“得其大者可以兼其小。”奋楫扬帆“赶考路”，乡村振兴战略已然由波澜壮阔的“宏伟蓝图”转变为热火朝天的“施工场景”，广大基层干部要深思“大与小”之间的辩证关系，巧解好“小与大”“个与群”“人与众”之间的转化题，聚焦“生态振兴”“产业振兴”“人才振兴”三个维度，让一抹“生态绿”变成“聚宝盆”。
“党建引领”激活“文旅潜能”，让“小颜值”绽放“大价值”巧解“小与大”转化题，捧稳“生态振兴”聚宝盆。强调，乡村振兴不能只盯着经济发展，还必须强化基层党组织建设。要想助力乡村“小颜值”绽放出文旅融合的“大价值”，必须夯实基层党组织的战斗堡垒和基层干部的先锋模范作用。“问渠那得清如许，为有源头活水来”，要想夯实“党建之基”，让新时期党建“与时俱进”，就要实现党建资源跨地区、跨领域流动，聚焦“党建＋”创建“多维一体”的立体党建格局，从而引领农村耕地保护、水土治理、植绿护绿、基础设施建设等工作向实处发展，守住“绿水青山”，让其成为“文旅融合”的“素材库”，让“一山一景”“一草一木”都成为“生态之旅”的“打卡胜景”，为人民群众留住“诗意气息”的“一方水土”，用“青山绿水”引来“金山银山”，打造“一水护田将绿绕，两山排闼送青来”的“桃源美景”，点“绿”成金，挑稳“特色文旅”金扁担。
“协同发展”擦亮“品牌名片”，让“小特产”孕育“大产业”巧解“个与群”转化题，捧稳“产业振兴”聚宝盆。“满眼生机转化钧，天工人巧日争新”，乡村要振兴，产业必先行，“产业振兴”是乡村振兴的“绿色通道”，基层干部要想连通地域“产业链条”，就要致力于产业链条的“全过程”。在“一山翻过一山找”“一户紧挨一户问”“一个市场接连一个市场调研”“一步一个深脚印的技术输出”中摸准乡土特产的发展之“脉”，在“宣传发动、示范带动、服务推动”中规划品牌，探索乡土特产的推广、发展实践路向，深度解锁电子商务新模式和新业态管理机制，将研发、生产、推广和销售全链拉通，实现产业链、价值链、利益链“三链同构”，打造特色产业链条完整、功能拓展类型丰富、利益联结紧密的“品牌名片”，为乡村振兴迈向“更高阶”奠定基石。
“人才雁阵”飞入“诗和远方”，让“小项目”汇聚“大才情”巧解“人与众”转化题，捧稳“人才振兴”聚宝盆。乡村振兴，人才为要，基层干部要不断提升“全链条视野”，做好人才“选、育、留”系统工程，不拘一格招引“四海英才”。要明晰“人材者，求之则愈出，置之则愈匮”的道理，从小到大引进项目，不断建强人才“孵化器”，为人才提供干事创业的“施展舞台”，推动人才资源与产业发展深度对接、融合聚变，形成“以产育才”“以才兴产”“产才融合”的人才振兴崭新格局。还要聚焦服务人才的“最后一公里”，在生活方面畅通医疗、教育、住房等“关键小事”绿色通道，让“人才雁阵”飞入“诗和远方”，成为乡村振兴的“共富增量”。