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【食药方案】柳城县食品药品监督管理局培训工作方案

时间:2023-05-25 14:40:04 来源:网友投稿

2016年培训工作方案为进一步加强干部队伍建设,全面提高食品药品监管队伍的整体素质,增强食品药品安全治理能力,经研究,特制定2016年学习培训计划。一、工作目标通过强化食品生产、流通、餐饮服务监管和药下面是小编为大家整理的【食药方案】柳城县食品药品监督管理局培训工作方案,供大家参考。

【食药方案】柳城县食品药品监督管理局培训工作方案


2016年培训工作方案


为进一步加强干部队伍建设,全面提高食品药品监管队伍的整体素质,增强食品药品安全治理能力,经研究,特制定2016 年学习培训计划。

一、工作目标

通过强化食品生产、流通、餐饮服务监管和药品、医疗器械、保健食品和化妆品监管以及稽查办案等方面的法律法规、专业知识的学习和培训,不断提高队伍的政治理论、政策法规、公文写作、监管能力和依法行政能力,增强食品药品生产经营企业的安全意识,提高管理人员和从业人员的专业素质和业务水平。

二、培训内容和工作要点

(一)加强党风廉政培训,不断改进工作作风

围绕依法行政、党风廉政等内容,开展形式多样的党风廉政教育。加大党风廉政和惩防体系建设力度,邀请专家和具有实际办案经验的同志对各类案件进行分析和点评,提高全体干部抵制腐败、依法行政的自觉性。(责任部门:局党组)

(二)加强监管能力培训,不断提高执法水平

各业务股室长重点开展食品生产流通及餐饮环节监管、许可、最新食品药品快速检测、监督抽验等方面的培训,使监管人员尽快掌握食品生产、流通及餐饮环节监管相关法律法规、监督实务和技术要求。同时加快食品安全专业知识结构更新,特别要加强对新增人员及食品药品安全协管员的培训,使他们尽快具备承担新职责匹配的知识技能。开展快速检测和稽查执法大比武活动,着力提升全县稽查执法人员的快速检测、执法办案水平。(责任部门:各业务股室,稽查大队、各乡镇所)

(三)加强从业人员培训,不断提升专业素质

加强对食品生产、流通及餐饮服务单位从业人员的培训。重点培训食品安全法律法规及相关专业知识、职业道德等内容。通过培训,不断强化食品安全管理员食品安全法律意识、责任意识、风险意识和诚信意识,提升职业道德修养,推动企业不断提高食品安全管理能力和水平,切实保障公众饮食安全。(责任部门:各业务股室、各乡镇所)

(四)加强各乡镇食品安全分管领导的培训

重点加强食品药品法律法规的培训。强化 “地方政府负总责,监管部门各负其责,业主是第一责任人”的食品安全责任体系的认识,把食品安全工作作为社会管理的重要组成部分,县政府将食品安全工作纳入各乡镇和县直相关部门年度绩效考核内容,使各级领导切实重视食品安全工作。(责任部门:局党组)

(五)积极组织参加区市县培训

积极组织人员参加区、市局的业务培训。加强后备干部、党员积极分子的培养,提高党员领导干部的执政领导水平,积极参加组织部、县直工委组织的干部培训及党员培训。(责任部门:局党组)

三、有关要求

(一)精心组织,加强管理

各股室按照分工要求,认真做好培训项目的各项准备工作,切实保质保量完成培训任务。涉及经费支出的做好计划报分管领导及主要领导审批,组织实施。

(二)提高认识,抓好落实

要充分认识培训工作在食品药品监管队伍建设中的重要性,紧紧围绕建设一支政治过硬、业务精良、作风清正、纪律严明、行动快捷的食品药品监管队伍的总体目标,进一步增强做好教育培训工作的责任感和使命感,将干部学习教育、培训工作摆在更加突出的位置,统筹安排好各项工作。

(三)合理安排,确保实效

机关全体干部要正确处理好具体工作与培训工作的关系,力争教育培训时人员到位、思想到位,坚决克服无故缺席、无故迟到等不良现象。取得学有所获,学有所用效果。通过参加培训使自己的思想政治素质、职业道德素质、工作作风以及食品药品监管能力明显提高。 

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