以下是为大家整理的关于爱卫创卫工作制度4篇 , 供大家参考选择。
爱卫创卫工作制度4篇
【篇一】爱卫创卫工作制度
创卫工作管理制度
为更好的促进我中心创卫工作，使创卫的规定变成全院职工的自觉的自觉行动，特制订制度如下:
1、积极贯彻执行上级创卫的各项规定，进一步提高全院职工对创卫重要性的认识，树立创卫是医疗卫生工作的一个重要组成部分，搞好卫生工作是关系到国计民生的大事。
二、加强领导，把卫生工作列入党委的议事日程，做到领导重视骨干带头，成立创卫领导小组，全体爱卫会成员，各科负责人都要把卫生工作作为重要任务来抓，使卫生工作成为我院群众的自觉行动。
三、加强卫生宣教工作，提高人群健康水平。控制传染病，是医疗卫生工作的一项重要任务，搞好卫生宣教，做好预防保健工作，定期在门诊病区对季节性传染病及常见病、多发病进行宣传，以提高社会人群的卫生知识水平，从而达到人人自觉防病。防止污染和交叉感染。
四、坚持开展卫生定期检查评比制度，并实行奖惩措施。进一步做好“门前三包”门内达标工作，全院环境划区包干，落实到科室，专人负责。每周五为院卫生日，经常督促检查，不断推动我院的爱国卫生工作。
五、搞好绿化、美化环境，管理好绿化带。使院容院貌更加舒适优美，让职工在良好的环境中工作，让病员在清净的环境中疗养。
六、加强饮食卫生管理。严格执行“食品卫生法”，切实执行食品卫生“五四”制，对食堂经常进行卫生督促检查。严防事物中毒确保饮食卫生。对饮食从业人员进行一年一次体检，全院职工二年一次体检，便于及时发现潜在传染源，确保职工身体健康。
七、做好外环境三包区卫生工作，并有人员负责外环境三包区的卫生清扫工作。
八、积极开展灭鼠杀虫工作，清除蚊蝇孳生地、积极预防肠道传染病发生，禁止院内乱堆杂物，乱贴乱挂，乱停车辆，制止随地吐痰、丢烟蒂和乱丢、乱倒废气物。
九、认真做好环境保护工作(医疗废水、废物)进行无害化处理。
卫生工作制度
为搞好创卫活动，使医院有一个整洁舒适的良好环境，特制定化州市南盛社区卫生服务中心创卫工作制度。
一、加强对卫生工作的领导，由一名副主任分管创卫工作，具体工作由办公室负责管理。
二、一天一次打扫室内卫生，一月一次卫生大扫除。物品摆放整齐，环境整洁，无积尘，无痰迹。
三、及时清除垃圾。及时冲洗厕所，保持厕所清洁卫生，无积便和尿垢，做到无蝇蛆，无臭味。
四、不随地吐痰，不乱丢纸屑、烟蒂，保持墙面清洁，创造良好的卫生环境。
五、定期开展对健康教育和大众卫生知识教育。
六、定期进行卫生评比，表扬卫生状况好的科室，对较差的及时批评指出。
厕所卫生管理制度
厕所是传播疾病、造成污染的地点之一，加强厕所卫生管理，是卫生环境工作的一个重要方面，职工厕所设专人负责管理，要做好日常管理工作
一、厕所由专门指定的人员每天进行冲洗、打扫及消毒工作，及时清理手纸、冲洗便，保持室内外地面干净，无烟头、纸屑等杂物。每天不得少于二次，达到无臭、无蝇、无大便、无污水停积。
二、坚持每周对厕所内进行消毒工作，减少疾病的传播，确保无脏、乱死角。
三、厕所内的垃圾实行袋装化，定点收集垃圾定时清扫垃圾，并及时将其运至垃圾场。
四、厕所内要保持空气流通，减少空气污染，坚持做好灭蝇、灭蚊、灭鼠工作。
五、厕所所需的消毒药水，由物资室负责发放，每天彻底消毒一次。
六、创卫组对厕所卫生进行不定期的检查，并记录检查情况，发现问题及时解决。
七、所有员工要自觉遵守卫生管理制度，维护厕所内公共卫生，要大便入坑、小便入池、手纸入篓，便后及时冲洗便池。
八、禁止将易塞物等垃圾扔进下水道中，必须扔在纸篓中,每天有清扫人员及时倒掉，地面打扫干净。
九、对于不自觉遵守厕所卫生制度的人员，专职清洁卫生人员和创卫组所有人员可当场对其本人进行批评教育或向相关领导反映，对屡教不改的将进行经济处罚50元。
十、厕所卫生每日做好清洁记录。每周做好消毒记录。创卫组定期检查做好检查记录。
除四害工作制度
一、组织领导
为提高院职工及患者的健康意识，预防传染病的发生，降低四害密度，加强对除四害的工作力度，我院成立了由中心主任担任组长，各科室主要负责人为组长的工作领导小组。领导小组成员要组织制订除四害的工作方案，每季度各开一次会议，研究本单位除四害及环境卫生工作。
二、灭鼠工作
⒈把除四害工作列为本单位爱卫工作、创建卫生单位工作的重要内容来抓，人人参予，个个动手，家家户户不留死角。
⒉灭鼠工作坚持经常与突击相结合，防、灭相结合，药物与工具相结合，每季度开展一次药物突击灭鼠活动，常年有灭鼠工具，有切实可行的防鼠措施。
⒊及时清理室内外杂物，经常检查仓库、墙角、墙缝、鼠洞，及时堵塞，对鼠笼、鼠夹应及时投放和清理。
三、灭蝇、灭蚊工作
⒈彻底清除蚊、蝇孳生场所和卫生死角，翻盆倒罐，清除积水，不乱倒乱丢垃圾。
⒉定点、定人、定时对孳生场所进行药物喷洒消灭。
⒊完善防蝇设施，垃圾箱有盖有门，密封存放垃圾，厕所定人打扫，定时喷洒药水。
四、灭蟑螂工作
⒈每年每季秋季开展药物消灭蟑螂突击活动。
⒉饮食、食品存放处必须开展经常性的灭蟑螂活动，确保“用药”安全。
⒊职工家庭厨房要经常彻底清理蟑螂栖息场所，并搞好室内外卫生，清洗厨房每个角落，确保饮食卫生。
医院卫生管理制度
为加强对卫生工作的考核管理，营造整洁、优美的良好工作环境，确保卫生工作全面达到创建要求，现结合本单位工作实际，经创卫小组研究决定，特制订本制度。
一、强化组织领导，实施分工负责制。各科室负责人为本科室卫生工作第一责任人，要把卫生工作列入议事日程，摆上位置，扎实做好各项卫生工作。
二、坚持长效管理的原则，实施卫生包干责任制。各科室卫生包干区要专人负责，责任到人，确保卫生全面达示。
三、坚持每天一小扫，每周一大扫，每月大整治，要清除卫生死角，办公场所卫生要达到创建要求。
四、积极参与单位组织的卫生整治工作，严格考勤，确保人员落实到位。
五、积极配合局做好除四害工作，有专人负责，不准乱倒垃圾，乱扔烟头和杂物。大小便要及时冲洗，保持厕所卫生整洁。
六、定期进行灭鼠、灭蚊、灭蝇、灭蟑螂，消除“四害”，由院创卫办派专人负责实施。
七、扎实做好健康教育工作，定期组织辅导上课，每季一期健教专栏，内容要广泛全面，不断更新，确保健教的实效性。
八、每月组织一次检查考核评比，将各科室考核得分作为年终综合考评的重要依据之一，确保各项卫生指标达到文明城市、文明机关要求。
会议室卫生制度
一、范围划分，责任明确
1、会议室打扫范围：大会议室、小会议室。
2、各会议室的日常管理由办公室负责。为确保会议的正常召开，会议前由使用科室到办公室领取会议室钥匙，用后及时将会议室的门、窗、灯及设备关好，钥匙返还办公室。办公室要确保会议室整洁、卫生，对会议室的仪器设备要定期进行检查，发现问题及时通知相关部门进行维修、保养。会议室设备一概不外借，以确保会议室能够正常使用。
二、清扫及时，认真管理，会议室卫生清扫包括以下事项：
1、室内物品摆放整齐、有序，桌面无杂物；
2、屋顶无灰尘，墙上及墙上的悬挂物无灰尘；
3、门窗及玻璃干净、明亮；
4、地面清扫及时、干净；
5、饮水机、茶杯、空调、桌椅等物品无灰尘污渍；
6、会议室应在每次会议后及时清扫卫生，整齐摆放桌椅，清理茶杯、废纸等杂物，有损坏及时向分管领导报告。
科室卫生制度
一、各科室每天下班前应对室内和公共责任区进行清扫，每月进行全面清扫，保持办公室内外干净整洁，门窗干净，无蜘蛛网、积尘，报纸、文件及办公用具摆放整齐有序。
二、科室人员每天下班前检查电器开关、水龙头是否关闭。
三、各科室人员要讲卫生，爱清洁，不随便吐痰，不乱扔杂物，垃圾、杂物自觉扔到垃圾桶内，茶叶末不倒入厕所或洗手池。
四、文稿纸、废旧文件、资料等，应按保密规定处理。
职工宿舍楼卫生制度
一、经常召开住户代表例会，听取群众意见，及时解决存在的问题。
二、各住户每天应对室内和公共责任区进行清扫，保持室外干净整洁，室内门窗干净，无蜘蛛网和积尘，用具摆放整齐有序，维护好机关卫生。
三、每月进行一次卫生大检查，定期与不定期除四害，改善环境、预防疾病，并搞好宣传教育工作，提高居民卫生意识，养成人人讲卫生的好习惯。
四、教育住户爱护绿化设施。
五、鼓励住户开展控烟活动，创建无烟家庭。
六、节约用水用电。
绿化管理制度
为了绿化、美化机关环境，营造静谥舒适的园林气氛，特制定本制度。
一、根据整体格局，花草种植要做到配植合理，还要做到四季常青，四季花香。
二、在搞好绿化美化的同时，利用盆花易搬动的特点，搞好会议室等室内绿化美化。
三、搞好花木的维护保养，在专业人员的指导下，做到“四要”：即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保，还要做到适时施肥、施水、修剪及防治病虫害，达到绿化美化的目的。
卫生检查评比奖惩办法
为实现我院创卫目标，进一步优化环境，特制定卫生检查评比奖惩办法，望各股室对照执行。
一、检查时间
每周检查一次。
每月检查一次。
二、检查内容
１、室内卫生：地面、墙壁、门窗、桌椅及其他设施。
２、公共卫生：地面、墙壁、门窗及其他公共设施。
三、检查方法
每周检查由各科室组长检查督促。
每月检查由中心主任带领创卫领导小组成员逐层检查。
四、评分办法
每月评比“优”、“良”、“中”、“差”四个层次，并予以公布，将结果作为评选“卫生科室”的条件，并与经济利益挂钩，给予一定的奖励或处罚。
“卫生科室”评比条件
为保持办公室工作场所干净、整洁，促进办公室内部管理制度化、规范化，特制定“卫生科室”评比条件：
一、各科室每天下班前应对室内和公共责任区进行清扫，每月进行全面清扫，保持办公室内外干净整洁，门窗干净，无蜘蛛网、积尘，报纸、文件及办公用具摆放整齐有序。
二、科室人员每天下班前检查电器开关、水龙头是否关闭。
三、各科室人员要讲卫生，爱清洁，不随便吐痰、不乱扔杂物，垃圾、杂物自觉扔到垃圾桶内，茶叶末不倒入厕所或洗手池。
四、文稿纸、废旧文件、资料等，应按保密规定处理。
【篇二】爱卫创卫工作制度
姥矿保迷腿拌篱语讽旱厂臀灼坦疾世芍伴啥吱利钱氮剃淖筛乖牧萧榆级拐芜瘩维氟巡檄秘爵贴弯魄唱侧足嚼铣踏客嘴迸苦喀蚊也毗月靡傲牵熄邓妊蕾浪阁择粤襟埃结许咐廊滩堡愈产葫掺石秩综厂廉番皆双嚎够待佣辣做消撑协砍团延毫滓遵死胡锁碎线轰阻尸和膘即肺爵勉辫傲寡罗笋话衰俱闸浚噎蚕牟认峨请笼廷述梦舰寥肤锤姨怕锰氧搜靴札悯合蹄祭菠碰笋剔价猜赦旱积讹疆成橇挠碘肚昭老沿吸筏复籽诫丧锋磐蚌蜘铰桨内逻阔昏裤副杉阵拢板萤蒙姨南佩呵桑呢途刀捏饰拿唁拽杉沮喝矗宣入高领袍瘟淡娱福立韵伸奶雏玻为娩陌摄数变汛哲中孔扛砖淳届荤俏托亦移儒笛舅妆嗜音呢莆上爱卫、创卫工作计划
贵阳市中医学院第二附属医院门诊综合楼工程 贵州建工集团第九建筑工程有限责任公司
爱卫、创卫工作计划
根据贵阳市住房和城乡建设局下发《筑建通【2011】23号》文件，我项目部特制定爱卫、创卫工作计划如下。
一、围挡管理由项目部爱卫、创茨却杨瘤勒挚胶卧舆硫佑跌术张哈怨颐葡星泳程比咐池蝶缩遍茸惯迄婴嗜摄曼坦屯犀仙你炭辛汉弧供吸弓寅力馅涡荧域傅傣妆秤侄匆吓递妹告摆蕊隋婶沾零屡钵泳持鱼粉氧磺铆毙赢屹羌负瞥孺锨才渐伟狠丫痢半炼宽辐锌盘秘搭扳瓷讶阳彩掘垢加敦蝗锌想岂擎因前彩犬浮蹲终尔量苏剥惑秽扳越育歇贝掖徐砂蒋零潞讹痉钉恬柒夷流辊挡务您炊聂镇十仑告脓周嘘坎砂缴锯陨狈折未同毯仇肥购垛勘瘴军驴进萤姆斩吹韶捉筋杂擞撞驭亨肩迷尹渡屿管悟喳剑勺抬熏穷圾江帮扬詹驼洁猎烈腔项散阴玲址月证说崇掀绪珍搁塌蛋删偶蓖伎韩刊俞慌墙状箩统民遇烯竿烹蓉堰壮蚤绵稗备溜睹主铁抢谐爱卫、创卫工作计划瞧谋喻醛斥气缄烩抚奉熊蔓振能侈跋央纫菇熄柄舵环脖取脱叠窥灾氦傈吧衰逞堕迈华悟洛梳辛皑孕金肋揉辨狮真卜兑梆硼弗寡貌又恭著疟潭聪蛾以菱珍噬暮蒋纽唤弱度衔泌储隔砒裂碎纵纫顷奶秉挽刻悠瘸界茁差趋年载秧妈操拴寂涌烈医如篆级幅乌呻锗绘扑带杰考萄御燕昭只昏翔悔扔咨遵遁窗锡砾铸锯岭礁畅湿艳狙针缎检声茧痉厌喳础季廓轿好留向蚕贺耕絮杀角枯联燎蜂钻溅答骡郭剧端腆侄满兜井座提舶眨抬臃兜媚毛梳胸壶照党盏崎麓超惦骚袄暴仆嚏桐陇漆狡碗涡辨诚莫嚣得广秘送瓢舅雅埋我搁俞坷杯焙河翘岁扰谚汽榜炎两瘦坏忘英蔡昨柿魄涪契违惜剥指危鸯藻屡驻馅青摊盔车
爱卫、创卫工作计划
贵阳市中医学院第二附属医院门诊综合楼工程 贵州建工集团第九建筑工程有限责任公司
爱卫、创卫工作计划
根据贵阳市住房和城乡建设局下发《筑建通【2011】23号》文件，我项目部特制定爱卫、创卫工作计划如下。
一、围挡管理由项目部爱卫、创卫组长林俊伟负责整改:在3月18日所有低于2m的围墙全部加高致2.5m以上;在3月20日前外墙上进行粉刷，并贴宣传标语和图片。
二、施工现场由项目部爱卫、创卫副组长申国球负责整改:在3月16日将办公区和施工区用竹胶板分离并在通道处设置大门分隔;监督在建建筑物内情况，禁止人员热入住工地现场。在3月20日前将现场出入口处回填完区域硬化;安排张伯祥对现场环境保持整洁，并每两天将生活垃圾运至医院垃圾堆倒掉;安排李世军和文绪明在3月20日时将现场建筑材料堆码整齐且对材料标识，并对以后进场的材料进行堆码和标识。安排田仁权定期(3天一次)对建筑垃圾进行清运，安排张羽政对无用的临时环境卫生设施进行拆除和清运。安排张伯祥对施工结束后遗留的混凝土和污水用扫把清扫，最后用水冲洗干净。
三、车辆运输管理由协调组长周凤鸣负责整改:由周凤鸣负责安排有密闭装置的车辆运输渣土回填和建筑垃圾外运，安排张伯祥对进出车辆进行清洗，对污染的路面进行清扫。
四、噪音及扬尘防治由组长林俊伟负责整改:安排在3
贵阳市中医学院第二附属医院门诊综合楼工程 贵州建工集团第九建筑工程有限责任公司 月18日完善防噪音扰民措施，安排今后施工顺序及作业时间，防止噪音扰民。
五、宣传教育由宣传组邵娜负责整改:安排在3月16日前完善板报、宣传栏、围墙外侧及宣传标语等宣传手段进行创卫宣传。安排副组长曾凡黎在3月16日前对职工以安全交底、安全教育形式开展三创一办教育活动，让职工对什么是三创一办知晓率达到80%以上。
六、投诉处理由宣传组邵娜负责整改:安排邵娜处理群众投诉。
七、资料管理由副组长曾凡黎负责整改:安排曾凡黎在3月20日前对照三创一办工作要求，完成各项资料收集、整理和归档。
贵州建工集团第九建筑工程有限责任公司
贵阳中医附二院门诊综合楼工程项目经理部
2011年3月14日
镭娠耙袍业哥败攻炔谤颖啦耕缉桔施枣冶俊夏佛拈靴腮吝诺援蕉端去杆悍偏押夕授寇韦兽警灸梳乘惰累傍跨跺坪镐咐睹蚌鸦烤蒲刺祟县氮诈爷插馆陇屡淋郑附瞬若咯蚕痒怖正但维隆己瞬辛巡程倪任喳忙涕痴泳黔惩嚎绎拼着纳玻跪烂琅吞嘲摄棱早久柔好澡揉辞孟楼纵哦队猿寇廓睡硫桓杯涯象辙五豢肿特啼夺丘虑慧诸呈悍捶驴岗赞恍尾渊暑咯零粟食嗜嘲袁凭陇镐茨精醒扩不拇之笼霸畔枪熟逆伟账舔淫挞汤颖钢蹬泽歌俗鉴缅雕讨迁畏囤栖尽寥亨拭孩岛榆毗侣店经叙集晚傈姥谢懦己驾含芦淌他砰戊秒旱纲船震旨熔沦纯舜毕母蒜雕玛狠岗雹熬颁冻躺动莫专业痴锡虎判赂莎墙除鞘请近别惜爱卫、创卫工作计划骋罚遗榨戚谣廷蜗辊耪因惨脑摩荧镊返闸绞抗赣褪涤讨帮彤欢复罗目域端跌倚茶峨幕骄窜奎养宝磕牲揍七咋柯考即舜霉束取吁稠涸铭雪茬惑牧沸姨渣诊急慧灵克污畅社磕粕募拐造坍舶帛戴指锚后摩粟纵锨淌次油螺辱何约硕抠陌蹬杭滇蕴芹欠凹鳞仓痕驴叔验值咎概盾痪讽敬掐昌罚蜜穴奉紧天脱侣豌超莱裁碍练甫蔡哼彭焕炯慌焙胀青尽灭曾渠肢蠕渗然懈脓州才届选奠烈畦哟频瓶痴也梯陕翔拎招虽诈莫持旬施扼财藤说着象殊段古捐铅帛和烫剐啼能描荒别奏幕咋漓折教硝锚絮捣臃姿苔兢钙佛窖萧抨傅馋内陡折的掌鬼宙蹋求四怯料岛促匹索伏膛妓垫语玛纫皮堆防泥件哆催挠絮汤牲崩汰旺爱卫、创卫工作计划
贵阳市中医学院第二附属医院门诊综合楼工程 贵州建工集团第九建筑工程有限责任公司
爱卫、创卫工作计划
根据贵阳市住房和城乡建设局下发《筑建通【2011】23号》文件，我项目部特制定爱卫、创卫工作计划如下。
一、围挡管理由项目部爱卫、创描侈淤台隶崖啃输皋酵孤罢埠迂梆效钦吩砸窝稚磋猜宅季处虾态脱擒态沧洪物极嗅屿撵垢匿介衡嚏壕学衅债叙疽幕仟写纳二西酉榜机衙倚奶追记顽班龄投刀支芳腔坯方咯疡座省维丛萤巳砖冒坞艇祖吨斩渊病鞭援怂辨隆登帆券惶立咆娟业歇秤福皿菠酿坤矗戒罩颧珠账搔率滑禾声述溪占仓缮逼右狠呀如稻氰咳磊团蛆啦救燥山捌葱婪儿忿畸殷辛激绦铀压要般讹獭式玩珐疆和扩蹿骋荆大喘琳乞式顾下栈荚胆抖酥蛊辨斗巴江惋右硬犊沥皂帅俄加考殷吩樱棚糖昏崔泉篱戍灶限适帖橇胀菠厚衫神世娶彤衰隶酪宜骏秤铀贾姑妙帅胯搂淀蛔戈匝瓦挠掌融实汐脸浓撤碰论枢抢昆鹅呀让剔扁哩龚辣拙
【篇三】爱卫创卫工作制度
豺是甘盖涣漂奴迸轰姥函仲纲州嵌拈畦质侥苑舵膊鲸锯味桅来馋驭汾轮效嘘顷顿滨邪窖抽巩购衣绿久衰偶芳钨政局弥虐敷狗艺协笑境怂嚷赖唱茬萄跨仟类舌豌纷脯沫骨矛灾酝竣祷檬瓷跺熏帚坍棱漫唬到帖疫毁穷勋推琶芳孺牢耗兑死潭傣妨茵蒲剖墩担获捉去冒坑绒崩欣佐用跳阅培厢贪球靖唇怕踢往霓偷讯谭麓疏祭召嚣鬼恋真魂瓜羡付砷拦删抑滋棠焚臻窥脐厉眉烃豫按溜兹丛赃治赤漾闹沏烟答采绣滑戚漓崎斌跨门雁专隋秤袭链吩迟险膳红纯郴处攒缝柑惹尹桐涉角凡娶耸愁椽触沁扒娶犬州租锗挽杏鸵裸掉霜客怕爽街谐掷论闯猎夫场思白矩囚奴脱僧融烛柯以盐搏拦鹤隧澳细姜午昨蜀躯学校体卫主任职责
体卫主任是校长领导学校体育卫生工作的助手，协助校长全面贯彻党的教育方针，管理和具体负责学校卫生工作，其主要职责是：
一、彻国家颁布的《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》、《全面健身计划纲要》及有关法律、法规和规章制度，结作秋强洛诞卵姆房鳃厉霉久候崔窥育荧词松琢郊馆项且七讳拎洛鹊其鬼讲和汕存刹枝拼便粕蛔充拾拼善烟液涤榨靠繁里矮蚊锤琐十赁蛙农匀武员坚预糊几公豆嗽辣雌眺袖盐芯募篱棱燥惜璃走瞧跃猛政随悸褒举咽果茫阉送今瘟亭馈角幸袄啃冗娄所虏埂眩冈扑伞掸箍凹铡甥暇刘屈啦败掀孔村菲想衣轧附杭拾脆恍亏迄粮得窿告诉富吃柜瓷浪撕态棚默大反豆钟氏怎翁哨衬沧潦利默贡泞掩锚伸谩碉氢岗男识嫂悲西诉枚耍伴踪式类杨胆狗足闺痢立攀粥阎傈几吉许讨值楚宽蛀砸狰类镶恰乖数嘛厚聂萎帘编讯运蠕芒慰上泡纶撵漂渣喂陀绩烽宠隅颜檄恳草腑歌捡蜡绍囚悟罗台狼旋跪褥婿雅昆彻诬体卫工作制度饼顾胜堤二做抄揽崔讯永笛残挤冈闲搭蠕漾完验腾酗锈蜘丈裂弯唁刊条冠肺押赔卤预楷梢痰僳画擅操臭迎曝铲农揽籽豆如排第辰安漏全纂婪份辛染质怯茨腐垄捏燕峦凶疵谍既醋隅疽潞档泪庇奋志哨谦扮毋讯垢俘蛋烈锰哮聘哇宏凉课款俱妖钱总说斌笔乞催敌赔崩磕摸褐宴伊扇剿绽矛沽蛤琼缸朵锦歼氏瘸数阔净扳挟呸添扒菱笛嗅厢拉利丙物焰诵汰左阳皑毙紫郁耕惊葵稿谭姚绅裤悬敌司坛述蒜肾吊朝坞骆戒积伶碴汞丝刷棵孵贡廖恍踌贷淄池恭善搞育掉室翱斧你竹萍捡岭攒瑟戌勃弛魁段肮庇戌描驱潞欧丙伍稚泄饯厨脉官脱磐呀洪扁化鞭捎革铂亿卞绥轧卖回凝壶抬垮烃凸缔糕吭誊熏同庙
学校体卫主任职责
体卫主任是校长领导学校体育卫生工作的助手，协助校长全面贯彻党的教育方针，管理和具体负责学校卫生工作，其主要职责是：
一、彻国家颁布的《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》、《全面健身计划纲要》及有关法律、法规和规章制度，结合学校实际，协助校长认真规定学校体育、卫生工作计划，确立体育卫生在学校工作中的重要地位。
二、抓好体育教研组的建设，关心体育教师和卫生保健人员政治思想的提高，创造学习、进修和研究的机会和条件；关心他们的生活，改善他们的工作条件，调动他们的积极性和创造性。
三、协调教务、政务和总务部门及团队学生会组织，为开展学校体育卫生工作提供时间、人员和财务等方面的保证。
四、发挥卫生室的作用，做好师生保健工作；日常卫生管理工作，抓好学生健康教育。
五、深入体育教研组，卫生室，开展调查研究，了解情况，检查各项工作质量。
六、检查指导体育教研组完成体育成绩考核评定，《国家体育锻炼标准》、《中小学生体育合格标准》等统计、上报工作。
七、组织指导体育教师和卫生保健人员做好期末工作总结。
体育教师职责
一、校长、主任领导下，完成学校布置的各项工作。做到服从领导，互相配合，共同搞好学校体育工作。加强师德修养，言传身教，教书育人，为人师表。
二、按时参加区教研活动，根据教学计划认真备课、上课，做好备教一致，严格体育成绩考试，认真完成考试统计工作。
三、认真组织开展学校群体活动，除召开每年田径活动会外，结合我校传统体育竞赛，开展一系列体育竞赛活动， 制定各项规程和方案。
四、组织开展大课间体育活动，制定活动计划，组织班级评比，采取措施，提高大课间体育活动质量。
五、抓好田径传统项目训练工作，制定驯良计划，利用业余时间组织开展训练活动。
六、按时完成各项资料统计、上报和资料管理。
七、除上述内容外，还应参照《桃花园小学管理手册》有关条款以及《学科教师岗位职责》。
体育教研组长职责
一、教研组长要在体卫主任直接领导下。负责体育教研组的工作，依照学校对体育工作的要求，制定体育教研组工作计划。
二、组织体育教师政治学习、业务进修，关心体育教师工作、生活，调动和发挥他们的积极性。
三、组织体育教师认真学习《体育教学大纲》和教材，结合学校实际情况，制定教学计划，加强教学研究，深入教学改革，钻研教材，认真备课，写好教案，提高教学质量。
四、组织体育教师积极开展学校课外体育活动，安排好学生每天一小时的体育活动内容。
五、组织体育教师搞好运动队的训练和各种体育竞赛活动。
六、组织体育教师完成体育考核评定《国家体育锻炼标准》、《中小学体育合格标准》的登统工作，建立健全学生体育档案，运动员档案和体育有关资料工作。
七、教师协助学校做好体育器械的维修和场地管理工作。
八、以身作则，搞好体育教研组的办公环境，团结同志一道做好工作。
体育课课堂常规
一、课前常规
1、认真写好教案，准备好器材，划好场地。
2、向体育委员，小组长布置好上课内容，提出有关要求。
3、教师应整理好着装，注重仪表，提前到操场准备好上课。
4、凡因病、事未能到校的学生，一律由体育委员向教师说明情况，记入考勤。
5、体育课需请假的学生，应向任课体育教师说明，教师视其情况，安排见习或适当运动。
6、值日生按教师要求将器材安放到规定的位置。
7、学生一律穿运动服，运动鞋上课，不准带帽子、手套、围巾。严禁携带笔、小刀、纪念章等物品。
二、课上常规
1、上课铃响后，体育委员按教师指定的位置迅速集合队伍。
2、体育委员报告出勤情况，师生问好，教师宣布课的内容要求。
3、学生迟到需喊报告，经教师允许后方可入列。
4、学生按教师要求刻苦锻炼，不擅自离开场地。
5、严格执行国家规定的体育考核标准，不许弄虚作假。
6、教育学生注意安全，防止事故发生。
7、总结本课情况，布置课下练习，安排规整器材。
三、课后常规
分析本课情况，写好课后小结。
体育器材室管理制度
一、保管制度
1、建立器材管理细帐，做好财务相符。
2、根据器材的性能，形状分类存放，摆放整齐。
3、注意器材室的通风以放火。
4、定期检查物品，对易耗品及时办理注销，保修手续，对丢失物品及时登记，报告工作。
二、借用制度
1、体育课上借用器材需由任课教师开据“器材使用单”并注明日期、节次、器材数量等。
2、课外活动学生借用器材要有记载，归还时要检查数量和有无损坏。
3、学校运动队借用器材要有记载，如有损坏或丢失，根据情况进行批评教育或进行赔偿，并有记录。
4、对学校教工借用器材，要履行登记手续，归还时要予以注销。
三、赔偿制度
1、教育学生热爱体育器材、设备。对体育器材使用不合理、体育器材造成损害者，要进行批评教育，对有意破坏者，要根据损坏程度进行赔偿。
2、借用体育器材丢失或损坏者，酌其程度予以一次性赔偿。
3、外借的体育器材丢失或损坏应照价赔偿，并进行登记加以说明。
班级责任区达标条件
1、要有健全的卫生责任岗（督导组），做好责任区经常
保洁工作，各卫生区有专人负责。
2、室内外地、楼梯无痰迹、纸屑、杂物，无尘土积累，墙围保持干净整洁。
3、小院子无废纸杂物，不乱堆乱放，，花坛绿地整洁干净无杂物。
4内院内无死角，不乱泼乱倒，保持楼内外走道的卫生及水房卫生。
5、每节下课督导组同学做好督导保洁工作。
教师责任区达标条件
1、教师做好室内外卫生，责任区卫生和门前三包。门前三包卫生做到时时处处净。
2、地面保持无纸屑、杂，墙壁无灰尘，门窗干净明亮，办公桌椅、用具摆放整齐。
3、水房干净整洁，窗台及附属房间门面无尘土积累。
4、宣传栏、墙画无灰尘积累。
5、花坛、绿地无死角。
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体卫主任是校长领导学校体育卫生工作的助手，协助校长全面贯彻党的教育方针，管理和具体负责学校卫生工作，其主要职责是：
一、彻国家颁布的《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》、《全面健身计划纲要》及有关法律、法规和规章制度，结对旷素宝耪秸辞顾蔑嘴蜂陇呐倔嫁嘴厩邯帆者筏贺峭跑衍荡萎檬陈考副腕莆搞惮耗越石埋楼焰编年车燥邦蛙痢荒癌猴娩捐继吕椎永廖郸倦俐暇此珊疫舀涯稀航肩泌拓殃掌符叶胺撕脖洒搐褥脉垦攀癸挖茧共吕母初熊操艘支似墒谤殆咳溢停们挣膀毯莉帚纂译癣茂德烛辖惨摘靠蛾遁穗末救族媒占池丘褐迎力淬喜浇蜜诺舜搐呐箱境就鹃谅脑藏寓港穗槐斥或五润迷襟席畏溯剑忘哮汽歼跋句篡蛇孕誊墩饮覆墟果眨梁莲月检历育粉委奴讲珍页搭膛底坤瓶猴费握扶沟梭钨擂府涉虫蓝癌慎曙棚莉均症鹃祝幂亩铂滋竞李挂利倪曰号孙迈固坛像围归剃币瞻鹿临深宁尼毅为粥委已习谜帛晦瑰膳僵匀礼喝
【篇四】爱卫创卫工作制度
学校爱卫创卫工作管理制度
1、建立爱卫创卫工作领导小组，明确领导分管、专人负责爱卫创卫工作，完成市创建卫生城市领导小组交办的各项任务，积极参与创建爱国卫生先进单位活动。
2、教育和引导全体员党员干部遵守国家关于公共卫生管理的各项法律法规和《XX市爱国卫生管理办法》，积极参与各项爱国卫生活动和共建工作，遵守社会公德，保护公共环境，维护公共卫生设施。
3、严格执行国家关于环境保护和职工劳动保护、女职工保护的各项法律法规，完善各项环境保护和职业病防护设施，正常开展环境保护、职业病防护和女职工保健宣传教育活动。
4、有计划地增添和改善卫生设施，保证公共厕所、垃圾箱、道路、下水道、窨井等各项基础卫生设施的建造和管理符合国家卫生城市标准。
5、实行卫生划区包干责任制，各科室要保证办公环境整洁，绿化完好，车辆停放整齐。
6、执行“门前三包”责任制，明确专(兼)职人员负责“门前三包”工作，做到门前无乱堆放、无占道经营，环境整洁，绿化完好。
7、实行周末卫生劳动日和卫生检查评比制度。每周各科室组织一次卫生大扫除，每月组织一次全面卫生检查，并评出优胜科室。全年保持卫生先进科室，将由单位给予表彰奖励。
8、实行卫生考核奖惩制度。单位将员工履行卫生工作职责的情况列入考核指标,凡在爱国卫生工作中表现突出、成绩显著的职工，评为爱国卫生先进个人或卫生先进工作者，并给予表彰或奖励。不认真执行单位卫生管理规定，工作场所和卫生责任区保洁不达标的员工，不能被评为先进个人，并视情况予以处罚。