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行政助理工作内容概述,菁选2篇

时间:2023-03-15 12:40:04 来源:网友投稿

行政助理的工作内容概述1  一、日常工作  1、每日巡查;  2、与销售部保持高度的沟通;  3、学校环境的日常维护;  4、每周工作计划中的工作;  5、确保各类办公设备能够正常使用;  6、对保下面是小编为大家整理的行政助理工作内容概述,菁选2篇,供大家参考。

行政助理工作内容概述,菁选2篇

行政助理的工作内容概述1

  一、日常工作

  1、每日巡查;

  2、与销售部保持高度的沟通;

  3、学校环境的日常维护;

  4、每周工作计划中的工作;

  5、确保各类办公设备能够正常使用;

  6、对保洁员的工作进行监督与提醒;

  7、日常办公用品、易耗品的采购;

  8、周末之前的准备工作:办公区重点检查打印机,复印机,复印纸,过塑模,咖啡(伴侣)及方糖是否够用;购买/准备周末活动课物品;游戏区及测试室的电脑的检查;周五再次对教学区及办公区大检查(包括多媒体教室播放电影的设备调试,所有教室电子设备的正常使用,桌椅的摆放,灯,空调开关等等)游戏区及测试室的电脑的检查;及时补齐前台手提袋,宣传页。

  二、公寓管理

  1、公寓的租赁;

  2、公寓日常费用的缴纳;

  3、公寓续租手续的办理;

  4、公寓退租的办理;

  5、公寓日常巡查的完成;

  6、公寓日常日常问题的处理;

  7、新到外教公寓准备;

  8、离职外教公寓打扫及修复;离职外教结算数据报至人力资源部。

  三、库房管理

  1、库房数据的准确性;

  2、库房的干净整洁;

  3、各类库存数据达到警戒线及时提醒行政部经理;

  4、与销售部保持高度沟通,做好出入库记录;

  四、课程相关工作

  1、与销售部进行沟通,提前2个月统计开班所用教材;

  2、新班开课前一周提前统计各级别开班所需的教材需求,检查本校区库房教材的库存是否能满足开班需求;准备开班所需物品;全面检查教学区及办公区所有设备,确保都正常运行;开课前将各级别需配发的教材准备;

  3、及时提供教务部所需的教学用具及教学设施的调试;

  4、积分礼品的兑换与准备;

  5、结课前一周提前与外教确认好需要打印证书的班级和学生人数、姓名;个别班级是否需要准备礼品;

  五、其他

  1、各种突发事件的处理;

  2、各类大型活动的采购与配合(万圣节、圣诞节等)

  3、各类大型员工活动的组织与协调(出游活动、员工联谊比赛等)

  六、外教相关工作

  1、与外教课程相关的工作;

  2、与外教公寓相关的事宜;

  3、与外教在校日常工作相关的事宜;

  4、外教生活性的需求与协助;(外出购买机票、火车票等;日常水电、网费的缴纳;等等)

  5、外教突发事情的处理;(生病、突发病症)

行政助理的工作内容概述2

  行政助理/秘书主要是从事秘书、信息资料搜集、计算机文字处理等办公程序性工作,以及协助领导处理日常事务的一个职业。企业/公司要做到一定的规模,要在市场的竞争中脱颖而出,就要需要有良好的管理体系,这样才能更好的统筹全局,明确分工,协调各部门的关系。目前,大多数的中型企业都有专门的行政部门,一些小的企业或公司即使没有专门的行政部门,也设置了行政助理这个岗位,以便公司更好的运作。作为现代社会的行政助理/秘书,不仅需要具有良好的心理素质,具有一定的应用写作能力、语言表达能力、理解能力和分析判断能力,还应该拥有较强的责任心和人际沟通能力,有团队协作精神与较好的英文水*,同时要求熟练应用计算机和办公系统。行政助理介绍:

  工作内容

  1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作

  2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理

  3、各项规章制度监督与执行

  4、参与公司绩效管理、考勤等工作

  5、奖惩办法的执行

  6、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务

  7、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作

  8、负责公司快件及传真的收发及传递

  9、参与公司行政、采购事务管理

  10、负责公司各部门办公用品的.领用和分发工作

  11、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作

  12、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作

  13、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等

  14、协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作

  岗位要求

  1、形象气质佳,普通话标准,声音甜美,具亲和力,做事认真仔细

  2、娴熟的处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力

  3、熟练使用各种办公软件,熟练运用五笔,打字速度快;

  教育背景

  一般要求文科类专业大专以上学历,大型企业或外资企业则要求本科以上学历入行经验

  一般要求1年以上管理工作经验,部分大型企业或外资企业则要求3年以上工作经验

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