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县残联发出关于在全县开展清理规范(通用4篇)

时间:2022-05-23 10:00:02 来源:网友投稿

《出关》是广东南方领航影视传播有限公司出品,由宋业明执导,范胜震编剧,张博、冯国强、汪裴、肖雄等主演的电视剧。该剧讲述了一群被俘的红军被一支声称要出关抗日的川北地方军阀部队押往潼关,双方展开斗智斗勇的生死较量的故事,并已于2014年1月1日登, 以下是为大家整理的关于县残联发出关于在全县开展清理规范4篇 , 供大家参考选择。

县残联发出关于在全县开展清理规范4篇

第1篇: 县残联发出关于在全县开展清理规范

在全县残疾人养殖业培训班上的讲话

李金涛

(2010年11月26日)

同志们:

为了深入贯彻落实《残疾人保障法》和《残疾人就业条例》,进一步提高我县残疾人的科技意识和劳动技能,帮助残疾人更好地掌握养殖方面的实用技术,县残联特举办这次残疾人养殖业培训班。这是推动我县残疾人劳动就业工作的具体举措,对于拓宽残疾人就业渠道,提高残疾人的职业技能,达到“培训一人,就业一人,稳定一家,影响一片”的目标,具有重要的意义。在此,我代表县委、县政府对本次培训班的开班表示热烈的祝贺!下面,我就这次培训活动讲三点意见。

一、高度重视残疾人工作,积极扶持引导残疾人发展主导产业

残疾人是我们社会大家庭里的一员,残疾人问题事关社会的稳定和经济社会发展的大局,残疾人工作做得好不好,是衡量一个社会发展水平和文明程度的重要标志。近年来,县委、县政府十分重视残疾人工作,结合实际制定出台了一系列关于残疾人就业保障方面的优惠政策,同时不断加大对残疾人事业的资金投入,积极推进残疾人劳动就业和脱贫致富。可以说,我县残疾人事业在总体上得到了快速健康发展,工作成效显著。

残疾人是社会的弱势群体。关注和解决他们的生产生活状况,帮助他们发展主导产业,实现脱贫致富,是我们各级各相关部门的重要职责。从我县残疾人家庭情况看,绝大部分都生活在农村,由于残疾人自身条件限制,他们不能参加重体力劳动,要想改善家庭生活状况,解决生活困难问题,就必须结合自身实际想办法。依我看,发展劳动强度低但效益好的养殖产业就是一条脱贫致富的好路子。昨天,大家参观了四个养殖基地,其中冯卫斌名字大家都熟悉了,他创办的桥沟养鸡场,养鸡规模达1.2万只,去年实现产值21万元。实践证明,残疾人搞养殖业是比较适合的。

二、珍惜机会,认真学习,进一步提高自身的科技意识和劳动技能

目前,我县有残疾人5465名,约有一半以上已经解决了就业问题。但是这些人虽然暂时解决了就业问题,仍有部分人处于不稳定状态,随时面临失业,究其原因,还是自身缺乏生产技术和劳动技能,需要培训提高。

各位学员,县残联举办这次养殖业培训班,目的就是要给大家传经送宝,让你们通过学习和培训,进一步提高劳动技能,发展主导产业,改善生产生活状况,更好地融入社会,发家致富。因此,这次培训活动十分重要,希望大家抓住这次学习培训的大好机会,认真学习,认真听讲,做好笔记,回去以后把所学到的知识和技术应用到生产活动中去,能够尽快实现脱贫致富。我相信,只要你们树立起自立、自强的信心,大力发扬艰苦创业的精神,结合自身实际,掌握实用技术,发展主导产业,一定会走上脱贫致富奔小康的康庄大道,实现人生的理想和自身的价值。

三、齐抓共管,搞好服务,进一步促进我县残疾人事业健康快速发展

残疾人事业是一项崇高的事业,同时也是一项社会事业,全县上下要共同关注,齐抓共管。县乡各级残联组织是沟通政府、社会和残疾人之间的桥梁和纽带,既是各类残疾人的代表组织、“娘家人”,又是搞好全县残疾人工作的主要部门。使命光荣,责任重大。要认真履行工作职责,积极协调有关部门,形成工作合力,大力推进残疾人工作。要按照国家有关政策规定,鼓励扶持引导残疾人自主创业,在信息、技术、资金、政策优惠等方面,提供必要的支持和帮助。各级残联干部在工作中要爱岗敬业,想残疾人之所想,急残疾人之所急,帮残疾人之所需,全心全意为残疾人搞好服务。今天,各乡镇的残联理事长也来了,你们平时要耐心地听取残疾人的心声,经常深入村组、社区调查了解残疾人生产生活状况,对于残疾人的实际困难和问题,要积极予以帮助和协调解决。同时,要跟踪解决残疾人在养殖方面遇到的困难,为残疾人创业致富搞好服务,促进残疾人发家致富,努力在全县上下形成一个以政府为主导,以残联为主体,各部门协调配合,全社会扶持残疾人事业发展的新格局。

最后,预祝这次培训班圆满成功,祝各位学员、同志们生活愉快、家庭幸福、事业有成!谢谢大家!

第2篇: 县残联发出关于在全县开展清理规范

##关于开展党组清理规范工作自查报告

进一步完善党组领导体制和工作机制,提高党组决策水平和工作效率。下面是小编整理的##关于开展党组清理规范工作自查报告,欢迎大家阅读!

【##关于开展党组清理规范工作自查报告1】

为贯彻落实省、市、区委要求,切实做好我局党组清理规范各项具体工作,根据区委组织部《关于做好我区党组清理规范工作的通知》(秀组通〔##〕92号)文件要求,我局采取三项措施从党组设立、成员配备、工作规则等方面入手深入开展清理规范工作,确保此次党组清理规范工作取得实效。现将情况报告如下:

一、加强领导,提高认识

自接到区委组织部《关于做好我区党组清理规范工作的通知》起,我局立即组织全局党员干部认真学习贯彻好《中国共产党党组工作条例(试行),准确掌握《条例》内容,深刻领会《条例》精神,充分认识加强和改进党组工作的重要性和紧迫性,切实把思想和行动统一到中央精神和《条例》要求上来,为完成本级党组的清理规范工作打下坚实的思想基础。

二、规范要求,认真自查

对照《条例》规定,结合我局党组实际,要求对党组成员配备情况、工作规则情况、履行职责情况、执行组织原则情况、落实议事决策规定情况等进行自查和梳理,全面清理和深入查找党组工作中的不足,分析问题原因,采取有效措施,切实改进提高,进一步规范党组工作。

三、查找不足,积极改进

明确要求局党组对清理中发现属于本级党组的问题,逐一提出整改意见,限期整改;对不能由本级党组整改的问题,向上级党组提出建议。同时,根据《条例》规定,进一步修订完善本级党组工作规则等相关制度,以《条例》为准绳,不断提高党组工作制度化、规范化、程序化水平。

【##关于开展党组清理规范工作自查报告2】

《四川省贯彻实施细则》(以下简称《实施细则》)是新形势下加强和改进机关党的建设的纲领性文件。今年以来,我局在县委、县政府的正确领导下,坚持以邓小平理论,“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全县工作大局和基层党组织建设的目标任务,以推动基层党组织建设求实、创新、平衡发展为目的,扎实工作,积极落实《中国共产党党组工作实施细则(试行)》,取得了显著成效,现将具体工作汇报如下:

一、基本情况

我局在职工作人员144人,81名共产党员,女党员13名,占党员总数16.04%,大专以上学历的党员67名,占党员总数的82.72%。局党委严格程序,按期换届,支委会书记、支部委员通过选举产生。党支部成员带头学习、解放思想、更新观念、以身作则,形成了“求真务实”的工作作风,有力地提高了党组织的凝聚力、感召力和战斗力,加强了班子团结,形成了强大的工作合力,党组织的战斗堡垒作用进一步增强。

二、贯彻落实情况及主要做法

(一)专题传达,认真学习领会

局机关第一时间把《实施细则》分发到每个党务干部手中,组织初学。4月12日,召开专题学习会,对中央《实施细则》进行解读和辅导;6月5日,召开了全局党建工作会议,对贯彻落实《实施细则》对中央《实施细则》进行组织学习,并就进一步学习领会、结合实际抓好落实、深入宣传营造氛围具体要求。会后,利用栏墙报等各种阵地,以党员干部喜闻乐见的方式,广泛宣传,营造了浓厚氛围。局机关把宣传、贯彻中央《实施细则》工作列入年度工作计划,并作为年终考核重点。

(二)专题研究,认真落实方案

为切实贯彻《四川省贯彻实施细则》精神。我局高度重视,召开专题会议研究,并结合创先争优、党的群众路线路线教育实践活动、“走基层、转作风、抓落实”等活动,细化工作任务,把认真学习领会和全面贯彻落实《实施细则》,作为当前和今后一个时期的一项重大政治任务。

(三)强化责任,完善考核体系

1、落实党建目标考核责任制。认真履行党建党建职责,把机关党建作为一项引领性、系统性、长远性的工程,切实按照《中国共产党党组工作实施细则(试行)》要求,履行机关党建工作职责,落实机关党建工作责任制,坚持一级抓一级,一级带一级,普遍加强了对机关党建工作的领导和指导;坚持两手抓、两手硬,机关党建工作与后勤工作平衡发展。局机关签订《党建目标责任书》,并做到工作年初有安排,年中有检查,年终有考核。采取量化考核办法对全局党建工作进行考评,使机关党建工作和后勤业务工作齐头并进。

第3篇: 县残联发出关于在全县开展清理规范

神木县关于在全县开展千名干部下基层调研活动的实施意见


关于在全县开展千名干部下基层调研活动的实施意见

(讨论稿)

为了深入贯彻落实市委《关于在全市开展“为民服务、五比五争”主题实践活动的安排意见》和《关于在全市开展万名干部下基层调研活动的安排意见》精神,转变干部作风,狠抓工作落实,化解基层矛盾,切实解决实际问题,根据市委安排,县委决定在全县范围内集中开展千名干部下基层调研活动。现提出如下实施意见:

一、目的意义

组织机关干部开展下基层调研活动,是县委根据新形势、新任务做出的一项重要决策,是实现我县“十二五”规划开好局、起好步的重要举措,是体现求真务实精神,狠抓落实的具体行动。目的就是要按照县委的统一部署,以科学发展观为统领,教育、引导党员干部特别是领导干部,强化服务意识,转变工作作风,深入基层开展调查研究、现场指导工作、帮助基层解决生产生活困难和实际问题,促进全县经济社会和谐发展。

二、活动内容

千名干部下基层调研活动要紧紧围绕新农村建设和扶贫帮困工作,重点在“六个一”工作内容上下功夫、求实效。

(一)服务新农村建设,寻找一条致富的好路子。要在各村镇整体发展规划基础上,立足资源优势和产业特点,帮助村镇科学制定年度计划、五年发展规划及五年产业发展规划;要围绕新农村建设的要求,发挥部门、行业的优势,帮助所驻村摸清村子情况,理清思路,找准产业项目,如:红枣、畜牧、小杂粮等产业,协调资金;要为农村送技术、送信息、送生产资料,推进“一村一品”进程,拓宽群众增收渠道;要抓好土地流转和春耕生产工作,切实搞好产业结构调整、科技培训和农用生产物资落实等工作,为夺取全年丰收打好基础。

(二)关注民生,解决一些群众关心的实际问题。要结合我县“十大惠民工程”,帮助群众解决一些最关心、最现实的问题,对人地矛盾、乡村债务、农村低保等问题,要积极研究,落实解决措施。每名进村镇和社区干部要走访10户以上的农户并记好“民情日记”,及时收集并向本单位和乡镇(办事处)党委反映社情民意,提出合理的工作建议。通过贴近群众,了解群众在生产生活中遇到的困难,了解群众急盼解决的热点难点问题,帮助所驻村镇和社区办一些看得见、摸得着的实事好事。

(三)化解矛盾,排查解决一批纠纷隐患。有的村镇、社区近年来积累了不少矛盾纠纷,集中表现在村企矛盾、土地承包、宅基地安排、村务公开、社会治安、基础设施建设、塌陷区综合治理、农资和农机具补贴、退耕还林补贴、低保发放等多个方面。干部进村、镇之后,要对上述问题进行全面排查,逐户走访,认真倾听群众呼声,了解群众困难,记录群众诉求。要对群众反映的问题逐项登记造册,提出切实可行的解决方案。凡是群众提的合理合法又有条件解决的问题,要及时办理,不留尾巴;对要求合理,但一时不具备条件的,要明确态度,限定时间,落实责任,限期解决;对不合法、不合理的要求,要说明情况,解释原因,宣讲政策,使他们增进了解,消除误解,促进矛盾化解,真正做到变群众上访为干部下访。

(四)构建和谐,探索一个群防群治确保农村平安的工作机制。尽管这些年来我县对社会治安综合治理工作抓得很紧,全县治安状况总体上比较平稳并逐年好转,但农村治安还确实存在一些问题,部分农村治安状况较差,偷盗现象时有发生,不同程度的影响了社会稳定和群众的生产生活。解决农村治安问题,既要靠政法机关不断加强队伍建设,开展专项整治活动,加大打击力度,更要走依靠人民群众、健全治安网络、群众参与、群防群治的路子。干部进村、镇之后,在集中排查化解矛盾的同时,要发动群众,组建治安巡防队伍,开展治安巡防。特别是“空壳”村,要针对村里青壮年劳力少的状况,适当组织治安巡防人员,必要时乡镇(办事处)要统一协调,组织几个村开展联防。总之,要切实解决治安混乱的现状,为群众营造一个安定平安的环境。

(五)加强基层组织建设,完善一套党务、政务公开制度。要加强对党员的教育管理,健全党的组织生活,完善和发挥好流动党支部的职能作用,积极开展创先争优活动,做好发展党员工作,充分发挥党员的先锋模范作用,摸清村班子队伍建设情况。要把党务、政务、村务公开作为制度建设的重要内容,对涉及村民利益的各项决策、重大财务开支、土地征用补偿、救济发放等要及时公开,听取群众意见,接受群众监督,促使村两委按照党的方针政策和国家法律法规做决策、办事情,同时,要增进干群之间的理解,密切干群关系,切实维护农村稳定。我县行政村存在数量多、村级收入少、干部待遇低,且出现空壳村现象,导致农村基础设施、社会事业发展难上水平,低水平重复建设现象严重。依法合并行政村,是全面贯彻落实科学发展观和促进农村经济社会发展的一项重要措施,有利于理顺村级管理体制,优化农村资源配置,促进农村加快发展。干部进村后,要针对行政村现状,特别是中南部乡镇,积极探索合并行政村的路子。

(六)认真总结,形成一个促进作风转变、服务基层的调研报告。通过下乡调研活动,认真总结宣传党的方针政策、体察村情民意、指导农村发展、增进与群众感情的实践成果,促进干部思想作风、工作作风、生活作风的转变和素质的提升,全面贯彻落实市委二届八次全会、县委十六届四次全委扩大会和第五届民营经济工作会精神,结合我县“十二五”发展规划和创新转型、跨越发展的目标要求,在履行部门职能和岗位职责上定思路、定目标、定措施。每两名驻村干部,要写一份所驻村的村情报告,调研小组要结合行政村合并、社会主义新农村建设、乡镇职能转变、农村基层组织建设、农民工返乡创业、农村产业发展、农民培训、农村劳动力转移、农村土地流转等方面,最终以调研小组(乡镇、办事处)形成一个高质量的调研报告,优秀篇目在有关刊物上刊登并汇编成册。

三、活动安排

这次活动共派出1275名机关党员干部下基层调研,分为两大类,一类由市直机关单位抽调的17名熟悉农村工作的党员干部组成,派驻乡镇、办事处;一类由县、乡镇两级机关、事业单位抽调的1258名党员干部组成,派驻村和社区。原则上每村2名干部(其中科级干部1名),县直部门共派出368名;乡镇(办事处)共派出890名。县上未安排调研的行政村,乡镇(办事处)根据要求自行安排调研干部。活动时间为一个半月,分三个阶段:第一阶段(4月底——5月上旬),为动员部署阶段;第二件阶段(5月中旬——5月底),为调研走访阶段;第三个阶段(5月底——6月上旬),为总结汇报阶段。

四、工作要求

这次机关干部下基层调研活动任务重、涉及面广,各乡镇(办事处)、各部门要高度重视、精心组织、扎实工作,确保取得实效。

一要着力解决实际问题。干部深入基层后,要紧紧依靠乡镇(办事处)党委政府开展工作,着力解决农村群众最现实、最关心、最直接的实际问题,多为基层办实事、解难题。

二要切实转变工作作风。干部下基层调研要注意改进工作方式和方法,杜绝形式主义,牢记“两个务必”,保持清正廉洁,轻车简从,严禁迎送,不得参与有损于党员干部形象的各项活动。下基层的食宿、交通、差旅补贴等费用,由本单位自行解决,不得增加基层负担。

三要加强下乡调研活动的舆论宣传。调研小组深入基层后,要结合我县实际,积极宣传好“五个神木”建设和促进农民增收致富的“333”工程等各项惠农政策,使县上的各项惠农政策家喻户晓。县委宣传部要认真组织县直各新闻媒体,围绕正在开展的创先争优活动,深入农村的项目建设工地和生产第一线,追踪报道在活动中涌现出来的感人事迹和先进典型,着力宣传干部下基层活动取得的成效。开辟专版、专题、专栏(刊),充分报道“下基层调研,为民服务”的动态信息,为活动的顺利开展营造良好的舆论氛围。

四要及时反馈工作进展情况。活动领导小组的成员单位,要切实负起这次下基层调研活动的检查督办工作。各乡镇(办事处)、各部门要指定专人负责信息反馈工作,及时将下基层调研的工作内容、进展情况、取得的成效、阶段性情况和活动总结等形成书面材料,报送县委农工部。县委农工部负责总结汇总,并形成书面材料报送县委、政府领导和市委政研室。

五、组织领导

1、加强领导,明确责任。各乡镇(办事处)、各部门要高度重视,精心组织,周密部署,确保活动取得实实在在的成效。要把开展“千名干部下基层调研” 活动作为“一把手工程”,“一把手”要负总责、亲自抓,要带头深入基层,解决实际问题。为了保证活动的顺利开展,县委专门成立了活动领导小组,县委副书记郝海东任组长,县委常委、统战部部长高云霄、县委常委、县政府副县长杨晓琦、县政府调研员高林忠任副组长;活动小组办公室设在县委农工部。成员单位:纪检委、政法委、组织部、县委办、县政府办、宣传部、直委。活动期间,领导小组办公室将定期不定期对“千名干部下基层调研”活动进行检查督促。

2、主动衔接,积极配合。这次调研活动在县委统一领导下成立调研组,并以乡镇成立调研小组,调研小组组长由一名科级领导担任,并配有一至两名副组长,调研中发现的问题解决不了的要及时逐级向调研小组、调研组汇报并及时和乡镇(办事处)党委政府取的联系,共同制订整改方案,避免引发新的矛盾。各乡镇(办事处)、各部门要切实履行职责,加强经常性的联系沟通,努力为活动的顺利开展提供有力保障。派出干部要主动加强与所驻村(社区)、镇党组织的联系,避免因工作不到位出现“空挂”现象。各驻点村、乡镇要积极配合,主动为派驻干部开展工作提供必要的工作、生活条件。

3、讲究方法,严肃纪律。下基层人员要把这次活动作为人生的一种体验、一种尝试、一种经历、一种收获,住农家屋,吃柴火饭,聊家常事,干田里活,树立党员干部良好形象。解决驻点村存在的困难和问题,不搞花架子,不搞短期行为。要严肃工作纪律,切实做到“三不准”,即不准给基层添麻烦、添负担,不准收受任何物品和土特产,不准干扰正常工作。

附件:

1、市直机关单位干部下基层调研安排表

2、县级机关、事业单位干部下基层调研安排表

市直机关单位干部下基层调研安排表

第一组:组长:市委办副县级机要员 张艳萍

成员:市残联调研员 郝中华

市委办科长 孙向红

市委办副科长 刘志强

派驻乡镇:大柳塔、孙家岔、中鸡、尔林兔

第二组:组长:团市委副主席 白静阳

成员:市科协科长 曹丹榆

团市委科员 刘 腾

市妇联科员 李呈艳

派驻乡镇:店塔、麻家塔、锦界、大保当

第三组:组长:市计生局副调研员 胡锦国

成员:市计生局科员 曹小波

市计协会科员 郑淮元

派驻乡镇:西沟办、神木镇、永兴办

第四组:组长:市商务局副局长 崔 平

成员:市商务局科长 武 亭

市干休所科员 刘 昊

派驻乡镇:高家堡、乔岔滩、花石崖

第五组:组长:市供电公司工会主席 张雷威

成员:市供电公司科员 牛小强

驻神工委科员 高春光

派驻乡镇:马镇、栏杆堡、解家堡

第4篇: 县残联发出关于在全县开展清理规范

关于在全县开展“绿色北京”歌曲征集活动的启示

2010/10/8 14:54:03 阅读96次

2011年12月,将迎来首都全民义务植树运动开展30周年的纪念日,为纪念《关于开展全民义务植树运动的决议》颁布30周年,歌颂首都全民义务植树30周年的伟大成就,营造深入开展全民义务植树运动的良好氛围,现面向全社会开展“绿色北京”歌曲征集活动,具体征集要求如下:

一、征集内容

歌颂首都绿化美化建设成果和倡导义务植树的原创歌曲。

二、创作主题

1、反应首都绿化美化建设成果,充分展示北京的绿和美;

2、反应首都人民爱绿、护绿、建绿的良好风尚;

3、倡导市民认真履行植树义务,积极参与首都绿化建设。

三、创作要求

1、参赛作品不限题材、类型、风格,时长6分钟以内,每人限提交2首作品;

2、参赛作品需以首都绿化为主要创作方向、表现内容。需主题鲜明,立意积极,内容健康。建议作者为作品拟定标题,并对作品主题和立意作阐述;

3、参赛作品必须为参赛选手本人(团队)创作或未发表过的作品。

4、参赛者须向大赛组委会提交作品曲谱、歌词及合成歌曲的光盘,歌曲格式限.mp3/.wmv.。选手除按规定格式要求提交作品外,须保证作品的完整性。

四、奖项设置

一等奖:1名 奖杯、证书 奖金20000元人民币

二等奖:2名 奖杯、证书 奖金10000元人民币

三等奖:3名 奖杯、证书 奖金5000元人民币

优秀创意奖:10名 证书 奖金500元人民币

五、参报方式

请参赛者于10月28日前将作品报送延庆县绿化办,10月30日延庆县绿化办将征集的作品统一报送首都绿化办。

六、联系方式

联系人:史冬梅

联系电话:69103992

邮寄地址:北京市延庆县城隍庙街4号 延庆县绿化办

邮政编码:102100