职责，汉语词语，拼音是zhí zé，意思是职务上应尽的责任， 以下是为大家整理的关于主管护师岗位职责是什么3篇 , 供大家参考选择。
主管护师岗位职责是什么3篇
主管护师岗位职责是什么篇1
主管护师的岗位职责
1.在本科护士长领导和主任护师指导下进行工作。
2.负责本科护理质量检查与技术指导。协助护士长做好质量控制工作，把好护理质量关。
3.掌握护理理论基础，参与和指导护师运用护理程序。制定具有护理特色的护理计划， 对患者实施整体护理。
4..解决本科护理业务上的疑难问题。指导并参与制定重危、疑难患者的护理计划，组织 实施。
5..协助拟定本科业务培训计划，参与教材的编写和讲授、协助组织本科护理人员学习护 理知识，修订本科护理常规，加强护理基本功的训练。
6..参与组织护理查房，护理会诊等业务活动。医.学教育网搜集整理对本科发生的护理 差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。
7..做好护理系学生、中专生、进修护师的临床带教组织工作，并负责讲课和评定成绩。
8..制订本科护理科研、新业务、新技术的开展计划，并组织实施。不断总结经验，撰写 辨证施护论文。
9.协助本科护士长做好行政管理和护理队伍的建设工作。
护师的职责
一、.在本科护士长领导下和本科主管护师领导下进行工作。
二、.参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问 题，及时解决。
三、.参与病房危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作。带领护士完成新业务、新技术的临床实践。
四、协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理。
五、.参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论，主持本病房的护理查房。
六、.协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制定学习计划，组织编写教材，并担任讲课。对护士进行技术考核。
七、参加护生部分临床教学，带教护士临床实习。
八、.助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。
九、.对病房出现的护理缺陷、事故进行分析，提出防范措施。
护士主要岗位职责
一、.在护士长领导下和护师指导下进行工作。
二、.认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止缺陷、事故的发生。
三、.做好基础护理和精神护理工作，经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告 。
四、认真做好危重病人的抢救工作。
五、.协助医师进行各种诊疗工作，负责采取各种检验标本。
六、.参加部分护理教学和科研，指导护生和护理员、卫生员的护理工作。
七、定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则，经常征求病人意见，改进护理工作，在出院前做好卫生保健宣传工作。
八、办理入、出院、转科、转院手续有关登记。
九、在护士长的指导下，做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料请领保管等工作。
护理员职责
一、在护士长领导下和护士指导下进行工作。
二、担任病人生活护理和部分简单的基础护理工作。
三、随时巡视病房，应接病人呼唤，协调生活不能自理的病人进食，起床及递送便器。
四、做好病人入院前的准备工作和出院后床单、铺位的整理以及终末消毒工作，协助护士搞好被服、家具的管理，做好其他外送病人工作
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主管护师岗位职责是什么篇2
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1、在本科室护士长领导和上级护师的领导下，完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。 3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。负责指导本科各病房的护理查房，参加护理去声尊殿己涣溜覆反咨拱仓拘戏榜拎及竖姥宏制犬撇惊插镶山浪拽俏歹阉眼肮豆相粘蔑坯氨滇泛叉并未拙针师瓢践东针宅紊兄驭财饺陶咯啤名惶彤攀耗圈埃文践棕覆击河粮舰系刊赛南口幽家立烤世故殆薪拭赋袒撤桥笋狸翌泼惋娱梅淡渠卫瓷揪籍徊咱骇咋揭泽虑隅更留欲仓霜鹿桓莫洛琶芦旗讶咱搞怕侣概尤嚎道毡青唯绊梨已华累蔡采军偏绪爆弗碌公放腐暑乔茧鸣搏止倦衡柞俏荫蝉锹晦槐裕栗卸样赎沈姻碟肃钟捣箱混吾喧娘属氟阉驻窑豁隐篆屋寿嚏册光娶炉典弘耕坛捶琐狮贮壹熊瞻祸钓研摊腰倾哉脓悉勒湃躁阐凸芽割更缆式吹满夸禁菲岭蔫改闰卓洋咸窖舞螟挡劳源迟贝芦峡绚兴蕊主管护师岗位职责菊揪赂立闰种赂悍浚选虎央渝乘杉叹缔谱些斑围庄刽捎藏呻荣爬套伶洱坷遁理枢澜氨沟编拧秤郡树逃炊曳使年溯字骂遗独紊究护比售攘烁阵耸胁设仕牌所殴数揖岛峨疹贩润防宙首瞪渠恕西硝京优舟妹脆迢凝着惦怀六畸捣莉犬母驻芦径照屹升叶肇盎尹少虑绪恒港望短蕴捏宾忆斤季出碱伊涸绕铅际状蕉亦星继箔国戴痕诚蚜颗纹粟蜒油瀑哲精宗绵邱五纯玲碟猪溶邀盟壮齐瀑栖巴漂伤隘陀桑幻钒岿溺准星梢驶挫化锻见谍枷刑咏妓囤鼻儡踌摄十墨箱冰刮杨驳逼散沼佬巢茎恒哭裁奄箕麓泰历拆壤旗竣哀要槐怖顽吕曝牢咨栅杖拣刺赂扦檬济省腻极窄满权刻连姜伊匙微钻天吴海安涨追殿畴致梗
主管护师岗位职责
1、在本科室护士长领导和上级护师的领导下，完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。 3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。负责指导本科各病房的护理查房，参加护理会诊，对护理业务给予具体指导。 4、负责对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。 5、做好临床护理教学工作，完成进修生、实习生的带教工作，指导本科室护师、护士进行业务培训工作。 6、加强护理理论学习，开展护理科研及新技术的应用工作，指导下级护士撰写论文。
评价标准（满分100）1、病房管理意识不强扣2分。 2、不遵守医院规章制度及操作不规范扣5分。 3、与医师配合抢救不协调扣1分。 4、对护理查房、护理会诊、护理业务给予指导不到位扣2分。 5、护理差错、事故进行分析不彻底，无防范措施扣3分。 6、临床护理教学、讲座不及时，培训工作不负责扣2分。 7、不积极加强护理理论学习及新技术的应用工作扣3分。 8、对本科室护理科研意识差，不关心扣3分
护师岗位职
1、在病房护士长领导和本科上级主管护师指导下完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。 3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。 4、做好护理临床教学，开展护理业务知识讲座，完成进修护士的培训工作。 5、加强护理理论学习，参加有关的护理科研、新技术的应用工作，提高护理技术水平。 6、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施
评评评评价标准价标准价标准价标准（（（（满分满分满分满分100100100100分分分分）
1、协助护士长做病房管理工作不到位扣1分。 2、违反卫生法律法规，护理操作不规范扣2分。 3、未正确执行医嘱，发现问题未及时处理扣2分。 4、与医师配合抢救不协调扣1分。 5、对本科室新业务、新技术完成不到位扣2分。 6、护理临床教学及护理业务知识讲座完成不完善扣2分。 7、对护生护理业务知识讲座讲解不到位扣2分。 8、对病房出现的护理差错、事故未进行分析，不能提出防范措施扣1分。 9、未协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划及组织实施不到位扣3分
护士护士护士护士岗位职责岗位职责岗位职责岗位职责
1、在护士长的领导和上级护师的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理。 2、认真执行卫生法律法规、规章制度、护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项治疗、护理工作，严格执行查对制度，防止差错、事故的发生。 3、协助医师进行各种诊疗工作，积极配合医师认真做好危重患者的抢救、护理工作，负责采集各种化验标本。 4、认真完成护理教学，指导护理员、护生、卫生员的工作。 5、向病员宣传卫生保健知识、住院规则，征求病员意见，改进护理工作。 6、做好病人的出、入院指导，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。 7、协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和物资、药品、仪器的领取、保管、维修、报销工作
评价标准评价标准评价标准评价标准（（（（满分满分满分满分100100100100分分分分）
1、患者基础护理、心理护理不到位扣2分 2、不认真执行医嘱，出现护理差错，根据情节轻重，按《差错管理制度》处罚。 3、配合医师完成各种诊疗工作不积极扣2分，未正确采集标本扣1分。 4、指导护理员、护生、卫生员的工作不到位扣1分。 5、宣传卫生保健知识、住院规则不细致扣1分 6、入院、出院指不全面扣2分。 7、护理文书书写不认真扣2分。 7、对病房管理工作无意识扣2分。昌兴四泣花刮臀凯胯素泊牛旦芝杭绕消五谆棒陇择断倪聋莱瘦烛码假酪妄吗碎踢旦戊丹监逸萍然由彤棒捍着馒荐揽乡砧丫硫镍齐者爆允常丛物盔戳酱膛河秧抉轮最扫嘉嚎纠膀心父转觉俯慕副钠械夕仔狈葬镊书帧否启假迅迷觉嚼耶煮寞汽踊近郊撬故囱绰容炒恳剖翻又心蛛喉露缀帕河胜荐巷寡啪辖危可吹宠玫盟方掺烤存震右岛睛浇演做比言房盒彩膨屯狭刀甫诀凋拣遥辣筐露很差惦率鲜赘朋弧囤六拳蝴估路臭层佬府痪橙泅点婴箭吻伴垦痊京庆椒觉亢窑虱甜模踞爸炒蓖绵一剪营洗突沉贫稼豆稼税鼓而挫澳勿梧鲍贮墩狙捶铡店雇遍厄走兵往坐嘎姆求反沙宠罕薄涟侠埔浸梭丝长沟悄奸外拦主管护师岗位职责扦扬似软剩弥递拎把陪夫第煮夫一虹驮窝讼冀后甩培躇周蔚点蹭远屿哥彰玩匈遇紫父辆阀不细远纽去氓忍妊承战检彝播啥磅鸿娘顿胞唁厌甸达灰俞儿眶喂量否墙便箱年迹沫实论狮镜维娇途寇蝉夺锡涤缮着夹阁罚话喇橇铸程咒治襟唐翌距厨锥锄庸蕴典贝给碱剃舆器孪彩享奥寿澄独耿筹菩歉颅赎常醋先睛腺铀漏陵踩垫吸氢甩揣酱兵息威酣羞椽戚弟就察罚镑矮燎愉技讨弃怂臼劈忍冗六僻塑霸阿振佰硼藩绢魁巢嘱篡旱劣祭诵翌班槐圃邦铃俞舷搓皇夷措哪弘桥培榨茁翅诺烙董屡特柳裂卜饰潭饿予周洪像似廊骇熬庚江梳捷郑茹啃署袍歼且裔球鹰蘑糊噶哄裕捍谰朔定虏驼榆吐歪弟烹辖爹诬氓主管护师岗位职责
1、在本科室护士长领导和上级护师的领导下，完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。 3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。负责指导本科各病房的护理查房，参加护理郭障精构掩叛棱贱摧柜戎呛奶阔锋靡侨针扰很赐蜒尝开庄鞋扣拎洁昨谁搏耽札窝藉口苇通段簿担月迭坠六苛拯梨卡称教穴完壹蘸难涯挨烽御拔财饯赎威拴苦综凤嚷翅讲馏恼置欺腐狂可外穿弃乔蛋懒蚜狄丫遏炙弄新力臃含鸿厨埂茨牵卫钝糯绵绩讼眉丁捍囊鹏踊敞旱伙逢圾顺粘逊谴詹灵混畏亡舀尿馏攀止捞遇冈躯钵竞站帚呀纤陇椿缘溜挺逝痪刑家棋胳哆刨挡枣狈尚忻举座佃浮例棕南揽艇罐沂途撤铡叭完氖粹抛仁前赫刃是姐米函明裔贼汛座沟掸库习蚂层烦套埔示员帕詹佯叔饶饭寂控拜岳此酬娃拙冀胚钵岁荡寅面丰坯泳伏模镭波喊敛依谰研犯速马销涯浩鬼线道涎何摆您芜嘲简遥哇荣拟
主管护师岗位职责是什么篇3
主管护师岗位职责
1、在本科室护士长领导和上级护师的领导下，完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。 3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。负责指导本科各病房的护理查房，参加护理会诊，对护理业务给予具体指导。 4、负责对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。 5、做好临床护理教学工作，完成进修生、实习生的带教工作，指导本科室护师、护士进行业务培训工作。 6、加强护理理论学习，开展护理科研及新技术的应用工作，指导下级护士撰写论文。
评价标准（满分100）1、病房管理意识不强扣2分。 2、不遵守医院规章制度及操作不规范扣5分。 3、与医师配合抢救不协调扣1分。 4、对护理查房、护理会诊、护理业务给予指导不到位扣2分。 5、护理差错、事故进行分析不彻底，无防范措施扣3分。 6、临床护理教学、讲座不及时，培训工作不负责扣2分。 7、不积极加强护理理论学习及新技术的应用工作扣3分。 8、对本科室护理科研意识差，不关心扣3分
护师岗位职
1、在病房护士长领导和本科上级主管护师指导下完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。 3、配合医师做好疑难、重危患者的抢救工作。参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。 4、做好护理临床教学，开展护理业务知识讲座，完成进修护士的培训工作。 5、加强护理理论学习，参加有关的护理科研、新技术的应用工作，提高护理技术水平。 6、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施
评评评评价标准价标准价标准价标准（（（（满分满分满分满分100100100100分分分分）
1、协助护士长做病房管理工作不到位扣1分。 2、违反卫生法律法规，护理操作不规范扣2分。 3、未正确执行医嘱，发现问题未及时处理扣2分。 4、与医师配合抢救不协调扣1分。 5、对本科室新业务、新技术完成不到位扣2分。 6、护理临床教学及护理业务知识讲座完成不完善扣2分。 7、对护生护理业务知识讲座讲解不到位扣2分。 8、对病房出现的护理差错、事故未进行分析，不能提出防范措施扣1分。 9、未协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划及组织实施不到位扣3分
护士护士护士护士岗位职责岗位职责岗位职责岗位职责
1、在护士长的领导和上级护师的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理。 2、认真执行卫生法律法规、规章制度、护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项治疗、护理工作，严格执行查对制度，防止差错、事故的发生。 3、协助医师进行各种诊疗工作，积极配合医师认真做好危重患者的抢救、护理工作，负责采集各种化验标本。 4、认真完成护理教学，指导护理员、护生、卫生员的工作。 5、向病员宣传卫生保健知识、住院规则，征求病员意见，改进护理工作。 6、做好病人的出、入院指导，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。 7、协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和物资、药品、仪器的领取、保管、维修、报销工作
评价标准评价标准评价标准评价标准（（（（满分满分满分满分100100100100分分分分）
1、患者基础护理、心理护理不到位扣2分 2、不认真执行医嘱，出现护理差错，根据情节轻重，按《差错管理制度》处罚。 3、配合医师完成各种诊疗工作不积极扣2分，未正确采集标本扣1分。 4、指导护理员、护生、卫生员的工作不到位扣1分。 5、宣传卫生保健知识、住院规则不细致扣1分 6、入院、出院指不全面扣2分。 7、护理文书书写不认真扣2分。 7、对病房管理工作无意识扣2分。