缺乏创新意识和开拓精神。比如在工作中存在老好人的思想,不想得罪人,对一些事未能真正坚持原则,据理力争,往往是轻描淡写地说一下,敷衍了事。

  二是制度执行不够严实。医院制定了规章制度,但存在着重建章立制、轻认真落实的现象,具体的制度执行力度不够,没有建立监督检查制度执行情况的长效体制和机制,谁来监督、怎样监督、监督结果如何使用等问题没有得到有效解决,出现了一些工作有“形”而落实不够,有些工作即使没有落实,也无人过问,或不了了之,或临时处置,疲于应付,缺少有效的问责手段和办法,工作质量得不到保证。比如:对迟到、早退等现象睁一只眼、闭一只眼,没有落实处罚。

  三是对理论知识具有片面性。在开展党的群众路线实践教育时,个人认为党的理论知识这是上层建筑和上级理论宣传部门的事,自己只是从事农村工作的一员,做好上传下达工作就是自己的职责,什么是理论都与自己无关,因此对党的理论知识的学习重视不够,甚至一知半解,产生片面性。比如一开始认为群众路线教育只是开几次会,走走过场,喊喊口号而已。对为什么开展群众路线教育的理论认识模糊,没有看到这次教育实践活动的重要意义。

  2、官僚主义方面一是服务意识不强。群众观念淡薄,官本位思想作崇。由于分管工作多,各项工作只满足于下级完成,而自己自以为领导,不能靠前服务,扑下身子面对面、零距离与广大群众打成一片,不能做给群众看,领着群众干。比如在平时工作中,一般的常见病,多发病收治比较少,没有和科室其他职工轮上晚夜班等。

  二是脱离群众。在工作上群众观念淡薄,指导工作主观意识成份多,联系职工不广泛,与职工交流少,只注重自己想要了解的问题,帮助组织职工解决实际困难少,对于职工反映不是特别强烈的问题,重视不够,没有真正和职工群众打成一片,缺乏宗旨意识。比如:临聘人员反映强烈的社保问题拖了一年都没有落实,导致存在人心不稳的局面。

  三是好人思想严重。在工作中不愿意得罪人,思想上有当好人的念头,原则面前和稀泥,保持队伍表面的一团和气,只求在职期间不出大的状况、大的事件。比如对个别员工迟到早退的现象睁一只眼

  闭一只眼,对上班时间上网、淘宝、看网页的现象不处理。3、享乐主义方面一是缺乏艰苦奋斗精神。随着生活水平的不断

  提高,吃苦在前享受在后的党员宗旨有所淡化,追求安逸、讲究排场,舒适的心理有所滋生。比如:有时半夜手术、加班加点、放弃节假日时心里不高兴。

  二是贪图享受。认为自己参加工作多年,现在条件都具备,应该享受社会的优越。因此个人生活作风不够扎实,生活上讲究吃喝,办公条件讲究舒适。比如:比如去县城开会办事都不愿意挤公车,而是结伴开私家车去。

  三是精神懈怠,不思进取,安于现状。在工作**稳勿激,缺乏创优争先精神,沉醉于已获得的成绩,没有创新精神和忧患意识,满足于当前,得过且过,不敢触及,对新知识,新方法和新思想的学习懈怠。缺少强劲的工作动力和只争朝夕的创业精神。比如:对一些稍危重的病人,都不敢担担子,直接转院,加重了病人的负担。

  4、奢靡之风方面一是不重勤俭,浪费多。对中央八央规定缺乏全面理解,在一定程度上和风格上不够朴素,作风不够节俭。总认为现在生活环境越来越好,自己对生活条件的要求也越来越高,同时受到了社会奢糜之风的影响和侵蚀,自己不知不觉适应了社会现象。生活上,大手大脚铺张浪费的现象时有发生。比如像办公室照明、空调及办公设备不重视节俭,没有做到人走灯灭和关闭用电设备,对一些办公用品,笔墨纸张存在用不完随意乱丢,造成印刷浪费。

  二是存在超标准接待。认为接待就是生产力,再穷也要搞接待。有时总担心招待不周会给大家留下不好的印象,往往忽略了用餐标准。把业务的时间和精力耗费在迎来送往上,认为经济条件好了应当享受一下。比如下村组遇到超标准接待客随主便,抹不开情面严肃拒绝和制止。

  三是党性修养不够强。在接受群众的监督还不够广泛深入。思想深处对“为了谁,依靠谁,我是谁”认识不是很清楚。工作中存在功利主义色彩,当前考虑个人得失多,对上级负责多,对群众负责少。放松了增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的实现,放松了保持党员先进性和纯洁的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下,产生了从众和攀比心理。比如看别人买私家车,也跟着买。

  三、剖析产生问题的根源上述存在的问题,从思想根源上深挖,主要有以下几个方面原因:

  (一)理想信念方面主要是世界观改造有所放松,理论学习不够深进、扎实、价值观没有摆正。一是没有把理论学习放在重要位置,对党的创新理论特别是科学发展观和党的一系列重要论述理解熟悉比较浮浅,缺少对理论的系统性研究和深入理解;

  学习知识不够全面,缺少广度和深度。理论学习有时走形势主义,常把工作当做硬任务,学习变成软任务。二是缺少学习的主动性和自觉性,经验主义作怪,自以为凭已有的知识和工作经验,做好本

  职工作应当没有问题,缺少学习新理论、新知识的强烈愿望,总以为自己是做实际工作的,没有必要深钻细研,晓得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。三是理论联系实际不够紧密,忽视了理论与实践的辩证唯物关系,应用理论知识指导工作实践的能力不够强,政治嗅觉迟顿。

  (二)党性修养方面剖析我在“四风”方面存在的问题之四就是在一定程度上放松了党性修养的升华。我从一名普普通通的临床医生经过9年的努力走到今天,一路走来着实不易,这9年里我一直坚守党的路线,坚守党性修养,坚持跟着党走,始终保持党的先进性。但是后来受内外因素的影响以及满足于现有的成绩,没有深刻认识到党性修养是一辈子的事情,只有起点,没有终点,导致缺乏不断加强世界观、人生观、价值观改造的自觉性。

  (三)宗旨意识方面主要是全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡化、弱化。一是对党的群众路线熟悉不深,“以人为本,执政为民。

  ”理念没能完全深入人心、沁进骨髓。在一定程度上忽视了群众的首创精神,淡忘了自己也来自群众,不能很好做到想人民群众之所想、急人民群众之所急,不能始终把人民的冷热时刻挂在心上。二是对“为了谁、依托谁、我是谁”熟悉不清,在一定程度上存在本位思想,致使自己干工作、做谋划时征求群众意见比较少。三

  是群众观念、公仆意识淡薄,想问题、办事情,没有看是否是符合人民群众的意愿,没有看是否是有益于人民事业的发展,忘记了人民群众拥戴不拥戴、同意不同意、满意不满意、答应不答应是衡量自己工作好坏的最好标尺。

  (四)政治纪律和组织纪律方面。受社会不良风气的影响,个人在政治纪律上有所弱化,在工作和生活上放松对自己的要求,满足于已经取得的成绩,淡化了自己的政治身份和政治责任,对自己要求不严,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,生活上讲吃讲穿,思想上严防死守,令行禁止的意识不够深入,政治纪律松懈的思想有所抬头。对工作热情不高,奉献精神不够,有时存在敷衍塞责,能拖就拖,能推就推的情况,从而影响了工作效率和单位形象。(五)财经纪律方面。总体上能够严格遵守党和国家的各项财经政策和财经制度,不乱开支,严控“三公经费”,但由于节俭意识不强,有时在公务接待方面存讲排场,提高规格,超标准接待的行为,依然存在浪费现象。(六)在“三严三实”的要求方面。剖析我在四风方面存在的原因之五就是放松了自己对“三严三实”的要求。作为一名基层卫生院的副院长,是全院学习的榜样、标杆、领路人,一言一行对全院职工都具有导向作用。而我个人没有很好的做示范、带头作用。我满足于不违规、不触底线、不出事,有时

  把原则规矩丢了,在人情和原则之间打擦边球。在工作中错误地认为只要循序渐进、按照上级要求处理好平常事务就万事大吉,不需要创新。基于这种想法,不知不觉的产生了不求有功,但求无过的思想,因此学习放松了,工作松劲了,标准下降了,只求一知半解、不求精益求精,工作的主动性、创新意识有了差距。

  四、整改措施及努力方向针对自己在工作中存在种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自新情况、新问题研究不够。尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,严以律已,宽以待人,正确对待上级领导交办的每一项任务,时刻保持积极向上的精神状态,对自身业务工作要在“精、细、严、实”上下功夫,细心认真,有条不紊地处理每一项工作,提高自己的综合素质。具体做到以下几点:

  (一)进一步加强理论学习,夯实理论功底。一是坚持把学习作为一种精神寻求、一种政治责任,进一步认识对理论学习的重要性,增强学习的自觉性、主动性。二是坚持集中学习和个人自学相结合,坚持学用结合、学以致用,重点学好党的新政策、新理论和业务知识,努力提高本身的政策理论水平和分析问题、解决问题的能力,不断用党的创新理论和政策武装头脑,把学习成果转化为指导实践、推开工作的实际成效。三是以理论上的苏醒和坚定,始终保持思想上、政治上的苏醒和坚定,使自己成为一位政治素质高、服务能力强的基层党员干部。

  (二)进一步加强党性锤炼,进步宗旨意识。一是带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,不断加强人生观、世界观、价值观的改造。牢固树立全心全意为人民服务的思想,始终把维护和实践人民的利益放在首位,建立为党为人民忘我奉献的精神。二是牢记肩上的重任和使命,牢记党和人民的重托,坚定理想信念,强化责任意识,克服消极情绪,切实把主要精力和心思集中到工作上,兢兢业业地把工作完成好。三是坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需;坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干;坚持民生优先、群众

  众解决,维护群众的正当权益,从而增进各类矛盾纠纷就地化解。

  (四)进一步加强自我束缚,保持清正廉洁。始终坚持贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》和中央“八项规定”,自觉保持廉洁情操,主动接受监督,老实做人,踏实做事,清白为官,勤奋为民,始终保持思想纯洁、组织纯洁、作风纯洁和清正廉洁。加强道德修养,建立正确的人生观、价值观、世界观,带头宏扬社会新风正气,寻求积极向上的生活情趣,果断抵制歪门邪道,增强拒腐防变能力,做到自重、自警、自省、自励,做到抗得起重担、耐得住孤单、经得起考验,做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的腐蚀眼前一尘不染,一身正气。(五)突出医疗中心地位,进一步提高医疗质量和服务水平。一是健全医疗质量和医疗安全管理体系,进一步完善并落实医疗核心制度,保证医疗服务的安全性和有效性。二是加快医学新理论、新技术、新疗法的临床应用,根据医疗市场需求,积极开展新医疗项目,推动医疗技术创新。三是加强医患沟通,完善病人投诉处理机制,探索医患纠纷预防与处理新举措,维护医患双方的合法权益,形成和谐稳定的医患关系。总之,当前我们党开展的群众路线教育实践活动,是非常及时又有着重要意义,它能重新净化党员的灵魂。我们党在革命、建设和

  改革的各个历史时期的经验和教训告诉我们,每个共产党人,要时刻以历史为鉴,永保党的先进性和纯洁性,要坚定共产主义信念,增强党的领导意识、政治意识、责任意识和危机意识,要坚决拥护中国共产党的领导,坚定不移走中国特色社会主义道路,要以老一辈革命家为榜样,克己奉公、实事求是真心为民、永不叛党。坚持党的群众路线,从群众中来,到群众中去,想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需。坚持艰苦朴素的优良作风,牢记全心全意为人民服务的宗旨,吃苦在前,享受在后,铭记革命先烈,珍惜辛福生活。坚持思想解放、与时俱进,时刻严格要求自己做一名合格的共产党员,履行职责、开拓创新,要知道什么事情该做,什么事情不该做要拒腐蚀永不贪。我们的党才能成为人民真正拥护的党,才能真正做到无往而不胜,完成我们伟大祖国的复兴之梦。

  本文来自xxxx

篇十五:副院长对照检查材料

P>  个人对照检查材料和整改措施范文

  个人对照检查材料和整改措施范文______总书记指出,各级领导干部都要做到严以修身、严以用权、严以律己,做到谋事要实、创业要实、做人要实等重要论述。“三严三实”是衡量为政的基本要求,也是检查党性原则和执政能力的标尺。我认真的学习了“三严三实”,并用这面镜子进行了自查,结合我的思想和工作实际情况,对自己存在问题进行了剖析和总结,进一步完善和提升自己。一、自身存在的问题1.严以修身方面。对政治理论学习不够深入,对政治思想学习不够重视,集体组织的各项学习活动虽然能按时参加,但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面,联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向,对工作联系大的业务政策学习较多,与工作关系不大的学的少。2.严以用权方面。缺乏深入基层调研,虽然也经常下基层,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,掌握一手资料不够全面;工作质量要求不够高,思想上不够开放,常走常规,工作创新还不够。3.严以律己方面。没有时刻以高标准严格要求自己,艰苦奋斗,思想时有放松,吃苦精神有所减弱。有奢靡之风,对勤俭节约的意识有所淡薄,对单位的水电及日常用品有浪费现象。因为三严方面对自己要求的不

  严格,所以在三实方面存在的问题。1,谋事不实,工作当中缺乏主动性,创造性,对单位的医疗安全注

  重不到位,对职工的思想和疾苦关心不够。2,创业不实。身为医院副院长,在发展,建设和规划方面想的不够,只注重眼前,没有长远的思路和发展计划。总以工作忙为借口,对人才队伍的建设,传帮带年轻的医生使其迅速成长等方面做的还很不够。

  3.做人有时不实,身为院领导,做事要有原则,有组织性和纪律性,而不应该人云亦云,只注重医学,不注重政治,只注重患者,不注重管理。具体工作没有用严格的制度管有情的人。在落实党风廉政建设主体责任和监督责任方面,存在自身廉政不到位和对他人监督不到位,遵守廉洁自律做的不好,有时认为吃吃喝喝不算什么大事,从思想上放松了自己,无论作为一名医务工作者或一名党员领导干部,都是对自我修养的一种放松和自我约束的放纵。在遵守党的政治纪律,政治规律和组织纪律方面的问题上,对自我要求不严格,有时没有按照一个党员和一个领导干部的标准来严格要求自己,党性锻炼不足。

  二、产生问题的原因分析1.放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,自以为是已有的社会知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事,不是理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思

  想导致理论学习的兴趣不浓,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。2.放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想工作作风方面存在的问

  题,一个深层次的原因,就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够,世界观的改造时有放松,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化,主观主义多些,久而久之,对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究解决一些矛盾和问题,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

  3.放松了严格的主观世界改造。认为自己工作了这么多年经验不少,加之专家门诊工作患者量多,以致学习理论的劲头没兴趣,解决实际问题的时间少了,精神状态和进取心也差了。深入剖析这种思想,还是考虑个人的利益多了一些,考虑群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径

  三、下一步整改措施严格按照“三严三实”的要求为人做事。1.坚定理想信念和政治信仰。要讲政治、讲大局,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,坚决同各种错误思潮和言行作斗争。2.切实纠正个人“四风”问题。个人要带头纠正“四风”。做老实人,办老实事,说老实话。3.要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效。4.要深入群众。树立正确的权力观,牢记权力是人民给的,我们是人民的公仆,时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁,联系群众、服务群众。

  5.要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观,培养健康、高尚的生活情趣,讲操守,重品行。

  6.要勤俭节约。要以身作则、率先垂范,切实营造风清气正、干事创业的良好风气。

  7.要严格决策和工作程序,依法、依纪、依程序办事,公开透明办事,不踏红线办事,真正用制度管权管人管事。

  8.要政治坚定、严守纪律。始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,坚决落实中央和省区委各项决策部署,在重大原则和是非面前坚定立场、敢于发声、亮明态度,杜绝任何违___章和党的纪律特别是政治纪律、组织纪律、财经纪律的行为。

  9.要敢于担当、务实肯干。把心思和精力真正用在干事创业上。多为医院的发展谋划献策,发挥医院优势,突出医院特色,使医院药事业得到长足发展。

  10.要牢记宗旨、心系群众。要自觉践行党的群众路线,着力解决群众反映强烈的“四风”问题,提高服务水平和能力,真正赢得群众的拥护和信赖。

  11.要清正廉洁。要严格落实党风廉政建设责任制,强化对权力运行的制约和监督,慎用手中的权力,对群众有敬畏之心,永不谋私。

  “严”是慎独慎微的自律,是勤于自省的审慎,是严守纪律的敬畏,是坚持党性的觉悟。只要有“严以修身、严以用权、严以律己”的警惕才能经得起各种各样的冲击和诱惑,情为民所系,权为民所用,利为民所谋。

  “实”是脚踏实地的干劲,敦本务实的精神,当官不避事的态度,为官

  一任、造福一方的追求。只要有“谋事要实、创业要实、做人要实”的态度,才能在工作中脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,才能更好的做好本职工作,为医疗事业的发展做出应有的贡献。

  第二篇:个人对照检查材料和整改措施个人对照检查材料和整改措施______总书记指出,各级领导干部都要做到严以修身、严以用权、严以律己,做到谋事要实、创业要实、做人要实等重要论述。“三严三实”是衡量为政的基本要求,也是检查党性原则和执政能力的标尺。我认真的学习了“三严三实”,并用这面镜子进行了自查,结合我的思想和工作实际情况,对自己存在问题进行了剖析和总结,进一步完善和提升自己。一、自身存在的问题1.严以修身方面。对政治理论学习不够深入,对政治思想学习不够重视,集体组织的各项学习活动虽然能按时参加,但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面,联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向,对工作联系大的业务政策学习较多,与工作关系不大的学的少。2.严以用权方面。缺乏深入基层调研,虽然也经常下基层,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,掌握一手资料不够全面;工作质量要求不够高,思想上不够开放,常走常规,工作创新还不够。3.严以律己方面。没有时刻以高标准严格要求自己,艰苦奋斗,思想时有放松,吃苦精神有所减弱。有奢靡之风,对勤俭节约的意识有所淡

篇十六:副院长对照检查材料

P>  老教师个人检视剖析材料

  暑假期间,认真学习了《教师法》和《中小学教师职业道德规范》,结合自我上学期的教育教学情景,特对自我的教学剖析如下:

  一、我在职业道德规范方面存在的问题:在爱岗敬业方面,我热爱教育,热爱新牟小学,每个工作日都在按时到校的基础上尽力早到。能够按国家教育方针,依法执教,能够自觉遵守教育法,工作进取性较高。在学校利益和个人利益发生冲突时,总是以学校利益为重。但个人本事还需进一步提升,有时很想为学校争光,可却力不从心。上学期参加区的数学优质课比赛,我们学校参赛者以往都是取得第一名的成绩,可我取得了第四名,对我个人来讲已经很不错了,可是应对学校,应对帮忙过我的领导同事,我感觉真给她们抹黑,自我的个人本事还需进一步提高。2.在热爱学生方面,我关心爱护学生,尊重其人格。耐心教导,保护学生合法权益,促进学生全面发展。能够平等、公平对待学生,严格要求学生。但对后进生的辅导缺乏耐心和智慧,还需努力学习创新教育智慧。我班的姜林同学,上半学期成绩还勉强说得过去。下学期学习的惰性更重,屡次教育辅导鼓励,学习兴趣始终不见长进,后又与该生家长联系,期望家长配合学校共同努力,把该生学习进取性调动起来,可因为家长的工作忙,也因为我工作方法对其还没有起到更有效的激励作用,该生最终各科成绩都很不梦想,此刻孩子升入初中了,对他教育的失败成为我的一个教育遗憾。

  3.在严谨治学方面,我注意树立优良学风,注意与教研组同行之间互相切磋,进取进行团体备课,教学相长。但钻研业务不够刻苦,学习新知识缺乏主动性。探索教育教学规律缺乏长期性,教育教学方法还缺灵活性。每次都是书到用时方恨少,临时抱佛脚,当学校工作需要我写材料了,或是要讲公开课了,才知赶快读书查阅资料。如果平时就注意多积累,多学习,工作的成绩肯定会更胜一筹。

  4.在团结协作方面,我能够做到谦虚谨慎、尊重同志,凡事多替别人想,多学习同行的优点,弥补自我的缺点。作为班主任,能够维护其他教师在学生中的威信,进取维护学校荣誉,工作中从不斤斤计较。但因为性子急,有时说话心直口快,可能会在无意中伤害到别人。

  5.在家校沟通方面,我能够尊重家长,及时与家长联系向家长汇报学生的在校表现,善于听取学生家长的意见和提议,促进教育合力的构成。但主动家访的次数较少,大多是电话联系,或是约好家长在学校见面。如果到多进行家访,可能会获得学生成长的更多资料,更有利于我们的教育。

  二、基于自我的情景,做好如下改善措施:1、爱岗敬业,坚定信念。热爱教育事业,对教育事业尽心尽力,梦想信念不动摇,加强教育理论学习。约束自我,认真整改;继续培养正确的世界观、人生观和价值观,树立先进而纯洁的现代教育观。2、服从管理,言论进取。服从学校教育管理,注意加强学校教育制度的宣传工作,虚心听取各方的意见和提议,增强自我同教育不良现象做斗争的勇气,树立良好教师的

  自我形象,为学校的发展贡献自我的力量。3、严于律己,尽心工作。坚持科学的态度和求实的精神,树立强烈的时间观念、效率观念、质量

  观念。自我加压,努力进取、开拓创新,时时处处严格约束自我,正确对待个人得失,不计名利,顾全大局,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,尽心尽力完成每一项工作。

  4、进取学习,博采众长。我必须加强业务知识的学习,博采众长。学习新的教育教学理论,业精于勤,信服于人。向挫折和教训学,不断加以改善和提高,完善自我。5、以人为本,尊重学生。坚持以学生为本,尊重每一位学生。把爱洒到教室的每个角落,关注好学生,更爱待进生,勇于承担起自我的那份职责和义务,多用教育智慧启迪学生心灵。6、虚心改善,不断完善。多征询同事自我平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心理解同事的意见和提议,提高自我的师德修养。欢迎领导、同事、学生、家长多提宝贵意见或提议。能够把自我所学奉献给学生,在道德和作风方面给学生以进取的影响。根据校党委不忘初心,牢记使命主题教育工作要求,在谈心谈话、问题梳理、征求意见的基础上,结合本人思想和工作实际,查摆了问题、剖析了原因,制定了改进措施,明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下。

  一、主题教育收获1、党员干部勇担使命。牢记我们党肩负的实现中华民族伟大复兴的历史使命,勇于担当负责,积极主动作为,保持斗争精神,敢于直面风险挑战,以坚忍不拔的意志和无私无畏的勇气战胜前进道路上的一切艰难险阻。2、坚定做到不忘初心,牢记使命的践行者。为__人民谋幸福,为中华民族谋复兴,是__共产党人的初心和使命,是激励一代代__共产党人前赴后继、英勇奋斗的根本动力。作为一名党员,作为高校基层领导干部,就要永远沿着党的根本思想路线,在以____同志为核心的党中央的坚强领导下,不忘初心、牢记使命,为__人民实现最伟大的强党强国富民梦想砥砺奋进,努力潜行。3、学好用好。《____新时代__特色社会主义思想学习纲要纲要》。对于我们进一步掌握这一思想武器的性能、强化指导思想的功能、提升武装头脑指导实践推动工作的整体效能,具有重要政治理论意义和重大实践指导价值。二、梳理检视问题自已对在学习研讨中查摆的问题,对照党章党规找出的问题,调研发现的问题,基层师生反映的问题,谈心谈话指出的问题,市委在巡视巡察、思政专项督查、市教卫工作党委三大主体责任落实情况调研检查中所反馈的问题和所指出的意见,对上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题,等7个方面问题进行梳理汇总,共梳理检视问题4个。1、理论学习有待加强

  已整改措施:(1)进一步增强学习的意识;(2)进一步增强学习的主动性。主题教育期间跟进措施:(1)学原著、学原话;(2)开展学习研讨和交流活动;(3)在学习的基础上上好书记党课。2、学风建设有待强化主题教育期间跟进措施:(1)完善《关于加强休闲学院本科生学风建设实施方案》等制度文件;(2)构建以社团为平台、以双创比赛为契机的人才培养新机制。需要长期跟进整改措施:(1)抓好党员教师的模范带头作用;(2)形成休闲学院学风建设的品牌工作特色;(3)切实形成人才培养工作的合力。3、导师制度有待夯实已整改措施:(1)修订《休闲学院研究生培养条例》;(2)实施《体育人文社会学博士生读书报告会制度》。需要长期跟进整改措施:(1)做实休闲学院研究生培养的各个环节,不走过场;(2)强化研究生导师责任,完善奖惩办法;

  (3)充分调动校外资源和平台,形成多方育人的新举措。4、调查研究有待深入主题教育期间跟进措施:(1)召开学生和教师两场座谈会、征集意见;(2)完成基层党建调研报告。三、问题根源剖析1、在思想方面,理论学习不够深入(1)自己投入工作精力较多,对学习的精力相对较少,没有很好的处理工学矛盾,同时对____新时代__特色社会主义思想的深刻内涵把握得不够精准,有时还停留在一知半解的层面。(2)对理论学习指导工作实践不够。在新形势下,如何将____总书记提出的理论、要求与自己分管的课程思政、研究生培养等工作有机结合起来,提升工作效率的方面,研究的不够深入,成效不够明显。2、在政治方面,放松了理想信念追求本人深受党的教育多年,始终坚持对党和人民忠诚。但是作为一名老党员,我深刻认识到自己在坚定理想信念方面,做得还不够。比较注重个人讲党性、讲政治、讲正气,而忽视了对身边教师的教育和引导,没有充分认识到加强政治思想建设的重要性,先锋模范作用发挥得不够充分。3、在作风方面,抓工作落实力度不够能够充分认识到四风的危害,并能防止和纠正形式主义、官僚主义,发挥好模范带头作用,但仍存在一定的官僚主义,布置工作多,具体检查落实少,能经常指出研究生培养、导师制建设、课程思政等本职工作上存在

  的问题,但在事后整改上,缺乏有效指导检查监督,抓工作落实力度不够强。

  4、在能力方面,创新意识不强能够积极开动脑筋、奋发进取,发挥主观能动性,在所分管的学院教学、研究生培养体系完善、领航学院建设等工作方面,在思想和行动上努力做到在其位、谋其政、负其责,但在具体工作中,开展工作的方式过于保守,对于院领导安排部署的工作虽然也能保证质量,但缺乏创新意识,不能够做到创造性的完成工作。有时虽然有创新工作的想法,但缺乏创新工作的思路和具体办法。5、在廉政方面,引导教育不够深远能够严格遵守学校各项规章制度,坚持以上率下,着力纠正形式主义、官僚主义,坚决反对特权思想和特权现象。今后工作中,将进一步严格要求自己,自觉接受组织、广大师生的监督。四、下步努力方向和改进措施重点在以下4个方面加以改进提高。1、强化理论学习。按照校党委不忘初心、牢记育安排部署,积极参加集体学习,主动自学,认真学习领会____新时代__特色社会主义思想和党的十九大精神,坚定维护以____同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署,增强运用理论指导工作的自觉性和主动性。加强专业理论知识学习,努力提高自身综合素质,结合工作实际努力做到精通本职、掌握相关、了解全面;,切实增强战略思维能力。2、加强工作指导。近期,自己因科研和教学工作等原因,与基层教师深

  入沟通交流较少。以后将在学院工作安排后,主动询问进展情况,了解存在的问题和困难,为基层教师想办法、出主意,共同研究解决。

  3、认真履职尽责。作为学院副院长,要学习新思想,学习高校工作新知识,活学活用,找准着力点,推动工作创新,始终做到尽心尽力、大胆尝试,为推动学院发展做出积极努力。

  4、落实主体责任。认真学习党章党规,带头严格遵守党纪国法和学校的规章制度,严格执行党的各项纪律规定,加强对学院党员师生的监督管理,对不良行为和作风及时指出、严肃批评、严格处理,自觉维护党员干部队伍的纯洁性。

  本人认真对照目标,在谈心谈话、问题梳理、征求意见的基础上,结合本人思想和工作实际,我认真查摆了问题、剖析了原因,制定了改进措施,明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下:

  一、检视查找出的主要问题1.理论学习不够。虽然平时参加党的理论学习,也加强了对____新时代__特色社会主义思想的理解,但有时客观上强调工作忙、事务性工作多,政治理论学习不能持之以恒。对《____关于不忘初心、牢记使命重要论述选编》和《____关于不忘初心、牢记使命论述摘编》的学习不积极、不全面。2.课余时间,自学不够,学习的层次不高。回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到

  底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造,对学习没有做到长期坚持,总是给自己找借口,由此导致了工作原地踏步。日常工作按部就班的时候多,主动创新的时候少;对管理工作零碎的思考多,整体的谋划少。在班级管理中,有时候不能在事情发生之前,对学生进行及时的教育,以防止事情发生,而是跟在学生的身后处理事情。往往把自己放在被动的位置,有时会手忙脚乱,事倍而功半。

  3.作为一名党员教师,没有发挥党员的先锋模范作用,没有用自己的言行影响和带动其他教师。工作的积极性、主动性不够。

  二、存在问题的原因剖析1.是自己放松了学习及对自己的要求,放松了对保持党员先进性的追求。2.是思想上有等、懒、靠的情绪;工作态度不够积极,有时有懈怠的情绪3.是对自己的工作没有进行系统的规划、整理。三、今后努力方向和整改措施通过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:1.加强学习,提高素质。认真学习____关于不忘初心牢记使命的论述选编。紧跟党的步伐,在党的领导下做好自己的本职工作。保持自己政治理论的先进性。2.在业务,在专业知识方面加强学习,努力提高自己的业务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。对自己的工作多用心、用脑,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。3.以党员的标准严格要求自己,在平时的工作中时刻牢记自己是一名党

  员,积极发挥党员的带头作用。