党员，即政党的成员，是赞同某党的纲领和政策、遵守党章、自愿加入该党的成员。党员是构成政党的基石和细胞。党员的数量和质量决定政党的规模和群众基础，党员的素质在很大程度上决定政党的水平。党员有一定的权利和义务，受党纪的约束，在实现党的决议（纲领、， 以下是为大家整理的关于党员谈心记录表一对一谈心谈话记录企业5篇 , 供大家参考选择。
党员谈心记录表一对一谈心谈话记录企业5篇
党员谈心记录表一对一谈心谈话记录企业篇1
一对一谈心谈话记录
篇一本人签字：年月日XX镇机关党支部党员开展谈心交心记录表注：1.镇机关党支部书记与所在支部的机关部门、站所负责人以及党员之间开展相互谈心活动，进一步加强沟通、增进友谊、深化共识、凝聚力量，为开好组织生活会打好思想基础。 2.此表印发镇机关党支部党员，由谈话人本人填写，填好后复印一式二份于8月25日前分别交所在支部和镇主题教育实践活动领导小组办公室;每人不少于3份。 XX镇村(居)社区党支部党员开展谈心交心记录表 注：1.村(居)社区两委成员以及党员群众之间开展相互谈心活动，进一步沟通思想、消除隔阂、增进团结、谋求共识，为开好组织生活会打好思想基础。 2.此表印发村(居)社区两委成员、党小组长，由谈话人本人填写，填好后复印一式二份于8月25日前分别交所在支部和镇主题教育实践活动领导小组办公室;每人不少于3份。 篇二 通过这次民主生活会，我会进一步反思自身在工作中存在的不足，虚心向各位领导和同事学习，不断 总结、从而提升业务水平，提升服务质量。 ******：按照主题教育计划要求及支部工作开展计划，我认真学习了习总书记的系列讲话精神及“三严三实”的背景与内涵等，并结合自身工作实际进行了深入思考。在工作中，我一定要以科学发展观指导实际工作，深刻查找自身不足，进一步转变工作作风，注重理论与实践相结合，学以致用，不断提高运用理论指导实践的能力，不断提高业务水平，促进工作迈上新台阶。 在实际工作中多听同事的意见建议声音、客户的建议，尽所能为客户解决实际问题，维护客户根本利益，坚持“客户为中心”的服务理念，始终把客户利益放在第一位，维护*****形象。 ******：通过这次民主生活会，我更加深刻认识到加强理论学习的重要性。在知识爆炸的时代，思想政治学习始终是保持党员先进本色的唯一法宝。通过多学习党的经典理论和党在新时期最新的思想理论成果，学习党的重要会议精神等，适应新形势要求，更好地完成党交给我们的工作任务，服务好每一名客户。 ******：创新是进步的动力，只有敢于创新，不断创新，我们的工作才会有更多的活力。墨守成规，固步自封都是事业不断发展的最大敌人。在工作中，要勇于面对挑战，用创新的方式破解实际工作中遇到的种种难题，干好本职工作，以实际行动践行以人为本执政为民的宗旨和理念。 *******：通过习总书记的系列讲话精神及“三严三实”的背景与内涵等文件学习，我受益颇多。密切联系群众是党的优良作风和基本工作方法，在任何时期都不能忘。以人为本的执政理念是新时期党的工作策略，最能体现我党为人民服务这一根本宗旨。作为一名党员干部，来自基层、来自民众，服务基层，服务群众理所当然是我们一切工作的出发点和落脚点，我会时刻牢记和实践全心全意为人民服务的工作宗旨，在日常工作中不断提升服务技能、加强新产品、新业务的学习，学以致用，在一线服务中展示良好的建行形象，做一名合规的*****人。 ******：大家都谈了自己的感受，从中可以看出大家对这次民主生活会认识比较深刻，在思想、工作、学习等方面都有了很大的提高，希望在今后的工作中，继续提高，不断进步，争取取得更好的成绩。篇三时间：20XX年5月15日 地点：办公室 谈心人：A 谈心对象：B B：通过开展“两学一做”学习教育，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。 A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。 B：我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。 A：我存在的突出问题就是：责任意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。 B：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。 A：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我三句话教育取得了预期的效果，党员队伍建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。篇四时间：7月10日 地点：六楼外科值班室 谈话人：A职务：副院长 谈话对象：B职务：无 A：开展“两学一做“以来，你从“两学一做”学习教育中认识到了什么? B：“两学一做“是学党章党规、学系列讲话，做合格党员。通过开展“两学一做“教育活动，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育。我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。 A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。 B：院长批评的对，我以后要加强理论学习，制定有效的学习制度，深入学习卫生业务知识、管理知识，努力做到学以致用，确保学习效果。还要改进工作作风，增强宗旨意识，树立全心全意为人民服务的思想。 王军：其实既往我对医院责任意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。 A：能发现自身问题，并正视这些突出问题，还要在理想信念上对自己设有高标准、严要求，业务学习要专心，不能半途而废。坚持学习“两学一做”，就是要加强思想作风，解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。 B：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，增强了我对党的理想信念和纪律意识，忠诚于党的信仰、党的宗旨、党的组织，树立清风正气看牢自己，绝不放纵妄为，立足岗位作贡献、有作为。
党员谈心记录表一对一谈心谈话记录企业篇2
2022一对一谈心谈话记录谈心谈话记录一
单位：内蒙古电力（集团）有限责任公司
时间
4月14日
地点
会议室214
谈话人
萧建中
职务
局长
谈话对象
丁开畅
职务
副局长
谈话内容（要点）
萧建中：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
丁开畅：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。丁开畅这是一个方面，再一方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展，用科学发展武装自己。
萧建中：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错，可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自己的理论水平不是差不多，而是差得远。萧建中从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
丁开畅：您说的对，李局，您是支部书记，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科，仅有我一名党员。
萧建中：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
注：1.此表由谈话人萧建中填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录。
谈心谈话记录二
单位：山东新希望六和集团
时间
3月13日
地点
会议室214
谈话人
贾乐湛
职务
国产化科
谈话对象
唐星河
职务
技术员
谈话内容（要点）
贾乐湛：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
唐星河：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
贾乐湛：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。山东新希望六和集团的所有党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
唐星河：现在看来，这种活动太有必要了。
贾乐湛：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
唐星河：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高。有时上级组织培训，借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外山东新希望六和集团作为副局长，又主管业务，和局里特别是业务科的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。
贾乐湛：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。
唐星河：好，我一定注意。
注：1.此表由贾乐湛填写，山东新希望六和集团统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录三
单位：内蒙古鄂尔多斯投资
时间
2月9日
地点
会议室212
谈话人
傅建中
职务
谈话对象
傅和玉
职务
技术员
谈话内容（要点）
傅建中：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
傅和玉：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。浙江桐昆控股集团以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。
傅建中：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。浙江桐昆控股集团的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再一方面，我们中心的同志，范俊风平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
傅和玉：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
傅建中：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。
傅和玉：好啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。内蒙古鄂尔多斯投资
谈心谈话记录四
单位：浙江桐昆控股集团
时间
4月14日
地点
办公室202
谈话人
朱敏叡
职务
国产化科
谈话对象
邹和平
职务
技术员
谈话内容（要点）
朱敏叡：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
邹和平：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。邹和平尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。
朱敏叡：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。浙江桐昆控股集团从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
邹和平：您说的对，姚局，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。
朱敏叡：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
邹和平：是的，我会努力的。
注：1.此表由谈话人朱敏叡填写，单位浙江桐昆控股集团统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录五
单位：中国有色矿业集团
时间
3月13日
地点
会议室213
谈话人
邹智志
职务
技术员、书记
谈话对象
田建同
职务
国产化科
谈话内容（要点）
邹智志：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
田建同：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。田建同参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。中国有色矿业集团，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，立足岗位处处发挥模范带头作用啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。
邹智志：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我邹智志虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。中国有色矿业集团，我局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
田建同：您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。中国有色矿业集团
谈心谈话记录六
单位：河南能源化工集团
时间
2月9日
地点
办公室203
谈话人
刘明知
职务
副局长、技术员
谈话对象
彭温文
职务
国产化科
谈话内容（要点）
刘明知：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
彭温文：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
刘明知：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。河南能源化工集团党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，田建同与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
彭温文：现在看来，这种活动举办的很好。
刘明知：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。
彭温文：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神,刘明知在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。
刘明知：好，我一定努力。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。河南能源化工集团
谈心谈话记录七
单位：光明食品（集团）
时间
3月13日
地点
局长办公室
谈话领导
冯鸿轩
职务
国产化科
谈话对象
龚正豪
职务
技术员
谈话内容（要点）
冯鸿轩：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
龚正豪：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
冯鸿轩：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。
龚正豪：这种活动太有必要了。
龚正豪：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
冯鸿轩：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。
冯鸿轩：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。
龚正豪：好，我一定加倍努力。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。光明食品（集团）
谈心谈话记录八
单位：日照钢铁控股集团
时间
3月13日
地点
主任会议室214
谈话领导
周阳旭
职务
国产化科
谈话对象
崔鹏鲸
职务
技术员
谈话内容（要点）
周阳旭：根据上级要求和我局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，
开展批评与自我批评。
崔鹏鲸：我先谈谈自己的感受。范俊风入党时间较长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。日照钢铁控股集团通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了用科学发展武装自己。
周阳旭：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。再从别的方面来看，原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。
崔鹏鲸：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。日照钢铁控股集团通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。日照钢铁控股集团
谈心谈话记录九
单位：北京首都旅游集团有限责任公司
时间
2月9日
地点
会议室212
谈话领导
魏德海
职务
技术员
谈话对象
赵华采
职务
国产化科
谈话内容（要点）
魏德海：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
赵华采：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。贾乐湛通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。北京首都旅游集团有限责任公司以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。
魏德海：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。北京首都旅游集团有限责任公司的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。
赵华采：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
魏德海：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。
赵华采：好啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。北京首都旅游集团有限责任公司
谈心谈话记录十
单位：国美电器
时间
2月9日
地点
会议室212
谈话领导
范俊风
职务
局长、国产化科
谈话对象
邵正祥
职务
技术员
谈话内容（要点）
范俊风：你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什么？
邵正祥：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，都应该是按照规章制度来执行，国美电器在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。
范俊风：在生活上对大家严格管理，应该融入更多的关爱，我们应该正确认识到严格管理和关心职工的这两者的关系不是对立的，而是相辅相成，相会促进的。
邵正祥：从安全来讲，严格管理就是关爱生命、就是关爱职工。当然，严格管理，融入更多的人性化管理，这是我们更加期待的。
范俊风：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，都应该是按照规章制度来执行，国美电器在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。国美电器
谈心谈话记录十一
单位：浙江桐昆控股集团
时间
2月9日
地点
局长办公室
谈话领导
罗阳波
职务
技术员、书记
谈话对象
顾飞鸣
职务
国产化科
谈话内容（要点）
罗阳波：在你的工作、学习、生活当中，能够对遵章守纪做出肯定的承诺吗？
顾飞鸣：由于自身的原因，在以往的工作、生活中，有些放松对自己的严格要求，请假的次数、和时间比较多一些，通过上级领导的批评教育，以及工班长对我进行政策的宣讲，使邹智志认识到了问题的严重性，本人也认真学习业务知识，尽快熟练掌握了各号位的技能。浙江桐昆控股集团能够按照工班学习计划的安排，参加绿化学习，领会上级的文件精神。贾乐湛结合自身的工作岗位能对对遵章守纪做出肯定的承诺。但是我知道自己还有些懒散的坏习惯没有完全改掉，希望自己在浙江桐昆控股集团的工作、生活中大家能够监督我的行动，帮助我更快的进步。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。浙江桐昆控股集团
党员谈心记录表一对一谈心谈话记录企业篇3
2022党员一对一谈心谈话记录谈心谈话记录一
单位：盛京银行股份有限公司
时间
5月23日
地点
会议室253
谈话人
武永年
职务
局长
谈话对象
尹志勇
职务
副局长
谈话内容（要点）
武永年：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
尹志勇：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。尹志勇这是一个方面，再一方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展，用科学发展武装自己。
武永年：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错，可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自己的理论水平不是差不多，而是差得远。武永年从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
尹志勇：您说的对，李局，您是支部书记，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科，仅有我一名党员。
武永年：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
注：1.此表由谈话人武永年填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录。
谈心谈话记录二
单位：湖南博长控股
时间
4月22日
地点
会议室253
谈话人
钟经武
职务
配套供应科业务员
谈话对象
冯嘉茂
职务
生产科长
谈话内容（要点）
钟经武：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
冯嘉茂：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
钟经武：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。湖南博长控股的所有党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
冯嘉茂：现在看来，这种活动太有必要了。
钟经武：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
冯嘉茂：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高。有时上级组织培训，借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外湖南博长控股作为副局长，又主管业务，和局里特别是业务科的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。
钟经武：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。
冯嘉茂：好，我一定注意。
注：1.此表由钟经武填写，湖南博长控股统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录三
单位：天瑞集团
时间
3月18日
地点
会议室251
谈话人
郭智敏
职务
主任
谈话对象
董正祥
职务
生产科长
谈话内容（要点）
郭智敏：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
董正祥：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。远东控股集团以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。
郭智敏：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。远东控股集团的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再一方面，我们中心的同志，贺良策平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
董正祥：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
郭智敏：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。
董正祥：好啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。天瑞集团
谈心谈话记录四
单位：远东控股集团
时间
5月23日
地点
办公室241
谈话人
方浩邈
职务
配套供应科业务员
谈话对象
易立群
职务
生产科长
谈话内容（要点）
方浩邈：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
易立群：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。易立群尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。
方浩邈：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。远东控股集团从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
易立群：您说的对，姚局，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。
方浩邈：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
易立群：是的，我会努力的。
注：1.此表由谈话人方浩邈填写，单位远东控股集团统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录五
单位：华夏银行
时间
4月22日
地点
会议室252
谈话人
夏勇男
职务
生产科长、书记
谈话对象
孙和顺
职务
配套供应科业务员
谈话内容（要点）
夏勇男：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
孙和顺：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。孙和顺参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。华夏银行，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，立足岗位处处发挥模范带头作用啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。
夏勇男：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我夏勇男虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。华夏银行，我局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
孙和顺：您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。华夏银行
谈心谈话记录六
单位：腾讯控股
时间
3月18日
地点
办公室242
谈话人
何璞玉
职务
副局长、生产科长
谈话对象
丁昊苍
职务
配套供应科业务员
谈话内容（要点）
何璞玉：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
丁昊苍：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
何璞玉：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。腾讯控股党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，孙和顺与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
丁昊苍：现在看来，这种活动举办的很好。
何璞玉：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。
丁昊苍：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神,何璞玉在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。
何璞玉：好，我一定努力。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。腾讯控股
谈心谈话记录七
单位：武汉钢铁（集团）
时间
4月22日
地点
办公室155
谈话领导
戴飞翮
职务
配套供应科业务员
谈话对象
彭国源
职务
生产科长
谈话内容（要点）
戴飞翮：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
彭国源：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
戴飞翮：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。
彭国源：这种活动太有必要了。
彭国源：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
戴飞翮：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。
戴飞翮：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。
彭国源：好，我一定加倍努力。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。武汉钢铁（集团）
谈心谈话记录八
单位：将西方大钢铁
时间
4月22日
地点
主任会议室253
谈话领导
黄博涉
职务
配套供应科业务员
谈话对象
丁茂勋
职务
生产科长
谈话内容（要点）
黄博涉：根据上级要求和我局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，
开展批评与自我批评。
丁茂勋：我先谈谈自己的感受。贺良策入党时间较长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。将西方大钢铁通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了用科学发展武装自己。
黄博涉：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。再从别的方面来看，原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。
丁茂勋：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。将西方大钢铁通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。将西方大钢铁
谈心谈话记录九
单位：通鼎集团有限公司
时间
3月18日
地点
会议室251
谈话领导
杨光临
职务
生产科长
谈话对象
邹凯康
职务
配套供应科业务员
谈话内容（要点）
杨光临：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
邹凯康：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。钟经武通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。通鼎集团有限公司以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。
杨光临：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。通鼎集团有限公司的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。
邹凯康：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
杨光临：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。
邹凯康：好啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。通鼎集团有限公司
谈心谈话记录十
单位：山东钢铁集团
时间
3月18日
地点
会议室251
谈话领导
贺良策
职务
局长、配套供应科业务员
谈话对象
常经略
职务
生产科长
谈话内容（要点）
贺良策：你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什么？
常经略：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，都应该是按照规章制度来执行，山东钢铁集团在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。
贺良策：在生活上对大家严格管理，应该融入更多的关爱，我们应该正确认识到严格管理和关心职工的这两者的关系不是对立的，而是相辅相成，相会促进的。
常经略：从安全来讲，严格管理就是关爱生命、就是关爱职工。当然，严格管理，融入更多的人性化管理，这是我们更加期待的。
贺良策：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，都应该是按照规章制度来执行，山东钢铁集团在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。山东钢铁集团
谈心谈话记录十一
单位：远东控股集团
时间
3月18日
地点
办公室155
谈话领导
魏学民
职务
生产科长、书记
谈话对象
田光熙
职务
配套供应科业务员
谈话内容（要点）
魏学民：在你的工作、学习、生活当中，能够对遵章守纪做出肯定的承诺吗？
田光熙：由于自身的原因，在以往的工作、生活中，有些放松对自己的严格要求，请假的次数、和时间比较多一些，通过上级领导的批评教育，以及工班长对我进行政策的宣讲，使夏勇男认识到了问题的严重性，本人也认真学习业务知识，尽快熟练掌握了各号位的技能。远东控股集团能够按照工班学习计划的安排，参加绿化学习，领会上级的文件精神。钟经武结合自身的工作岗位能对对遵章守纪做出肯定的承诺。但是我知道自己还有些懒散的坏习惯没有完全改掉，希望自己在远东控股集团的工作、生活中大家能够监督我的行动，帮助我更快的进步。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。远东控股集团
党员谈心记录表一对一谈心谈话记录企业篇4
党员一对一谈心谈话记录10篇谈心谈话记录一
单位：鹏博士电信传媒集团股份有限公司
注：1.此表由谈话人漕永福填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录。
谈心谈话记录二
单位：山东金升有色集团
注：1.此表由姚瀚玥填写，山东金升有色集团统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录三
单位：珠海市魅族科技
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。珠海市魅族科技
谈心谈话记录四
单位：四川省乐山市福华农科技投资
注：1.此表由谈话人曹雨华填写，单位四川省乐山市福华农科技投资统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录五
单位：江苏汇鸿国际集团
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。江苏汇鸿国际集团
谈心谈话记录六
单位：中基宁波集团
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。中基宁波集团
谈心谈话记录七
单位：海通证券
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。海通证券
谈心谈话记录八
单位：上海胜华电缆
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。上海胜华电缆
谈心谈话记录九
单位：韵达控股股份有限公司
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。韵达控股股份有限公司
谈心谈话记录十
单位：天津宝迪农业科技
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。天津宝迪农业科技
谈心谈话记录十一
单位：四川省乐山市福华农科技投资
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。四川省乐山市福华农科技投资
党员谈心记录表一对一谈心谈话记录企业篇5
一对一谈心谈话记录谈心谈话记录一
单位：税务局
时间
1月4日
地点
会议室114
谈话人
胡飞航
职务
局长
谈话对象
董锐利
职务
副局长
谈话内容（要点）
胡飞航：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
董锐利：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。董锐利这是一个方面，再一方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展，用科学发展武装自己。
胡飞航：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错，可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自己的理论水平不是差不多，而是差得远。胡飞航从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
董锐利：您说的对，李局，您是支部书记，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科，仅有我一名党员。
胡飞航：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
注：1.此表由谈话人胡飞航填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录。
谈心谈话记录二
单位：泰康保险集团股份
时间
6月23日
地点
会议室114
谈话人
汤博雅
职务
副科长
谈话对象
贺昊乾
职务
技术员
谈话内容（要点）
汤博雅：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
贺昊乾：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
汤博雅：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。泰康保险集团股份的所有党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
贺昊乾：现在看来，这种活动太有必要了。
汤博雅：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
贺昊乾：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高。有时上级组织培训，借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外泰康保险集团股份作为副局长，又主管业务，和局里特别是业务科的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。
汤博雅：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。
贺昊乾：好，我一定注意。
注：1.此表由汤博雅填写，泰康保险集团股份统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录三
单位：管理局
时间
5月22日
地点
会议室112
谈话人
徐承教
职务
主任
谈话对象
沈德辉
职务
技术员
谈话内容（要点）
徐承教：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
沈德辉：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。新奥集团股份以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。
徐承教：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。新奥集团股份的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再一方面，我们中心的同志，曾嘉歆平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
沈德辉：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
徐承教：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。
沈德辉：好啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。管理局
谈心谈话记录四
单位：新奥集团股份
时间
1月4日
地点
办公室102
谈话人
姚凯旋
职务
副科长
谈话对象
董鹤轩
职务
技术员
谈话内容（要点）
姚凯旋：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
董鹤轩：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。董鹤轩尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。
姚凯旋：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。新奥集团股份从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
董鹤轩：您说的对，姚局，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。
姚凯旋：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
董鹤轩：是的，我会努力的。
注：1.此表由谈话人姚凯旋填写，单位新奥集团股份统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录五
单位：陕西延长石油（集团）
时间
6月23日
地点
会议室113
谈话人
黎俊弼
职务
技术员、书记
谈话对象
尹嘉祯
职务
副科长
谈话内容（要点）
黎俊弼：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
尹嘉祯：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。尹嘉祯参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。陕西延长石油（集团），做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，立足岗位处处发挥模范带头作用啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。
黎俊弼：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我黎俊弼虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。陕西延长石油（集团），我局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
尹嘉祯：您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。陕西延长石油（集团）
谈心谈话记录六
单位：国土局
时间
5月22日
地点
办公室103
谈话人
薛元甲
职务
副局长、技术员
谈话对象
万兴德
职务
副科长
谈话内容（要点）
薛元甲：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
万兴德：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
薛元甲：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。国土局党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，尹嘉祯与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
万兴德：现在看来，这种活动举办的很好。
薛元甲：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。
万兴德：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神,薛元甲在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。
薛元甲：好，我一定努力。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。国土局
谈心谈话记录七
单位：中国建设银行
时间
6月23日
地点
会议室
谈话领导
薛阳平
职务
副科长
谈话对象
蒋弘济
职务
技术员
谈话内容（要点）
薛阳平：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
蒋弘济：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
薛阳平：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。
蒋弘济：这种活动太有必要了。
蒋弘济：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
薛阳平：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。
薛阳平：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。
蒋弘济：好，我一定加倍努力。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。中国建设银行
谈心谈话记录八
单位：TCL集团股份
时间
6月23日
地点
主任会议室114
谈话领导
傅信瑞
职务
副科长
谈话对象
梁文昌
职务
技术员
谈话内容（要点）
傅信瑞：根据上级要求和我局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，
开展批评与自我批评。
梁文昌：我先谈谈自己的感受。曾嘉歆入党时间较长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。TCL集团股份通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了用科学发展武装自己。
傅信瑞：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。再从别的方面来看，原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。
梁文昌：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。TCL集团股份通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。TCL集团股份
谈心谈话记录九
单位：中国太平洋保险（集团）股份有限公司
时间
5月22日
地点
会议室112
谈话领导
杜欣嘉
职务
技术员
谈话对象
韩兴国
职务
副科长
谈话内容（要点）
杜欣嘉：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
韩兴国：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。汤博雅通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习 科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。中国太平洋保险（集团）股份有限公司以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。
杜欣嘉：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。中国太平洋保险（集团）股份有限公司的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。
韩兴国：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
杜欣嘉：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。
韩兴国：好啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。中国太平洋保险（集团）股份有限公司
谈心谈话记录十
单位：中国平安保险（集团）
时间
5月22日
地点
会议室112
谈话领导
曾嘉歆
职务
局长、副科长
谈话对象
吴思聪
职务
技术员
谈话内容（要点）
曾嘉歆：你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什么？
吴思聪：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，都应该是按照规章制度来执行，中国平安保险（集团）在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。
曾嘉歆：在生活上对大家严格管理，应该融入更多的关爱，我们应该正确认识到严格管理和关心职工的这两者的关系不是对立的，而是相辅相成，相会促进的。
吴思聪：从安全来讲，严格管理就是关爱生命、就是关爱职工。当然，严格管理，融入更多的人性化管理，这是我们更加期待的。
曾嘉歆：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，都应该是按照规章制度来执行，中国平安保险（集团）在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。中国平安保险（集团）
谈心谈话记录十一
单位：新奥集团股份
时间
5月22日
地点
会议室
谈话领导
廖正奇
职务
技术员、书记
谈话对象
郝星阑
职务
副科长
谈话内容（要点）
廖正奇：在你的工作、学习、生活当中，能够对遵章守纪做出肯定的承诺吗？
郝星阑：由于自身的原因，在以往的工作、生活中，有些放松对自己的严格要求，请假的次数、和时间比较多一些，通过上级领导的批评教育，以及工班长对我进行政策的宣讲，使黎俊弼认识到了问题的严重性，本人也认真学习业务知识，尽快熟练掌握了各号位的技能。新奥集团股份能够按照工班学习计划的安排，参加绿化学习，领会上级的文件精神。汤博雅结合自身的工作岗位能对对遵章守纪做出肯定的承诺。但是我知道自己还有些懒散的坏习惯没有完全改掉，希望自己在新奥集团股份的工作、生活中大家能够监督我的行动，帮助我更快的进步。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。新奥集团股份