欢迎来到专业的唐家秘书网平台! 工作总结 工作计划 心得体会 思想汇报 发言稿 申请书 述职报告 自查报告
当前位置:首页 > 专题范文 > 对照材料 > 正文

“两面人”班子对照检查材料(4篇)

时间:2022-11-26 12:35:03 来源:网友投稿

“两面人”班子对照检查材料(4篇)“两面人”班子对照检查材料  2021年度生活会个人对照检查材料范例两篇  2021年度民主生活会个人对照检查材料范文两篇12021年度民主生活会个人对照检查材料下面是小编为大家整理的“两面人”班子对照检查材料(4篇),供大家参考。

“两面人”班子对照检查材料(4篇)

篇一:“两面人”班子对照检查材料

  2021年度生活会个人对照检查材料范例两篇

  2021年度民主生活会个人对照检查材料范文两篇12021年度民主生活会个人对照检查材料按照区委和党工委关于开好2021年度民主活会的有关要求,围绕会议主题,我再次原原本本学习了十九大报告,深刻体会感悟五个聚集;认认真真学习了省委十一届二次全会、市委十三届二次全会、区委十三届七次全会精神,全面重温理解省委市委区委谋划部署;结合工作职责,认真查摆问题,深入剖析根源,制定整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:

  一、02021年度民主活会个人整改措施落实情况街道党工委召开2021年度民主活会之时,自己根据组织安排在省委帮助工作,未能参加党工委的会议且未进行书面查摆。但自己根据上级精神及对照其他同志的问题,认真查摆了在理想信念、政治纪律、作风建设、担当作为、组织活、从严治党6个方面存在的13个问题,深刻剖析了原因,制定了30条整改措施;目前,整改到位23条,持续整改7条。在2021年的工作学习中,自己注重以学习补理想信念之钙,以实行推党风廉政之责,以实干创民改善之业,对党忠诚、笃学实行的理想信念持续坚定,遵纪守法、自警自律的优良作风持续提振,实干巧干、攻坚破难的工作效果持续提升。一是注重经常学。在工作中挤时间,深入学习领会十九大精神,领悟新时代中国特色社会主义思

  想,全年学习理论专著3本,学习时间总计约40余课时。二是对照标准炼。全年,自己严格按照区委、党工委的标准要求,加强自身的党性修养;在省委帮助工作期间,对标组工干部,注重凝练对党绝对忠诚、对组织绝对老实的党性;在街道工作期间,注重在与群众交往交流中,磨练为民服务的公仆心境。三是结合实际干。结合街道办辖区广、社区多、党员众的实际,在负责的党风廉政主体责任工作中,严格落实主体责任备案制和信息化监管试点,推动分管领导、社区将主体责任工作由虚变实;在负责的依法治区工作中,积极服务双桂三期法律服务站点试点,以此带动工作出成绩。全年圆满完成了党工委、办事处赋予的其它工作。

  二、存在的主要问题及原因分析按照此次民主活会的要求,对6个方面的问题进行了深入查摆,认真自查反省,对标省委市委区委要求,自己还存在一些不适应的地方。

  (一)理论学习系统性深入性不够。平时多忙于各种事务,尤其是在转业后,已有两年没有参加过系统学习,静下来深入学习思考问题不够;结合工作,对市场经济、基层治理、社会科学等方面涉及不多,广泛性还不够;特别是对十九大精神的学习存在不系统不全面不深入的问题,有时对省委市委区委新近出台的一系列重大决策部署认识不足、理解不深、消化不透,不能很好地把握准精神实质。

  (二)请示报告经常性时效性不强。自己能坚持请示报告制度,尤其是关于个人有关事项,原原本本、逐条逐项按规定按程序向组织进行了汇报;工作中遇到的重大问题,能及时向纪工委任书记、党工

  委曾副书记请示报告。但回顾一年的工作,因为出差在外、头绪较多,有些任务未能及时向党工委报告,与直接分管的领导沟通不多,导致组织对自己的工作、思想、活情况掌握不够。

  (三)对党忠诚警惕性对标感不强。自己受党教育多年,受部队培养多年,受组织栽培多年,始终对党忠诚老实,对组织讲实话真话,绝无两面人言行。但多年工作的按部就班及活的四平八稳,让自己忽略了思想的持续修行,忽视了敌我的持续暗战,导致自己对党对组织的忠诚度可能存在的滑坡降级的可能性缺乏警惕;尤其是在面对他人的不当言论时,缺少拍案而起的勇气和当场喝止的行为,未能及时贡献个人的正能量。

  (四)主体责任创新性科学性不够。全年来,在纪工委任书记、党工委曾副书记的领导下,我注重推进所负责的党风廉政主体责任工作,促使各分管领导、社区做到形势常分析、警示勤教育、部属严监管、风险密防控。但年底考核后,自己反思工作仍然存在一些需要改进的地方,如,对于党风廉政工作艰巨性认识不足,有时忙起来,仅将其作为自己的业务工作疲于应付,没有拔到全面从严

  治党的高度,谋一域未能高站位谋全局,导致在工作中有时力不从心。

  (五)纠正四风自律性坚定性不够。对照习总书记指出的形式主义、官僚主义新表现及四风问题十种新表现认真查摆,感到自己在反对四风方面还存在态度不够坚决、整改不够彻底的问题。有时,在接受分管领导安排的工作时,接受任务倒是爽快,但落实过程中有时存

  在遇难题绕道走的问题,有时完成工作的时效性不强。同时,因为自己转业后组织没有给自己压担子,导致自己在工作中浅尝辄止,对于自己副局级党员应该承担的义务未能念兹在兹。

  (六)律己发条持续性稳定性不够。无论在部队还是地方,自己坚持以查处的典型案例为镜鉴,把外单位的案例放在分管领域思考,把别人的教训放在自己身上反思,把昨天的违纪放在明天进行预警,让自己警钟长鸣、勤正衣冠。但对标中央八项规定和上级要求,自己对全面从严治党的长期性、艰巨性认识不足,对自身持续上紧发条的韧性不够。有时把自己混同于一般党员群众,尤其是从紧张的部队工作中一下子进入地方相对缓慢的节奏中,自己在活中有时食求精致、住求安逸,容易滋生享乐主义和奢靡之风。

  反思自身存在的问题,剖析根源,是在理论武装、理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律观念以及反对四风要

  求等方面出现了偏差。2021年度民主生活会个人对照检查材料范文两篇12021年度民主生活会个人对照检查材料按照镇党委关于开好2021年度党员领导干部民主生活会的通知要求,对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定的52个不准,本人结合自身的思想状况、工作实际、具体职责认真进行了自我反思、自我剖析,主要有以下几方面不足之处:1、勤学善思需要进一步强化,学习的自觉性和系统性还不够强。学习还不够及时和全面,在解决实际问题上还有一定的差距,存在学

  用脱节的现象。2、工作方面,计生工作涉及的内容多、覆盖面广,我分管计生

  工作时间尚浅,经验不足,在安排工作、落实任务时的领导力、执行力仍有待提高。

篇二:“两面人”班子对照检查材料

  2022年度民主(组织)生活会对照五个方面个人对照检查材料

  根据《关于认真开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,会前,我聚焦主题深化学习,坚持学深悟透,打牢开好这次年度民主生活会的思想基础。同时,紧密结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,紧紧围绕“认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化新征程”主题,对照会议方案明确5个方面查找自身存在的差距和不足,结合典型事例进行了深刻剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:

  一、存在的突出问题

  (一)学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护方面

  (二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委工作要求方面

  对比班子的其他同志,对比自己的初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成任务标准降低了,那种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。具体讲,一是抓工作力度不够。围绕落实省“X”工作部署,推进市委、县委“X”工作举措,对其深远意义思考不深、实践路径把握不准,在抓工作推进落实上还存在一手软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场,认为安排了即是落实了,存在追求形式、忽略实效,缺乏一竿子到底精神。二是工作创新动力不足。有时觉得自己当领导干部多

  年了,有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在,在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在XX工作上,基本都是在推着走,上面催一催,我们往前赶一赶;基本都是在绕道走,与相关部门协调工作出现困难,能回避就回避,能搁置就搁置,致使到目前为止,工作推动较慢。

  (三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面

  (四)学习贯彻党的__精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委XX全会、市委XX全会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面

  (五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面

  一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象,廉政抓得不紧,多以开会、谈话的方式进行教育,方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格,好人主义思想较浓,对一些苗头性问题警钟敲得多,会上讲得硬,实际执行软,工作安排的多,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充

  分发挥,对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作,但在具体落实上欠深入,少检查,还存在主动深入学习还不够,认识不高,责任制本身不严密、宽泛化,导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面,存在表态多调门高、行动少落实差的问题,具体工作不太习惯亲自检查监督,不注重全程督导、跟踪问效,按照文件、会议精神布置工作多,现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数;面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪。

  二、产生问题的原因分析

  (二)党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,精神上“缺钙”的问题解决得不够好。

  三、今后努力方向和改进措施

  坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则,进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识,力争把镇党委打造成为优秀党员领导班子。

  一是强化“四个意识”。做有信仰、勤检讨的表率,自觉把学习新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。强化学习感悟,保证每天自学1个小时,每周学习10个小时。加强领导班子集中学习,严格执行每周一晚上的学习制度。丰富学习内容,时刻对照理论

  理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”,牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”牛鼻子,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

  二是敢于责任担当。要做事躬亲的表率,改变“等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态,克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;全力抓好基层党建、乡路大修、农厕改造、乡村振兴等工作,要经常深入基层,了解掌握情况,帮助指导工作,解决实际问题,推动各项工作开展。

  三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率,真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,主动到基层去,到一线去,到群众中去,学会在群众的实践中汲取智慧。

  四是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率,一是从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”,坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象,不接受任何影响公正执行公务的利益。二是从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品,以实际行动为干部职工作出表率。

  五是发扬“挤”“钻”精神。做勤学习、善实践的表率,要把理论学习放在重要位置来抓,无论工作再忙,事务再多,按时参加中心组学习,每年通读5本以上书籍,内容上重点包括政治理论、时政、农村管理等,并定期召开读书交流会,不断拓宽知识面,增强政治敏锐性;结合自身实

  际,制定好个人学习计划,努力做到学习经常化、系统化。要突出学习重点,着力提高学习的针对性上下功夫,在学习成果转化上下功夫,全面提高思想政治素质和业务水平,进一步提高政治修养,更加自觉地与党中央保持高度一致,坚定实现共产主义理想信念。

篇三:“两面人”班子对照检查材料

  班子深化“三个以案警示教育对照检查剖析材料

  班子深化“三个以案”警示教育对照检查剖析材料按照《关于召开深化“三个以案”警示教育专题民主生活会》的通知要求,班子紧扣深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述,严格按照对照“四联四增”“十查十做”要求,以赵正永、张坚等违纪违法案为镜鉴,坚持从政治、工作、管理、作风上认真查摆问题,深入剖析根源,明确下步整改措施,形成了班子对照检查材料。

  一、存在的问题(一)在政治方面在政治建设上,班子成员能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,但对照中央要求、对照人民群众期待,仍存在一些不可忽视的问题。一是理论学习还有差距。虽然能够认真落实理论中心组学习制度,定期采取专家授课、交流研讨等多种形式,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,但还缺少深入研究,系统性思考,没有做到融会贯通、举一反三,运用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场、观点、方法来分析、研究和解决问题的能力还不足,导致处理一些具体问题时不能把握关键环节,一定程度上影响了工作落实。二是政治敏锐性还需加强。班子在政治立场上是坚定的,能够始终做到大是大非面前旗帜鲜明讲政治,但对新形势下如何更好地维护党的权威形象、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力。比如,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力。对“两面人”认识不够,主动斗争意识不强。三是政治建设还不够过硬。班子成员虽然把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务来抓,但在以身作则抓好分管领域的各项工作力度不够,一定程度上影响了政治建设的落实。比如,在抓重大项目建设、信访矛盾调处等重点难点工作中,如何引导分管领域党员干部发挥先锋模范作用去攻坚克难做的还不够到位,致使一些干部精气神不佳、进取劲头不足的问题还时有发生。四是大局意识有待加强。考虑对上负责多、考虑对下负责钱少,在完成上级交给的任务时,有时没有正确认识和处理地方利益和全局利益的关系,站在全局发展角度考虑不足,对于一些难度较大的任务,抓落实的态度不积极、不坚决。

  二、产生问题的原因剖析对照梳理检视的问题,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,认真分析问题症结,主要有一下几个方面。

  (一)理论武装有所放松。在工作中,虽然我们能够做到在思想上、政治上和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但也缺少更加坚定的理论自信,缺乏对习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻学习,对人生观、价值观、世界观改造不彻底。究其根本,主要还是放松了对自身建设的要求,在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。

  (二)党性修养有所放松。随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,官本位思想有所滋生,为人民服务的宗旨意识有所淡化,在掌握民情、解决民忧、改善民生方面存在不足,没有完全把群众满意不满意、答应不答应、高兴不高兴作为根本评判标准。新时代新形势下,做群众工作的思路很多时候还是“老一套”,常委会班子成员做群众工作、与群众打交道的能力有待进一步提升。

  (三)纪律规矩意识有所放松。虽然能够时刻保持对党的政治纪律、政治规矩的敬畏,但有些时候在想问题、作决策和办事情的过程中,在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定、不够到位,满足于不违规、不出事、不触线,有些该执行的纪律坚持不够,执行各项规章制度不够严格,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。

  (四)履职担当意识有所放松。作风不够扎实,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头没有以前足,工作主动性、创造性在一定程度上减退,工作中存在求稳怕难的思想,缺乏“功成不必在我”的精神境界和“功成必须有我”的责任担当,导致工作效果体现的不明显,在抓落实方面做得不到位。

  三、努力方向和整改措施班子将以此次民主生活会为契机,继续坚持以问题导向,坚持立行立改、标本兼治,认真当好四个表率,全面有序抓好整改落实,用又好又快发展的成果来检验警示教育的成效。

  (二)突出实干苦干,在敢于担当、大胆作为上作表率。坚持深入基层、深入一线调查研究,注重在调研走访中听民意、解民忧,主动帮助基层协调解决工作推进中的实际困难。积极适应经济发展新常态,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,对照“十三五”规划和全面小康的目标要求,认真做好梳理,抓紧补齐短板,以实干实绩实现圆满收官,确保全面小康的目标任务如期完成。重点围绕中心工作,更多地研究发展中出现的新问题新情况,找到务实、

  科学、可操作的对策和办法,切实提高发展质量和效益。严格落实安全生产责任制,坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责,不断提高全社会安全生产水平。

  (三)坚持管党治党,在加强干部教育管理监督上作表率。严格落实党建工作责任制,采取逐级签字背书、监督检查、约谈提醒、年终考评等措施,层层传导压力,逐级压实责任。班子成员认真落实“一岗双责”,切实抓好分管领域工作,构建横向到边、纵向到底、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。从严抓责任落实,从严抓思想教育,从严抓监督管理,深化“三查三问”监督机制建设,推深做实同级监督、日常监督、双向监督特别是对“一把手”的监督,严肃、规范、精准、慎重问责,用好监督执纪“四种形态”,用好巡察这把“利剑”,对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正,对违反纪律的行为早发现早处理,确保权力在法治的轨道上、在制度笼子里规范运行。

  (四)深化作风建设,在营造风清气正干事环境上作表率。严格执行廉洁从政准则和廉洁自律各项规定,从严要求自己、家人、亲属和身边工作人员。加强廉洁教育,深入开展党性党风党纪教育和廉洁从政教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。强化效能建设,强化作风和效能问责,以良好的党风带政风促民风。进一步加大明察暗访力度,以严肃问责推动效能提升、作风转变。强化纪律意识,在思想头脑上保持清醒,严格执行中央八项规定和省、县、县相关实施细则,牢固树立纪律和规矩意识,遵从纪律和规矩,不违纪,不越规。

篇四:“两面人”班子对照检查材料

  居委会两面人自查报告范文

  居委会两面人

  居委会两面人范文

  自教育实践活动开展以来,认真学习相关文件精神。按照上级组织,领导的精心安排,找准自身的存在问题,探寻整改方向和措施,将对照检查情况如下:

  一、遵守党的政治纪律以及落实中央八项规定方面情况:

  1、本人在20xx年xx月到xx任职之后,深感居委会工作于此前在农村村里的工作有所不同,居住群体大不一样,来自各省、地、县的居民都有,文化素质不一样。说实在,深感压力较大。认为有些事情要更熟悉的居委会干部去办,推诿现象是有。随着时间的推移,慢慢的意识到自己的责任要担负起来,不断的熟悉本辖区居民的情况。例如:当前新建房屋增加,一些较突出的邻里矛盾和纠纷,排水沟不畅、卫生等问题时有发生,自己不愿深入群众,认为只要较熟悉的居委会干部去解决处理就可以。

  2、党组织民主生活及班子成员沟通不多,认为其他几名干部都是年龄比自己大,对待一些事情看得多,经验更丰富,不需要过多的去了解处理班子成员内部的事情。但班子成员间的做事方法,及观念不同,水准不一样,影响干部内部不和谐。在这方面自己更加要去了解、沟通、协调好。

  二、存在的突出问题及具体表现:

  (一)形式主义方面

  1、学习流于形式。办公桌上摆放的书籍不少,但学的很少,虽然有时也看看书籍,但学习的内容不全面、不深入,有时候认为工作任务太重,学习可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高。比如:在党支部组织集中学习时,只是念念理论文章,看看讲座,走走过场,没有认真做好学习笔记,写体会文章。

  2、工作方法简单,工作思路不宽、不活、安于表面。自己认为在村里工作二十多年,以往的经验就是对的,就是正确的,认为把自己份内的事情做好就可以,对一些不属于自己份内的事情满足于完成任务。

  专业文档珍贵文档敬请收藏

  居委会两面人自查报告范文

  3、工作态度不够端正。在落实上级交给的任务时,重形式,轻效果,不能结合村里实际和农民诉求贯彻执行,甚至有时存在敷衍了事,得过且过的心理,在群众路线教育实践活动中,有时迫于工作压力,考虑表面现象较多,对创建实际效果考虑不够深入。

  4、主动向社区优秀党员和离退休老干部学习工作方法、致富经验、社会矛盾调解和工作经验不够。

  (二)在官僚主义方面1、宗旨意识不强。对村民的冷暖关心不够,对村里五保户、低保户、贫困户等不能经常走访,关怀不到位,没有在思想上行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识。有时会摆支部书记的官架子,不能很好地与群众打成一片。2、批评与自我批评做的不够好。对村内党员和村两委成员要求不严,有老好人思想,对自己的缺点也不能主动请党员正面指出,同党员和村组干部谈心时间少,思想工作做得不够,支委会上有时搞一言堂。比如:有时老同志对自己的工作提出一些意见,会有抵触情绪,不能虚心接受。3、工作作风不够过硬。考虑到村里情况复杂,尤其是在历史遗留问题和矛盾纠纷的调解方面,存在畏难情绪。(三)享乐主义方面1、对个别解决比较困难的工作存在“等、靠”思想。没有主动地去寻求解决问题的办法,方法不多。2、有时安于现状,思想上存在“求稳多,求进少”倾向,有时存在“干累了,歇口气”的想法,缺乏强烈的事业心和责任感。(四)在奢靡之风方面1、艰苦奋斗精神有所淡化,勤俭节约意识不够强,例如前期在购臵办公品上,能用好的,就尽量用好点的。

  专业文档珍贵文档敬请收藏

  居委会两面人自查报告范文

  2、由于思想认识不足,有时候抹不开面子,存在接受社区相关企业和个人宴请的问题。

  三、存在问题的原因分析:1、个人史性修养锻炼不够。反思我在思想作风方面存在的问题,就是在严格党性锻炼上所下的力气不够多,核心价值观改造抓得不够紧,为民服务和艰苦奋斗,精神有所淡薄,对群众的呼声、群众的疾苦、困难了解得不够,解决得也不及时,群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入。2、个人政治理论素养不高。自以为在村里工作二十多年,社会知识和工作经验积累很多,干好本职工作应该没问题,自觉不自觉地放松了政治理论学习,经验主义在作怪。3、对群众的感情不够深。虽然住在村里,但深入农户主动性不强,不够深入,没有和群众真正打成一片,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。对群众反映的热点、难点问题解决得不够彻底,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的途径。四、今后努力方向和整改措施:(一)今后努力方向针对自身的问题和不足,在以后的学习工作中本人决心在镇党委、政府的领导下严格按照党员干部标准要求,坚持为民务实清廉,始终把群众利益放在第一位,实实在在替群众办实事,办好事,创办企业,推广扩大设施农业,彻底整治村庄环境,率领全村党员干部把村里各项工作推上新台阶。(二)整改措施1、树立牢固的为民服务意识。结合党的群众路线教育实践活动,坚持一切从群众中来,到群众中去;一切依靠群众,一切为了群众;急群众所急,想群众所想;深入农户,深入实践,诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。对群众反映村内个别地段行路难的问题,积极筹措资金,寻求解决办法,对困难家庭坚持党员多走访,积极向民政等相关部门争取补助,同时帮助他们积极发展家庭经济,提高生活水平。

  专业文档珍贵文档敬请收藏

  居委会两面人自查报告范文

  2、加强理论学习和提高党性修养。养成看书、看报、看新闻的习惯,了解国内大事和党的政策,多学习农业科技知识和法律法规,带头学习党章,遵守党章,贯彻党章,维护党章,在日常工作生活中,做好本职工作的每一件事,自觉遵守公共秩序,孝敬老人,管好家人,确实起到先锋模范作用。

  3、求真务实,真抓实干。群众最喜欢村干部真抓实干,只有养成实干的工作作风,才能为群众做事,做成事。树立正确的政绩观,不攀比,不追求表面政绩,不折腾,不胡弄,不干劳民伤财的事,不干损害群众利益的事,深入群众,察民情,听民意,多听群众心里话,多掌握第一手情况,带头讲实话,带头讲群众想讲的话,形成干群之间和谐互动,坚持身体力行,求真务实,言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,实实在在地为人民群众办实事,办好事。

推荐访问:“两面人”班子对照检查材料 对照 班子 面人

猜你喜欢