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红十字会无偿献血工作先进集体事迹材料
学校学校年终工作总结
**年度，我们围绕“让每个同学健康成长与进展服务”的规划主题，以争创“文明校内、安全校内”为工作目标，以老师队伍建设为抓手，以现代培训手段为支撑，推行教学改革，加强学校管理，努力创建新优质学校，提高同学综合素养，办好老百姓家门口的学校。
一、学校管理与依法办学
依据学校工作规划、方案组织落实各项工作的开展，实施“新优质学校创建”项目，仔细做好每项工作。
坚持党支部大会、校务会、行政例会、教代会制度，仔细议事、科学决策。组织全体老师会议学习，知晓国家的、地方的培训法律、法规，上级文件精神，了解与执行学校的制度，各类方案、活动方案，严格执行聘用合同。
与时俱进，实事求是办学，不断完善学校的制度(修改并通过了**学校章程)，做到办事有章可依。调整学校管理机构，学校各职能部门的执行力得到了有力的保障。
依靠宽敞老师民主管理学校，组织工会换届改选工作，做到校务公开。
严格执行财务、政府采办等制度。改善学校老师办公条件、同学学习环境，推动后勤社会化(安保、保洁、食堂等)，有力保障了培训工作的正常进行。学校保持上海市安全文明
校内称号。
依法维护教职工的合法权益，组织了教职工疗疗养活动，退休老师回娘家等等活动。
学校全体管理人员勤政、廉政，按职施政，全体教职工按聘用合同、规章制度做事。
一年来学校未发生办学一票拒绝的现象。
二、校本研修与老师进展
组织了《培训才智从哪里来》读书活动，开展道德讲堂以及“党的群众路线”、“社会主义核心价值观”等培训活动，开展了十佳好事评比工作等活动，老师的敬业精神有了提高。
实施“学期课程统整”项目，组织了师徒带教，培训技术培训与书法基本功培训等教学才能培训，力争每个老师都能在培训中有收获。
组织培训处人员、教研组长等人员学习兄弟学校阅历，提高课程领导力与执行力。按方案组织教学专场活动或青年老师汇报课、骨干老师呈现课等教学活动，组织听课、说课、评课活动，按要求组织教研组、备课组活动。
三、课程改革与培训教学
1、课程改革
仔细参加二期课改研究基地的工作，完成市教委教研室部署的教改任务。
组织了“不一样的生命、一样的精彩”的新优质学校创建项目现场会，效果良好。
严格执行市教委的课程方案，仔细执行同学每天一小时校内体育活动要求以及同学欢快半日活动要求。完善探究型校本教材《我的问题我来研究》，以及拓展型校本教材并通过课堂教学予以实施。
完成了区级课题——“郊区学校推广学期课程统整的研究”的结题工作。
组织力气抓实教学各个环节的落实，组织教学专场与学科教学活动周活动，推举优秀老师或青年老师参加区级课堂教学评比活动。
举办了校内艺术节、科技节、运动会等活动，武术操作为午操已全面落实，手球项目作为学校体育特色项目在全校得到推广，在区级竞赛中获得较好的成果。组织各学科组参加区级竞赛，这些活动有力地推动了同学全面进展的进程与综合素养的提高。
组织一班级预备期培训，在十一月底向同学家长呈现一班级同学在课内外的活动。贯彻因材施教的培训思想，实行分层教学，加强了对随班就读同学的辅导。
今年毕业考试合格率达到100%，在区内榜上出名。
2、培训工作
开展德育队伍建设，特殊是班主任的培训工作。通过少