下面是小编为大家整理的某单位2023年统战工作要点,供大家参考。
2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是党的统一战线面临新形势肩负新使命的重要一年，也是单位高质量发展的关键之年。今年单位统战工作的总体思路是：深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想，贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》，以贯彻落实党的二十大为主线，紧扣中心工作、服务企业改革发展，不断拓展“庆百年、爱企业、献良策、做贡献”主题活动成果，为单位高质量发展凝聚人心、汇聚力量。
一、突出思想政治引领，推动学习贯彻党的二十大精神走深走实
1.深化思想政治引领。引导统战广大成员持续深入学习党的二十大精神，巩固拓展党史学习教育成果，不断巩固团结奋斗的思想政治基础。坚持把贯彻落实二十大精神作为重大政治任务，及早谋划部署、精心组织，推动统战广大成员学深悟透党的创新理论，深刻理解“两个确立”的决定性意义，更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围。
2.开展“五个一”主题活动。紧紧围绕学习宣传贯彻党的二十大这条主线，引导广大统战成员深学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，持续增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，为企业奋进高质量发展新征程营造浓厚氛围。
3.学懂弄通做实习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想。坚持从政治高度、全局高度深刻把握当前统战工作的新形势、新任务、新要求，深入贯彻习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想，加强统战政策理论的学习，深入学习宣传贯彻《中国共产党统一战线工作条例》，进一步加强顶层设计和谋划部署，构建党委统一领导、统战部门牵头协调、有关方面各负其责的大统战工作格局。
二、围绕中心大局，在推动企业改革发展中展现更大作为
1.提高议政建言效能。支持民主党派、无党派人士围绕党和国家重要决策部署在基层的贯彻落实、群众关切问题的解决等，有组织有重点开展民主监督、协商交流。强化与民主党派各级组织的联络对接。推进成员数量较多的民主党派建立联合支部，为民主党派成员参加活动、发挥作用奠定组织基础。积极引导统战成员围绕公司改革、技术攻关、重大建设等中心工作，深入调查研究，坚持问题导向，积极建言献策，以高质量建言服务企业高质量发展。
2.加强党外代表人士队伍建设。紧紧围绕发现、培养、使用、管理四个环节，建立组织部门与统战部门协同配合、定期沟通协商机制，做到党外优秀人才早发现、早储备、早培养、早使用，优化党外代表人士队伍结构。继续深化党委领导班子成员与党外代表人士联谊交友，规范党外干部的推荐提拔、年度考核、日常管理等工作，全面了解德、能、勤、绩、廉状况，积极促进党外代表人士发挥作用。畅通沟通交流渠道，进一步团结支持党外知识分子立足本职岗位建功立业、聚焦中心大局献计出力。
3.做好民族团结及宗教工作。紧紧围绕铸牢中华民族共同体意识，深入学习领会新时代党的民族宗教工作方针政策，切实增强做好民族宗教工作的政治意识和使命担当。做好定点帮扶相关工作，助力定点帮扶地区乡村振兴、民生改善，促进共同富裕。加强风险防范，牢牢守住不发生涉民族宗教因素重大突发事件和网络舆情事件的底线。
三、压实政治责任，全面加强党对统战工作的领导
1.肩负起巩固和发展统一战线的政治责任。各级党委要自觉扛起主体责任，将习近平总书记关于统战工作的最新重要讲话和指示批示精神列入党委会“第一议题”和党委理论学习中心组学习的主要内容，定期研究统战重大问题、部署安排统战重点工作。深入构建“大统战”工作格局，将统战工作纳入党建责任制考核，督促层层压实工作责任，形成工作合力。
2.加强统战部门自身建设。强化统战力量配备，从组织设置、岗位职责、人员分工等方面织密基层统战工作网络。分层分批开展统战干部政策和业务培训，将统战工作纳入基层党务干部培训课程，不断提高各级统战干部的政治素养、理论水平和专业能力。运用信息化手段为统战工作赋能，按照统一安排，积极组织党务干部参加统战政策法规的学习内容。做好统战工作基础工作，围绕新时代统战工作新特点新任务，加强理论研究和宣传政策、解疑释惑工作，促进统战工作与业务工作深度融合，推动新时代统战工作高质量发展。
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